Психология люшера тест: Цветовой тест Люшера || Пройти тест онлайн

Автор: | 08.12.2020

Содержание

Что такое цветовой тест Люшера и насколько он достоверный?

Кто я такой? Этим вопросом человечество задавалось на протяжении тысячелетий и на него давались самые разные ответы. При этом сегодня все, что вам нужно чтобы получить доступ к новым дорогам самопознания – это доступ в интернет. Более того, на просторах всемирной паутины можно найти практически любой тест, чтобы раскрыть свое истинное «я» – от того, какое блюдо раскрывает ваши самые глубокие страхи, до характера потенциального партнера. Но несмотря на существование некоторых максимально нелепых тестов, психологи десятилетиями разрабатывали и изучали личностные тесты. Один из них – цветовой тест Люшера, пользуется популярностью до сих пор. Но почему?

Какой цвет кажется вам наиболее приятным?

Что такое цветовой тест Люшера?

Цветовой тест Люшера создан швейцарским психотерапевтом Максом Люшером в 1947 году. Люшер писал диссертацию по психологии, клинической психиатрии и философии и разработал теорию, связывающую цветовые предпочтения с личностью. Из этой диссертации впоследствии родилась цветовая диагностика Люшера (цветовой тест Люшера).

В современном мире как никогда важно понимать людей, с которым вы работаете и то, как вы вписываетесь в коллектив. Разные личности могут быть гораздо более приспособлены к определенным должностям, чем другие. Некоторые работодатели проводят личностные тесты для соискателей, чтобы посмотреть, вписываются ли они в компанию и коллектив и отвечают ли ее конкретным требованиям.

Реализация инклюзивности и разнообразия требует знания того, как помочь разным личностям эффективно работать вместе или понять, почему они этого не делают. Более того, этот уникальный цветовой тест может дать представление о вашей собственной природе.

Чтобы всегда быть в курсе последних новостей из мира науки и высоких технологий, подписывайтесь на наш новостной канал в Telegram.

Психологические тесты

Цветовой тест Люшера довольно прост в своей общей концепции. Это психологический тест, основанный на идее, что черты личности могут быть идентифицированы по цветовым предпочтениям любого человека.

Макс Люшер утверждал, что этот цветовой тест может выявить несколько вещей о человеке.

Тест начинается с того, что испытуемому предлагается посмотреть на 8 различных цветных карточек, а затем необходимо расположить карточки в порядке предпочтения. Используемые цвета делятся на две группы по четыре, вспомогательные цвета (фиолетовый, коричневый, серый и черный) и основные цвета (синий, желтый, красный и зеленый). Основываясь на порядке цветов, предположительно выявляются ваши личностные черты. Люшер предоставил описательные утверждения для каждого цвета, чтобы определить эти черты. Рекомендуется пройти тест несколько раз, чтобы увидеть, если результаты различаются.

Макс Люшер утверждал, что этот цветовой тест может выявить несколько вещей о человеке. Это включало в себя их способность общаться, выдерживать стресс и способность выполнять профессиональные и личные задачи на ежедневной основе. Он утверждал, что цветовой тест Люшера может также измерять общее психофизическое состояние человека, другими словами, измерять, как наше психологическое здоровье влияет на наше физическое здоровье. Вместо того чтобы задавать прямые вопросы, как в большинстве личностных тестов, тест Люшера направляет человека бессознательно. Это было сделано для того, чтобы показать каждого человека таким, какой он есть на самом деле, а не таким, каким он хочет казаться или каким он сам себя воспринимает.

Основные цвета

  • Синий – этот цвет передает большую глубину чувств, вызывая спокойствие, нежность, любовь, удовлетворение и привязанность.
  • Желтый – этот цвет олицетворяет большую спонтанность, а также активен, любопытен и эксцентричен. Его аффективными аспектами могут быть оригинальность, ожидание и возбуждение.
  • Красный – этот цвет силы воли представляет личность, которая является более агрессивной, автономной, конкурентоспособной и действующей. Другие аспекты личности включают доминирование и возбудимость.
  • Зеленый – этот цвет представляет собой эластичность воли, включающую элементы настойчивости, оборонительности, концентричности, пассивности, низкой самооценки и сопротивления изменениям.

То, какой цвет вы предпочитаете, может многое рассказать о вашем психологическом состоянии

Вспомогательные цвета

  • Фиолетовый символизирует отождествление и содержит желаемое, нереальные желания очарования и очарования.
  • Коричневый относится к телесным ощущениям и, кроме того, его расположение в ваших предпочтениях может указывать на состояние вашего тела. Например, чем выше предпочтения, тем лучше состояние.
  • Серый – этот цвет не является ни светлым, ни темным, поэтому он символизирует невмешательство и сокрытие.
  • Черный цвет – это отрицание цвета и, следовательно, представляет собой отречение и окончательную капитуляцию отказа.

Насколько достоверен тест Люшера?

Многие утверждали, что этот тест является истинным представлением определенных личностных черт, которыми они обладают. Однако научное и психологическое сообщество было менее склонно признавать обоснованность утверждений Люшера.

Один из его критических замечаний включает идею о том, что этот тест вызывает эффект Барнума. Это идея о том, что описания личности индивидуума могут казаться адаптированными к ним, но на самом деле они слишком обобщены и расплывчаты, чтобы быть точными, как гороскоп.

Какой цвет вам нравится меньше всего?

По существу, полученные результаты могут быть применимы к широкому кругу людей и неприемлемы для настоящего психологического исследования. Тем не менее, тест Люшера был высоко оценен многими, кто утверждает, что он открыл важные истины о себе.

В конце концов, каждый человек должен решить, считают ли он результаты цветового теста Люшера заслуживающими доверия. Независимо от того, верят ли некоторые в точность теории цвета Макса Люшера, она явно увлекательна для рассмотрения. Хотя цвет воспринимается объективно, цветовые предпочтения каждого человека субъективны и основаны на разнообразии личного опыта.

А вы проходили тест Люшера? Что думаете о полученных результатах? Ответ будем ждать здесь, а также в комментариях к этой статье.

Изучение цветовых предпочтений и обсуждение того, что они говорят о личности является шагом к лучшему пониманию друг друга.

возможности и ограничения применения //Психологическая газета

Андреас Эдельманн – доктор медицинских наук, доктор философских наук, специалист в области нейроэндокринологии и нейропатологии университета г. Бонн (Германия), научный сотрудник фармацевтического концерна Ф. Хоффманн Ля Рош (Швейцария). Он работал с профессором Максом Люшером 13 лет, теперь он руководитель клинических исследований с применением цветового теста Люшера, координатор семинаров по использованию теста Люшера, преподаватель программы повышения квалификации в Институте практической психологии «Иматон». На мастер-классе

«Оригинальный тест Люшера. Возможности и ограничения применения в консультативной практике» Андреас Эдельманн поделился опытом работы с тестом:

«В чем принцип этого теста? Как и во всех остальных тестах, при помощи реакций человека мы определяем его структуру. Макс Люшер всегда говорил, что все наши реакции можно описать при помощи определенных структур. 

Эмоциональные структуры обозначаются категориально:

• Рецептивный ⟷ директивный 

Одной из структур является рецептивность: например, вы принимаете какую-то информацию от лектора, вы рецептивны, ваше отношение к лектору – рецептивно, а отношение лектора к вам, его позиция – директивны. Эти позиции меняются: если вы захотите задать вопрос лектору, вы станете директивным, а он будет слушать и по отношению к вам станет рецептивным. При помощи этих категорий можно описать отношение человека с окружающими в данный момент. Человек может быть всегда директивным (константно директивным), но он может и менять свою позицию – это следующая эмоциональная структура:

• Константный ⟷ вариабельный 

Человек может быть константным или вариабельным. Например, отношение человека к родителям не изменится – родители всегда останутся родителями, эта связь константна.

А отношение, например, к друзьям могут измениться, друзья могут измениться – здесь появляется вариабельность. Но, возможно, у кого-то есть близкие друзья, с которыми тоже могут быть константные отношения.

• Интегративный ⟷ сепаративный 

Быть аналитичным – это быть сепаративным. 

У нас имеется система, состоящая из шести категорий, которые непосредственно взаимосвязаны. При помощи этой системы можно описать каждую эмоцию – это самый важный аспект теста. Мало кто знает, что за этим тестом скрывается такая система и понимает ее.

Когда мы тестируем человека, он показывает, к какой категории сейчас относится. Это происходит при помощи цвета. Например, мы показываем красный цвет, восприятие у всех одинаковое – все видят красный цвет (если нет каких-либо нарушений).

Почему Макс Люшер выбрал цвета как измерительный механизм? Он знал, что цвета независимо от культуры воспринимаются всеми людьми одинаково. Но что важно: нравится ли этот цвет человеку в данный момент? Это и есть субъективный аспект по отношению к цвету. Выражая свое отношения к разным цветам, человек показывает нам, что ему важно в данный момент».

Андреас Эдельманн провел мастер-класс «Оригинальный тест Люшера. Возможности и ограничения применения в консультативной практике» на Санкт-Петербургском саммите психологов.

Цветные иллюзии. Макс Люшер против популяризаторов его идей

Автор знаменитого теста цветовой диагностики 79-летний Макс Люшер в мае собирается приехать в Москву и начать судебное разбирательство по поводу незаконного использования его методики в России. По мнению Люшера, здесь не только нарушают авторские права, но и сильно искажают сам тест, что делает его бесполезным инструментом.

«О широком распространении в России абсолютно ложных и бессмысленных вариаций на тему моего теста я узнал несколько лет назад от российских коллег из компании SHL», — сказал Макс Люшер «Ведомостям».

Профессор психологии из Швейцарии Макс Люшер — один из гуру цветовой психодиагностики. Он разработал свой цветовой тест еще в 40-х гг. В течение шести лет Люшер изучал цветовые предпочтения почти 37 000 людей с разными психоэмоциональными особенностями. Таким образом он протестировал более 4500 разных оттенков.

Тест Люшера помогает выявить, например, мотивацию к достижению цели, силу воли, склонность к депрессии, умение держать дистанцию, авторитарность, способность мыслить стратегически. В ходе теста испытуемый по очереди выбирает из таблицы наиболее предпочтительные оттенки цветов, а потом делает это еще раз уже в обратном порядке. Тест Люшера входит в число самых популярных наряду с такими методиками, как MMPI, Кетелл, тест Роршаха, которые используют в том числе для оценки персонала.

Привлекательность психологического теста может сослужить ему плохую службу. Его начинают активно тиражировать, популяризировать, в результате чего тест иногда меняется до неузнаваемости и в итоге обесценивается. Тесту Люшера досталось изрядно. К примеру, в издательстве «Эксмо» только в 2002 г. выпустили тиражом 9000 экземпляров книгу «Цветовой тест Люшера» под авторством самого профессора. По словам Елены Шиковой, руководителя департамента оценки персонала SHL, которая представляет интересы Люшера в России, эта книга — вольный перевод его трудов, напечатанный без разрешения автора. Финансовый директор «Эксмо» Олег Быстрицкий отказался прокомментировать это заявление, сославшись на то, что не уполномочен отвечать на вопросы журналистов. Руководитель пресс-службы издательства «Эксмо» Елена Осипова также отказалась от комментариев по этому вопросу.

Питерская компания «Иматон» также выпускает и продает методики (книги, компьютерные программы) , именуемые тестом Люшера и, по словам Шиковой, тоже не обладает законными правами на это. В компании «Иматон» не стали комментировать ситуацию, сославшись на занятость.

По словам Елены Шиковой, профессор уже выиграл несколько дел, связанных с нарушением его авторских прав в Европе, в частности одно из них — в Швейцарии против своей бывшей ученицы. Три года назад бельгийский предприниматель, на интернет-сайте которого был вывешен тест Люшера, выплатил автору методики в качестве компенсации 24 000 гульденов. «Один из последних случаев: ученый из Университета Сантьяго (Чили) опубликовал его книгу, нарушив авторские права, и в результате судебных разбирательств был уволен из университета», — рассказала Шикова.

Чем обернется борьба Люшера в России, пока прогнозировать трудно. «В России с точки зрения авторского права ему [Люшеру] ловить нечего», — убежден Вадим Усков, директор юридической компании «Усков и партнеры», которая специализируется на интеллектуальной собственности. У нас авторское право не распространяется на концепции, методы, открытия, принципы, факты, о чем говорится в пункте 4 статьи 6 закона об авторском праве.

Самого Люшера в данной истории больше всего беспокоит искажение его методики — цвета в тиражируемых книгах, выходящих под его именем, значительно отличаются от оригинала. Да и в целом тест Люшера — это вовсе не растиражированная в России таблица из восьми цветов. Это книга с 23 специально подобранными цветами, которые составляют 81 сочетание. «Повторения цветов нужны для того, чтобы определить, насколько устойчивы цветовые предпочтения человека, — поясняет Люшер, — а толкование, интерпретация результатов проводится по особой формуле и зависит от силы индивидуального предпочтения каждого из цветов».

Негодование Люшера разделяют российские специалисты по психодиагностике. «В Москве я знаю несколько человек, которые владеют тонкой методикой Люшера, в основном же это профанация метода», — убеждена Татьяна Готлиб, директор программы психологической диагностики компании «ММ класс».

Макс Люшер написал гневные письма в издательство «Эксмо» и компанию «Иматон», в которых говорится о нарушении его авторских прав. Похожее письмо получила и Людмила Собчик, научный сотрудник Государственного научного центра социальной и судебной психиатрии им. Сербского, автор многочисленных книг, посвященных тесту Люшера.

«Жаль, что Люшер воспринимает как плагиат популяризацию и глубокий анализ его метода», — сказала «Ведомостям» Собчик, которая занимается цветовой психодиагностикой с 70-х гг. Собчик считает, что она адаптировала цветовой тест Люшера к современности, внесла в него существенные поправки, основанные на опыте многолетних исследований. «Я не согласна с Люшером, что зеленый цвет выбирают меланхолики, — приводит пример Собчик. — Это мужественные, упрямые и способные брать на себя ответственность за принимаемые решения люди». По ее словам, язык, которым написан тест, устарел. «Например, там есть определения вроде «это человек, который жаждет разгула сладострастья», — замечает Собчик. Кстати, она адаптировала некоторые другие западные методики тестирования, которые используются для отбора персонала (тесты MMPI, Сонди). Тест Сонди — это метод портретных выборов: среди портретов разных людей выбираются наиболее симпатичные. И по итогам определяется тип личности, профессиональные и деловые качества.

Сам Люшер убежден, что использование видоизмененной методики приводит к искажению самой процедуры тестирования, а значит — и к грубым ошибкам в диагностике. В результате страдают не мошенники, а те, кого они обманывают, говорит Люшер. Ведь на основании неверных выводов решаются судьбы людей — им отказывают в работе, понижают по службе и проч.

Тесты, выявляющие психоэмоциональный статус, применяют на собеседованиях при приеме на работу или на внутренних интервью в компаниях перед повышением по службе. Цветовые и рисуночные тесты вносят свою лепту в создание психологического портрета. «Например, это известный факт, что людям с лидерскими наклонностями часто нравится черный и красный цвета, однако те, кто склонен к силовым методам, скорее предпочтут красный черному», — говорит Мельникова. Такие тесты, например очень любят в компаниях Procter & Gamble, Mars, Motorola.

«Сейчас умение решать конфликты, ставить задачи, давать отзывы о работе подчиненных и другие поведенческие черты выходят на первый план для среднего и высшего менеджмента, — считает генеральный директор HR Partners Галина Мельникова. — Ведь знаниями можно овладеть, а вот вписать в команду менеджера, скажем, эмоционально невоздержанного очень трудно». Из-за назначения человека, не умеющего строить отношения, часто уходят грамотные специалисты, распадаются команды, говорит Мельникова. Для того чтобы принять верное решение при назначении, важно правильно оценить человека, именно для этой цели служат психологические тесты.

Психология цвета в рекламе. Тест Макса Люшера.

Психология цвета в рекламесемантика (значение) цвета в  рекламе

Скачать тест Макса Люшера онлайн
 

Цвет может вызывать гамму различных чувств — побуждать к действию, успокаивать, вызывать позитивные, нейтральные и даже негативные эмоции.

Такое же значение как цвет, имеет и освещенность. Так, например, ярко освещенные витрины привлекают к себе устойчивое внимание прохожих, потенциальных покупателей.

Выбор цвета в рекламе играет одну из ключевых ролей в продвижении товара или услуги. Так как цвет имеет одно из важных значений в восприятии рекламы. Собственно, именно на восприятии цвета в рекламе, как на одном из основных параметров, строится Разработка стиля фирмы.

Создание сайта связано напрямую с выбором цветовой гаммы сайта. При этом выбор цвета должен быть основан на предполагаемом предпочтении  цветовой гаммы для потенциального клиента (покупателя).

Но вернемся к психологии цвета в рекламе,
и восприятию оттенков цвета
 

Красный, оранжевый и желтый цвета воспринимаются теплыми, объемными, визуально приближают объект — носитель цвета.

Синий цвет, голубой и фиолетовый, как и черный цвет — воспринимаются холодными, не объемными, и более отдаленными от нас.

Эти знания о психологическом восприятии цвета человеком необходимо использовать в любом виде рекламы. Важно также понимать, что восприятие цвета человеком зависит и от эмоционального состояния, в котором находится в данный момент человек.

Эту взаимосвязь между настроением человека и его восприятием (предпочтениями) в цвете, и его оттенках, швейцарский психолог Макс Люшер выразил в цветом тесте, названном Тестом Макса Люшера.

Люшер считал, что предпочтения в цвете могут быть лишь  эмоциональными. Но важным открытием Люшера стало и то, что не только выбор цвета является следствием психо-эмоционального состояния человека, но и сам цвет вызывает определенные эмоциональные состояния.

Именно эти знания и значении (семантике) каждого цвета можно с успехом использовать в рекламе.

Скачать онлайн цветовой Тест Макса Люшера. (329 КБ). (Файл свободен от вирусов).

Теперь о семантике (значении) каждого цвета.

Красный  цвет призывает к решительным действиям, и способен (применительно к нашей теме разговора) вызвать энергичное желание совершить покупку. Красный цвет привлекает к себе активное внимание окружающих.
Семантика (значение) красного цвета: «Внимание! Поддайтесь своим чувствам! Действие ради действия. Знаковый цвет сексуальности».
Совет в применении красного цвета в рекламе: чрезмерное воздействие красным цветом раздражает.

Небольшая деталь красного цвета привлекает внимание, а обилие красного цвета может вызвать агрессию, и отвержение рекламируемого товара. Красный цвет хорош в меру.

Оранжевый цвет вызывает прилив жизненных сил, вызывает оптимистический настрой.
Семантика (значение) оранжевого цвета: «Здоровье, спокойствие, гармония».
Совет в применении оранжевого цвета в рекламе: оранжевый цвет хорошо применять в рекламе медикаментов, услуг здравоохранения, продажи детских товаров.

Желтый  цвет располагает к контакту и настраивает на коммуникабельность.
Желтый цвет — цвет общительности и открытости.
Семантика (значение) желтого цвета: «Цвет равновесия, общения и открытости. Цвет интеллекта, вернее «наделяет предмет» интеллектом».
Совет в применении желтого цвета в рекламе: желтый цвет хорош в рекламе детских товаров, услуг фирм туризма, агенств рекламы.

Зеленый цвет смягчает, снимает остроту переживаний, вызывает спокойствие.
Семантика (значение) зеленого цвета: «Цвет релаксации, спокойствия, расслабления».
Совет в применении зеленого цвета в рекламе: зеленый цвет уместно использовать в рекламе медикаментов, медицинских центров, центров охраны окружающей среды, стоматологических клиник, организаций, в своей деятельности связанных с природой, фирм ландшафта и охраны окружающей среды.

Розовый цвет вызывает ощущения комфорта, уюта и гармонии в межличностной сфере, а именно — в семейных отношениях.  
Семантика (значение) розового цвета: «Гармония межличностной сферы. Гармония семейных отношений».
Совет в применении розового цвета в рекламе: Розовый цвет хорошо применять в рекламе продукции для женщин, услуг семейных центров, в рекламе парфюмерной продукции, а также фрагментарно — в рекламе детских учреждений.

Голубой  цвет — цвет дружеских, чистых, возвышенных отношений, цвет гармонии, цвет спокойствия и умиротворения.
Семантика (значение) голубого цвета: «Цвет гармонии, мира. Цвет Вселенной. Цвет целостности. Цвет родства душ».
Совет в применении голубого цвета в рекламе: Голубой  цвет применим в медицине, в рекламе морепродуктов, и всего, что связано с морем. Цвет хорошо применим в работе психологов.

Синий цвет вызывает спокойствие, помогает сконцентрироваться и не разбрасываться.
Семантика (значение) синего цвета: «Усиленный голубой — гармония и спокойствие. Устойчивость».
Совет в применении синего цвета в рекламе: синий цвет хорошо применим там, где и голубой. Не вызывает негативных реакций, отрицательных эмоций.

Фиолетовый  цвет — цвет углубления в исследуемый предмет, цвет творчества и сосредоточенности.
Семантика (значение) фиолетового цвета: «Цвет стимулирует в решении творческих задач, стимулирует работу мозга. Цвет творчества. Цвет концентрации».
Совет в применении фиолетового цвета в рекламе: цвет хорошо применим в рекламе там, где необходим призыв к творчеству и сосредоточенности. То есть применение цвета узконаправленно в небольшом количестве, скорее в деталях, фрагментарно. А также там, где идет представление услуг творческим личностям, там, где необходимо подчеркнуть креативность товара.

Черный цвет с одной стороны помогает сконцентрироваться на решении задачи, как цвет погружения в себя. С другой стороны — черный цвет может быть цветом уныния и одиночества.
Семантика (значение) черного цвета: «Цвет одиночества, изоляции. Иногда цвет меланхолии, уныния. И в то же время черный цвет — цвет отстраненности, тайны».
Совет в применении черного цвета в рекламе: применять цвет лучше лишь в качестве цвета шрифта в рекламе или фрагментарно, как контур, или отдельные элементы.

Белый цвет — цвет полной открытости, цвет пространства, принятия.
Семантика (значение) белого цвета: «Цвет открытости, чистоты».
Совет в применении белого цвета в рекламе: понятно, что белый цвет может использоваться в рекламе лишь фрагментарно. Белый цвет используется в рекламе медицинских товаров, а также — как фон сайта, рекламного материала, и фрагментарно.

Тест Люшера. Психология цвета — Ювелирные украшения мира — LiveJournal

Цветовой тест Люшера разработан швейцарским психологом Максом Люшером в 1948 году. Это методика исследования личности, основанная на идее, что восприятие цвета объективно и универсально. для всех живых организмов нашей планеты. Цвета отображаются в нашем сознании в виде ярких психологических образов

Однако цветовые предпочтения являются субъективными (на вкус и цвет товарища нет), и это различие позволяет объективно измерить индивидуальное состояние человнка с помощью цветового теста. Тест Люшера имеет сходство с. тестами цветовых пирамид Пфистера (1951) и с тестом Фрилинга. Люшер издает руководства для проведения тестов, одно из ключевых условий успешности — использование карточек с точными, отобранными Люшером цветовыми оттенками.

Существует полный и краткий варианты тестов, самый распространенный, естественно, краткий 8-цветовой. При его применении используются : серый (условный номер — 0), тёмно-синий (1), сине-зелёный (2), красно-жёлтый (3), жёлто-красный (4), красно-синий или фиолетовый (5), коричневый (6) и чёрный (7).

Нужно из 8 цветных карточек выбрать одну с тем цветом, который больше всего нравится, затем nj же самое проделать с оставшимися карточками. Не нужно связывать цвет с конкретным предметом – одеждой, автомобилем итд. Выписать последовательность номеров и повторить еще раз. (Правда в абсолютной точности цветов я не уверена, но вроде бы близко)

Нумерацмя цветов
Четыре основных цвета — «психологические первоэлементы»
1. Темно-синий
2. Сине-зеленый
3. Оранжево-красный
4. Светло-желтый
Четыре дополнительных цвета
5. Фиолетовый
6. Коричневый
7. Черный
0. Нейтральный серый

8 выписанных цветов группируются в 4 пары просто по порядку:
Явное предпочтение цвета — символ «+» (знак плюс)
Предпочтение цвета — символ «х» (знак умножения)
Безразличие к цвету — символ «=» (знак равенства)
Антипатия или отвержение цвета — символ «—» (знак минус)

Первые 4 четыре цвета — синеий желтый, красный и зеленый являются «психологически первичными» и составляют то, что называется «четырьмя основными цветами» теста. В восьми цветовой панели укороченного варианта теста есть еще четыре цвета. Этими «дополнительными цветами» являются фиолетовый, который представляет собой смешение красного и синего цветов; коричневый — смешение желто-красного и черного; нейтральный серый, — который вообще не содержит в себе никакого цвета и, следовательно, свободен от любого аффективного влияния, в то время как по своей интенсивности он частично располагается между светлым и темным полюсами, так что он не производит ни анаболического, ни катаболического эффекта — он психологически и физиологически нейтрален; и, наконец, черный, который является полным отрицанием цвета.

Темно-синий является цветом спокойствия и пассивности, ярко-желтый — надежды и активности. Но по причине того, что эти цвета представляют ночную и дневную обстановку, они являются факторами, которыми человек не может управлять; они воздействуют на человека, и, следовательно, характеризуются как гетерономные цвета, т. е. цвета, которые регулируют извне. Ночь (темно-синий) заставляла деятельность приостанавливаться и усиливала состояние покоя; день (ярко-желтый) позволял деятельности совершаться, но не принуждал к ней.

Для первобытного человека деятельность, как правило, принимала одну из двух форм: либо он охотился и нападал, либо был объектом охоты и оборонялся от нападения, т. е. деятельность направлялась на завоевание, приобретение или самосохранение. Исходящие действия нападения и покорения повсюду представляются красным цветом; самосохранение — его дополнением, зеленым цветом. Так как его действия, атаки (красный) или защиты (зеленый) находились по крайней мере под его контролем, то эти факторы и цвета описываются как автономные, или саморегулирующиеся. С другой стороны, нападение, будучи приобретаемым и исходящим действием, рассматривается как активность, в то время как защита, имея отношение только к самосохранению, рассматривается как пассивность.

Эксперименты показали, что красный цвет оказывает явный стимулирующий эффект на нервную систему — поднимается кровяное давление, возрастают частота дыхания и сердцебиения, следовательно, красный действует возбуждающе на нервную систему, особенно на симпатический отдел вегетативной нервной системы. Синий цвет производит обратное воздействие: падает кровяное давление, замедляются сердцебиение и дыхание. Следовательно, темно-синий является успокаивающим по своему эффекту и действует главным образом через парасимпатический отдел вегетативной нервной системы.

1-я позиция. Наиболее понравившийся цвет представляет собой «порыв к чему-либо» и обозначается знаком «+» (плюс). Он означает «основной метод» или способ действия (modus operandi) человека, который выбирает этот цвет, средства, к которым он обращается, или которые он приспосабливает, чтобы облегчить себе достижение цели. Например, если на первой позиции стоит темно-синий, то способом действия будет «спокойствие».

2-я позиция. Она тоже обычно помечается знаком «+» (плюс), но в этом случае показывает цель человека как таковую. Если на этой позиции стоит темно-синий, например, то целью, к которой стремится человек, являются «мир и спокойствие». Однако в зависимости от группировки и пометок результатов тестирования, 2-я позиция может помечаться знаком «х» (умножения). В этом случае она приобретает иное значение (см. ниже описание 3-й и 4-й позиций). Там, где только цвет в первой позиции помечен знаком «+», способ достижения и цели совпадают. Иными словами, средства достижения цели стали самоцелью. Таким образом, человек обычно спокоен, потому что он хочет достигнуть некоторой определенной цели (например, обеспечение преобладания здравого смысла или достижение стабильного окружения) через свое состояние спокойствия. Но если только темно-синий цвет помечен знаком «+», то спокойствие стало самоцелью.

3-я и 4-я позиции. Они обычно помечаются знаком «х» (умножения) и показывают «реальное положение дел», ситуацию, пребывание в которой переживает человек, или образ действий, которого требуют от него существующие обстоятельства. Темно-синий на одной из этих позиций показывал бы, что он находится в спокойном состоянии или в ситуации, в которой для него необходимо действовать спокойно.

5-я и 6-я позиции. Представляют собой «безразличие» и имеют в качестве индикатора знак «=» (равенства). Цвета на этих местах показывают, что их особые качества не являются ни отрицаемыми, ни выделяемыми в существующем положении дел, но держатся в резерве, так сказать, оставляются в стороне и не применяются в данный момент. «Безразличный» цвет является, таким образом, неустановленным качеством, отложенным как нецелесообразное. Но оно находится в резерве и может быстро вновь прийти в действие в любой момент времени при изменении обстоятельств. Темно-синий на одной из этих позиций показывает, что спокойствие было отложено, так что неспокойная или раздражающая ситуация может контролироваться или, по крайней мере, ее можно сделать более терпимой.

7-я и 8-я позиции. Они помечаются знаком «—» (минус) и обозначают «отвержение». Отвергаемые цвета как несимпатичные представляют определенную потребность, которую надо подавлять, так как делать это невыгодно. Другими словами, эти цвета представляют собой потребность, которая подавляется по необходимости. Например, если на одной из этих позиций стоит темно-синий цвет, то потребность в спокойствии должна оставаться неудовлетворенной, так как вследствие неблагоприятных обстоятельств любая расслабленность, любая уступка, любая попытка вступить в более тесные и в более гармоничные отношения приводила бы к неблагоприятным последствиям.

Четыре основных цвета (синий, зеленый, красный и желтый) имеют особое значение и особенно важны, а именно

№ 1 Темно-синий
Представляет: «глубину чувства»
Является: концентричным, пассивным, объединяющим, гетерономным, чувствительным, перцептивным, унифицирующим
Аффективные аспекты: спокойствие, удовлетворенность, чуткость, любовь и привязанность

№ 2 Сине-зеленый
Представляет: «гибкость воли»
Является: концентричным, пассивным, защитным, автономным, сохраняющим
Аффективные аспекты: настойчивость, самоутверждение, упорство, самоуважение

№ 3 Оранжево-красный
Представляет: «силу воли»
Является: эксцентричным, активным, наступательно агрессивным, автономным, двигательным, соперничающим, оперативным
Аффективные аспекты: желание, возбудимость, доминирование, сексуальность

№ 4 Светло-желтый
Представляет: «спонтанность»
Является: эксцентричным, активным, проективным, гетерономным, экспансивным, честолюбивым, любознательным
Аффективные аспекты: изменчивость, ожидание, оригинальность, веселость

Полное описание можно найти в интернете, например здесь

В интернете также масса online тестов Люшера))

Применение теста Люшера в психологической практике.

Повышение квалификации, 36 ак. часов

Для психологов, психотерапевтов, сотрудников HR-служб, педагогов-психологов

Форма обучения:

Очно-заочная

  

О программе:

«Цветовой тест М. Люшера — одна из наиболее известных психодиагностических методик, однако психологи очень часто используют в своей повседневной практике далеко не все ее возможности. Мы хотим предложить вам мастер-класс, на котором вы узнаете много нового и о традиционном использовании всемирно известного цветового теста, и о новых, необычных способах его применения — разумеется, с демонстрацией примеров интерпретации реальных результатов тестирования». – Г.Тимошенко

 Объём программы: 36 ак. часов

Автор и ведущая:

Стоимость: 9900 руб. (возможна оплата через квитанцию или с карточки через кнопку «Оплатить» внизу страницы)

Место проведения: Ин-т организационной психологии, ул. Новоалексеевская, д.21,

Время проведения: 5.6.17, 6.6.17, 13.6.17 с 18.00 до 21.00

Документы об обучении: удостоверение о повышении квалификации установленного образца (ФЗ №273 и Приказ Минобрнауки России №499)

 ПРОГРАММА КУРСА:

1-ый модуль. Классическое применение теста Люшера.

— философия и идеология цветового теста
— традиционный инструментарий и процедура проведения
— обработка полученных результатов (сложности выделения позиций, цветовых пар, определение уровня тревожности и т.д.)
— интерпретация полученных результатов (ситуативная и личностная интерпретация, значение цветов, логика интерпретации цветовых пар, соотнесение позиций различных цветов и т.д.)
— разовое применение, лонгитюдное использование, применение на больших выборках

2-ой модуль. Современное использование теста Люшера (модификация с использованием цветовых пар).
— идеология предлагаемой модификации
— формирование списка исследуемых понятий и процедура проведения тестирования
— обработка результатов тестирования и предъявление их испытуемому
— интерпретация полученных результатов
— возможности и ограничения предлагаемой модификации
— разовое применение, лонгитюдное использование, применение на больших выборках

3-ий модуль. Практика интерпретации теста Люшера.
— демонстрация интерпретации результатов классического тестирования, представленных участниками мастер-класса
— демонстрация интерпретации результатов применения модификации цветовых пар, представленных участниками мастер-класса
— рассмотрение возможных трудностей, возникающих при использовании цветового теста Люшера

Психология цвета.Цветовой тест Люшера

По мнению Люшера, восприятие цвета объективно и универсально,. Цветовые предпочтения каждого человека  являются субъективными. И эти предпочтения позволяет анализировать субъективное состояние личности с помощью цветового теста.

Цветовой тест Люшера основан на предположении о том, что выбор цвета отражает нередко направленность испытуемого на определенную деятельность, настроение, функциональное состояние и наиболее устойчивые черты личности.

Психологи применяют цветовой тест Люшера в целях профориентации при подборе кадров, комплектовании производственных коллективов, при рекомендациях по выбору брачных партнеров.  

Характеристика цветов по Максу Люшеру

Данная характеристика включает в себя 4 основных и 4 дополнительных цвета.

Основные цвета

  • 1) синий — символизирует спокойствие, удовлетворенность;
  • 2) сине-зеленый — чувство уверенности, настойчивость, иногда упрямство;
  • 3) оранжево-красный — символизирует силу волевого усилия, агрессивность, наступательные тенденции, возбуждение;
  • 4) светло-желтый — активность, стремление к общению, экспансивность, веселость.

Дополнительные цвета: 

  • 5) фиолетовый; 6) коричневый, 7) черный, 8) нулевой(0). Символизируют негативные тенденции: тревожность, стресс, переживание страха, огорчения.

Если использовать цветовую характеристику Люшера, при выьоре цвета в своем интерьере, то вывод такой — старайтесь использовать при оформлении своего дома основные цвета и их интерпритации. Ну, и не желательно применять в большом количестве дополнительные цвета Люшера.

Существует две версии теста Люшера- короткий и полный тесты. Далее Вы можете пройти полный тест. 

Для прохождения психологического цветового теста Люшера Вам нужно 

  • Скачайть бесплатно архив с программой теста.по этой ссылке
  • Распаковать архив на своем компьютере ( скачанный архив с программой,будет в формате rar) 
  • Для распаковки используйте программу архиватор  RAR
  • После распаковки архива вы увидете файл с программой теста. Кликните по нему правой кнопкой мыши

  • Запустится программа и в ней выберите начать 

 

  • Прохождение теста займет не более 10 минут
  • Вам предстоит выбирать предпочтительные цвета. Всего 48 раз.
  • В итоге вы получите описание своего текущего эмоционаотного состояния.
  • Оставьте свой комментарий ниже, о том как сработал тест на Вас

PS: Интересно, что результаты прохождения теста, одним и тем же человеком, в некоторых аспектах могут довольно сильно отличаться. И это нормально- человек не робот, у него есть эмоции, настроение, которые не могут быть постоянными.Я сам несколько раз проходил «испытание» и каждый раз поражаюсь, как точно результат отражает моё текущее состояние.

Luscher 8 Color Test

Стать сертифицированным специалистом — 8 Color Test (Luscher)

Lüscher-Color-Diagnostic® — это инструмент психологического профилирования, разработанный доктором Максом Люшером в Базеле, Швейцария.

Тест 8 цветов был разработан Яном Скоттом и основан на оригинальных работах доктора Люшера (ныне профессора).

Доктор Люшер полагал, что сенсорное восприятие цвета объективно и универсально для всех, но что цветовые предпочтения являются субъективными, и это различие позволяет объективно измерять субъективные состояния с помощью тестовых цветов.

Исследование доктора Люшера показало, что выбор цвета осуществляется бессознательно, они раскрывают человека таким, какой он есть на самом деле, а не таким, каким он себя воспринимает или каким он хотел бы, чтобы его воспринимали.

Результаты 8-цветного теста содержат показания, относящиеся к личной оценке, и специальные профессиональные рекомендации относительно того, как можно избежать психологического стресса и связанных с ним симптомов. Д-р Люшер сказал: «Ян Скотт привносит в Color Test инициативу и понимание, с которыми я раньше не сталкивался.”

Тест охватывает восемь диагностических цветов и их значение, чтобы дать 90% точную информацию о текущем расположении клиента. Использование 8-цветного теста для выявления клиентов с серьезными клиническими и психологическими проблемами; Методология позволяет проводить быстрый и глубокий анализ личности на основе информации о цветовом ранжировании.

На что способны 8-Color-Test и терапия:

  • Отчет об испытании предоставит практикующему врачу информацию из истории болезни пациента.

  • Обеспечивает объективность: отсутствие субъективных факторов ни при проведении теста, ни во время его диагностической оценки.

  • Он будет различать основную конституцию и сиюминутную предрасположенность. Методология тестирования использует невербальный (подсознательный) метод.

  • Отчет даст прямое и дифференцированное представление о причинах и психовегетативной структуре симптомов или жалоб.

  • Отчет об испытании предоставит «структурную терапевтическую стратегию» психотерапии.

  • А также предложения по личной оценке.

О курсе:

  • Эта однодневная интенсивная программа обучения даст представление об использовании цветов для уверенного определения конфликтных ситуаций внутри клиента.

  • На тренинге участников научат проводить 8-цветной тест и понимать значения восьми цветов. По окончании обучения участники будут уверены, что прочитают 8-Color-Test, чтобы на 90% получить представление о текущем расположении клиента.

  • Для начала знание инструмента оценки не требуется. Будет продемонстрировано объяснение истории, а также шаги по использованию этого метода с клиентом. Курс также научит участников уверенно определять области конфликта внутри клиента.

  • Много времени уделяется пониманию цветов, поэтому практикующий может мгновенно понять, что есть проблема, которую необходимо немедленно решить.

  • Участникам будет предоставлено время для практического проведения теста в группе и интерпретации результатов анализа.

Обсужденных тем:

Чтобы зарегистрироваться, нажмите кнопку «Зарегистрироваться» под

, что это такое и как используются цвета 【NUOVO】

Тест Люшера — это метод проективной оценки , который начинается с соотнесения предпочтения или неприятия разных цветов с выражением определенных психологических состояний. Это тест, который широко используется в различных областях и вызвал различные споры из-за характера его применения и его методологических критериев.

Теперь мы увидим, каковы некоторые теоретические основы теста Люшера, а затем объясним процесс применения и интерпретации и, наконец, представим некоторые из критических замечаний, сделанных в его отношении.

Истоки и теоретические основы теста Люшера

В 1947 году, изучив взаимосвязь между цветом кожи и различными психологическими диагнозами , швейцарский психотерапевт Макс Люшер создал первый эмоционально-психологический оценочный тест , основанный на предпочтении определенных цветов и их взаимосвязи с личностью.

Это тест проективного типа, то есть инструмент для исследования личности и психизма, используемый для диагностических целей в различных областях, таких как клиническая, трудовая, образовательная или судебная. Поскольку он является проективным, это тест, который стремится исследовать психические измерения, недоступные другими способами (например, через вербальный язык или наблюдаемое поведение).

Тест Люшера основан на идее, что последовательный выбор восьми разных цветов может объяснить определенное эмоциональное и психосоматическое состояние.

Связь между цветами и психологическими потребностями

Тест Люшера начинается с соотнесения теории основных и дополнительных цветов с фундаментальными потребностями и потребностями, которые косвенно вмешиваются в психологические механизмы.

Другими словами, психология цветов устанавливает взаимосвязь между психологическими реакциями и хроматическими стимулами , при этом предполагается, что каждый человек психологически реагирует на присутствие данного цвета.Таким образом, хроматическая стимуляция может активировать реакции, говорящие об удовлетворении или неудовлетворенности фундаментальных психологических потребностей.

Это универсальное явление, присущее всем людям, независимо от культурного контекста, пола, этнической принадлежности, языка или других переменных. Точно так же он защищается аргументом, что все люди имеют общую нервную систему, которая позволяет им реагировать на хроматическую стимуляцию, и этим активирует различные психологические механизмы .

Объективный и субъективный компонент

Тест Люшера учитывает два элемента, которые связывают психологические состояния с выбором определенных цветов. Это следующие элементы:

  • Цвета имеют объективное значение, т.е. одна и та же хроматическая стимуляция вызывает одинаковую психологическую реакцию у всех людей.
  • Тем не менее, каждый человек вырабатывает субъективное отношение, которое может выражаться в предпочтении или отвержении перед хроматическим стимулом.

Иными словами, он начинается с учёта того, что все люди могут одинаково воспринимать разные хроматические диапазоны, а также испытывать через них одни и те же ощущения. Следовательно, он приписывает объективный характер эмпирическому качеству, связанному с каждым цветом . Например, красный цвет будет вызывать у всех людей одинаково стимулирующее и возбуждающее ощущение, независимо от переменных, внешних по отношению к самим людям.

К последнему добавляется субъективный характер, поскольку он утверждает, что для того же ощущения возбуждения, которое вызывает красный цвет, один человек может предпочесть его, а другой может полностью его отвергнуть.

Таким образом, тест Люшера считает, что выбор цветов имеет субъективный характер, который не может быть достоверно передан через словесный язык, но может быть проанализирован посредством явно случайного выбора цветов . Это позволило бы дать отчет о том, каковы люди на самом деле, как они выглядят или как они хотели бы выглядеть.

Применение и толкование: что означают цвета?

Процедура применения теста Люшера проста.Человеку преподносят пачку карточек разного цвета, и просят выбрать ту карточку, которая ему больше всего нравится . Затем его или ее просят расположить остальные карты в соответствии с их предпочтениями.

Каждая карта имеет номер на оборотной стороне, а комбинация цветов и чисел позволяет интерпретировать процесс, который зависит, с одной стороны, от психологического значения, которое этот тест приписывает каждому цвету, а с другой стороны, от порядка в который человек разложил карты.

Хотя применение теста основано на простой процедуре, его интерпретация довольно сложна и деликатна (как это обычно бывает с проективными тестами). Хотя это не является достаточным условием, для выполнения интерпретации необходимо, , начать с знания значения, которое Люшер приписывает выбору или отклонению различных цветов .

Они известны как «цвета Люшера», потому что представляют собой диапазон цветов с определенной насыщенностью цвета, отличной от той, что присутствует в повседневных предметах.Люшер выбрал их из 400 различных цветовых вариантов, и критерием их выбора было влияние, которое они оказали на людей, которых он наблюдал. Это воздействие включало как психологические, так и физиологические реакции. Чтобы структурировать свой тест, он классифицировал их следующим образом.

1. Основные или основные цвета

Они представляют основные психологические потребности человека. Это синий, зеленый, красный и желтый цвета. В очень широком смысле синий — это цвет аффектов вовлеченности, поэтому он представляет потребность в удовлетворении и привязанности.Зеленый символизирует отношение к себе и потребность в самоутверждении (защищенность себя). Красный намекает на волнение и необходимость действовать. , и, наконец, желтый цвет представляет собой проекцию (понимаемую как поиск горизонтов и отражение изображения) и необходимость предвидеть.

Сообщение о приятном восприятии в присутствии этих цветов для Люшера является показателем уравновешенной психологии, свободной от конфликтов или подавления.

2. Дополнительные цвета

Цвета фиолетовый, коричневый, черный и серый.В отличие от основных или основных цветов, предпочтение дополнительных цветов можно интерпретировать как индикатор стрессового опыта или манипулятивного и негативного отношения. Хотя они также могут указывать на некоторые положительные качества по тому, как они размещены. Точно так же выбор этих цветов связан с людьми, у которых есть опыт низкого предпочтения или отторжения.

Фиолетовый цвет символизирует трансформацию, но также является индикатором незрелости и нестабильности.Кофе олицетворяет чувствительность и телесность, то есть он напрямую связан с телом, но, обладая небольшой жизненной силой, его преувеличенный выбор может указывать на стресс. Грей, с другой стороны, указывает на нейтралитет, безразличие и возможную изоляцию, но также на благоразумие и хладнокровие. Черный символизирует отказ или оставление, и в максимальной степени может указывать на протест и тревогу.

3. Цвет белый

Наконец, белый цвет работает как контрастный цвет предыдущих.Однако это не играет принципиальной роли в психологическом и оценочном значении этого теста.

Позиция

Интерпретация теста не завершается простым приписыванием значения каждому цвету. Как мы уже говорили, Люшер связывает такие значения с субъективным опытом оцениваемого человека. Другими словами, результаты теста в значительной степени зависят от позиции, в которой человек расположил цветные карты . Для Люшера последний дает отчет о позиции и направлении индивидуального поведения, которое может быть директивным, восприимчивым, авторитетным или внушаемым.

Такое поведение, в свою очередь, может быть постоянным или переменным; это зависит от того, как устанавливается связь с другими субъектами, объектами и интересами человека. Процедура интерпретации теста Люшера основана на руководстве по применению , которое включает различные комбинации и положения цветов с их соответствующими значениями.

Некоторые отзывы

С методологической точки зрения, для Сенейдермана (2011) проективные тесты имеют ценность как «мостовую гипотезу», поскольку они позволяют установить связи между метапсихологией и клиникой, а также исследовать измерения субъективности, которые в противном случае были бы непонятны.Начиная с двусмысленности и широкой свободы ответов, эти тесты позволяют получить доступ к элементам, которые иногда трудно выразить словами, таким как фантазии, конфликты, защиты, страхи и т. Д.

Однако, как и в случае с другими проективными тестами, $ 0027 Люшера считается «субъективным» способом интерпретации, что означает, что его интерпретация и результаты в значительной степени зависят от личных критериев каждого психолога или специалиста, который применяет его . Другими словами, делается вывод о том, что это тест, не предлагающий «объективных» выводов, что вызвало много критики.

В том же смысле его критикуют за невозможность обобщения своих выводов из-за отсутствия стандартизации, отвечающей методологическим критериям объективности традиционной науки. Критерии, поддерживающие, например, психометрические тесты. В этом смысле проективные тесты имеют научный статус, который вызвал довольно много споров, особенно среди специалистов, которые считают этот тип тестов «реактивным» и которые в лучшем случае предлагают систематизировать их количественно.

Таким образом, этот тест подвергался критике как за отсутствие критериев, которые могли бы гарантировать его надежность, так и за низкую вероятность воспроизведения его результатов. С другой стороны, идеи функциональности и патологии (и возможное воспроизведение предубеждений, предрассудков или стигм различного рода), которые теоретически поддерживают интерпретации этого теста, также подвергались критике.

Библиографические ссылки:
  • Муньос, Л. (2000).Люшер И. Тест. Применение и толкование. Проверено 14 августа 2018 г. Доступно по адресу https://s3.amazonaws.com/academia.edu.documents/48525511/luscher_manual_curso__I.pdf?AWSAccessKeyId=AKIAIWOWYYGZ2Y53UL3A&Expires=1534242979&Signature-dl3UL3A&Expires=1534242979&Signature-dzcpDecLine_signature=pY9d3 3DLuscher_manual_curso_I.pdf.
  • Снейдерман, С. (2011). Соображения о надежности и валидности проективных методов. Субъективность и познавательные процессы.(15) 2: 93-110.
  • Вивес Гомила, М. (2006). Проективные тесты: применение в клинической диагностике и лечении . Барселона: Университет Барселоны.

LÜSCHER COLOR DIAGNOSTICS® | Психология цвета и фен-шуй

Все мы знаем, как я люблю цвет, цветовую символику и психологию цвета, поэтому сегодняшняя статья о цвете — это действительно большое погружение в предмет в более личном плане! Психолог Макс Люшер разработал личностный тест, основанный на цвете, чтобы помочь выявить, кем на самом деле был человек по сравнению с тем, что они представляют миру. Тест LÜSCHER COLOR DIAGNOSTICS ® уже много лет используется компаниями, рекламными агентствами и экспертами по личному развитию, чтобы выявить эмоциональные реакции людей на цвет и то, как он соотносится с их потребностями, желаниями и личностью в целом. Как и все, я говорю, относитесь к этому с недоверием (тем более, что это бесплатная онлайн-версия личного теста!), Но я поделюсь своими результатами. Они действительно нашли отклик у меня и моих любимых цветов…! Идея теста Люшера состоит в том, чтобы понять, где вы можете споткнуться из-за скрытого стресса, что может мотивировать вас в глубине души и в чем заключаются ваши идеалы и проблемы.Я лично обнаружил, что получил несколько полезных прилагательных, чтобы описать чувства, которые я не мог выразить словами. Опять же, это веселая, бесплатная и онлайн-викторина, но я все еще так очаровываюсь цветом, что сразу же бросился посмотреть, какие цвета я раскрою!

ЗДЕСЬ я прошел небольшую бесплатную викторину по цвету, которая занимает несколько минут. Примечание: все цвета кажутся мне довольно красивыми, поэтому было сложно выбрать один из них, но я…. А вот что сказал мой.

Это правда! Несмотря на то, что я не был в восторге от «безжалостных испытаний», это то, что меня заставляет! «Чувствует безжалостность требований и вызовов.Хочет ответить на вызовы, задействовав сильные внутренние ресурсы. Хочет преодолевать и преодолевать трудности или препятствия, стоящие на пути к общепризнанным целям… »

Эм, это полностью я! И, возможно, проливает свет на то, почему я не женат… пока… 🙂 «Хочет полностью погрузиться в глубокий энтузиазм и причаститься к любимому или личному делу и деятельности. Находит любимого человека или личную задачу в том, что делает жизнь стоящей и ее доминирующей силой, принося истинное удовлетворение и удовлетворение.Но ожидается, что партнер также внесет в отношения безусловную и безраздельную внимательность. Это рассматривается как важная предпосылка надежных и безопасных отношений ».

Если вы хотите пройти бесплатную онлайн-версию его теста Люшера в качестве викторины, проверьте его ЗДЕСЬ и дайте мне знать, что вы к нему думаете! Вам нравятся цвета и объяснения? Понимаете что-нибудь крутое? Мне так любопытно !!! xoxo Дана

О Максе Люшере: швейцарском психотерапевте (1923 — н / д)

Макс Люшер (родился 9 сентября 1923 года, Базель, Швейцария) — швейцарский психотерапевт.Он известен тем, что изобрел цветовой тест Люшера, инструмент для измерения психофизического состояния человека на основе его или ее цветовых предпочтений. Помимо исследований, преподавания и практики психотерапии в Базеле, Люшер работал в международных компаниях, в том числе давал советы по цвету. Его книга «Тест Люшера» переведена более чем на 30 языков.

Биография

После сдачи швейцарского аттестата зрелости Макс Люшер изучал философию и психологию.Он закончил докторскую диссертацию с с отличием «Цвет как средство психологической диагностики» . Исходя из этого, в ходе своей работы терапевтом Люшер разработал свой первый тест для оценки (или, по крайней мере, оценки) человеческой личности с помощью определенных цветных карт. С 1961 по 1965 год Люшер работал учителем и профессором в Базеле и Берлине. В настоящее время он живет в Люцерне, где руководит «Институтом медицинской психологической диагностики ».Областью первостепенной важности для исследований Люшера является влияние цветов на людей с точки зрения психологических социальных аспектов, а также психологии цветов и рекомендаций для промышленности и фирм. Люшер получил международную известность благодаря своим гостевым лекциям и семинарам.

С 1959 по 1967 Макс Люшер был женат на швейцарской художнице Ингеборг Люшер.

Цвета теста Люшера

Цвета теста Люшера Color-Diagnosis выбираются в соответствии с той же категорией.Люшер утверждает, что выбор цвета субъектом показывает состояние его психосоматического и эмоционального статуса и то, что он думает о себе. Кроме того, это одна из многих хорошо известных тест-диагностических процедур, проводимых с детьми в области педагогической психологии.

Люшер относит свои четыре основных цвета к следующим основным категориям:

Чувство принадлежности, внутренней связи и отношения к партнеру.
«Как я чувствую к близкому мне человеку»
Внутренний контроль силы воли и способность получать удовольствие.
«Таким, каким я хочу быть»
Активность, драйв и реакция на вызовы.
«Как я реагирую на вызовы»
Отношение предвкушения, отношение к будущему развитию и новым встречам.
«Что я ожидаю в будущем»

Сравнение цветового теста Люшера в 1984 году и Миннесотского многофазного опросника не выявило совпадения между двумя тестами, что побудило авторов настоятельно рекомендовать использовать первый с осторожностью.

ПРАЙМ PubMed | Связь между цветовым тестом Люшера и MMPI

Citation

Holmes, C. B., et al. «Взаимосвязь между цветовым тестом Люшера и MMPI». Журнал клинической психологии, т. 40, нет. 1, 1984, стр. 126-8.

Holmes CB, Wurtz PJ, Waln RF, et al. Связь между цветовым тестом Люшера и MMPI. Дж. Клин Психол . 1984; 40 (1): 126-8.

Холмс, К. Б., Вуртц, П. Дж., Валн, Р. Ф., Дунган, Д.С. и Джозеф К. А. (1984). Связь между цветовым тестом Люшера и MMPI. Журнал клинической психологии , 40 (1), 126-8.

Holmes CB, et al. Связь между цветовым тестом Люшера и MMPI. J Clin Psychol. 1984; 40 (1): 126-8. PubMed PMID: 6746918.

TY — JOUR T1 — взаимосвязь между цветовым тестом Люшера и MMPI. AU — Холмс, C B, AU — Вюрц, П. Дж., AU — Waln, R F, AU — Дунганский, D S, AU — Джозеф, C A, PY — 1984/1/1 / pubmed PY — 1984/1/1 / medline PY — 1984/1/1 / entrez СП — 126 EP — 8 JF — Журнал клинической психологии JO — J Clin Psychol ВЛ — 40 ИС — 1 N2 — Проведение краткой формы Цветового теста Люшера и буклета MMPI для 42 аспирантов по программе консультирования. Для каждого S отчет, описывающий личность, был написан на основе результатов теста, то есть каждый S имел два отчета, один из цветового теста и один из MMPI. Эти отчеты были написаны независимо двумя отдельными экзаменаторами. Затем два независимых оценщика прочитали отчеты по каждому S и отметили степень согласия между двумя отчетами. Общие результаты показали очень слабое соответствие между цветовым тестом и MMPI. Обсуждаются причины плохой согласованности. SN — 0021-9762 UR — https: // www.unboundmedicine.com/medline/citation/6746918/relationship_between_the_luscher_color_test_and_the_mmpi_ L2 — https://onlinelibrary.wiley.com/resolve/openurl?genre=article&sid=nlm:pubmed&issn=0021-9762&date=1984&volume=40&issue=1&spage=126 БД — ПРЕМЬЕР DP — Unbound Medicine ER —

как цвет помогает понять себя

Цвет — это область, в которой наш разум соприкасается со Вселенной. Пауль Клее

Наша жизнь полна красок. За последние сто лет мир стал ярче. Спектр не расширился, но изменилось восприятие цвета.

Палитра древнегреческих живописцев состояла всего из четырех цветов (красный, охра, черный и белый). А Ренессанс, можно сказать, «буйство красок». В Венеции, Париже и Амстердаме довольно высокая влажность воздуха. Это дает мягкие переходы цветовых тонов — художникам приходилось искать все новые и новые оттенки, чтобы передать красоту неба, моря, пейзажей.Сегодня, благодаря развитию химической промышленности, у нас есть не только голубизна неба, пурпурный закат и зелень деревьев, но и цвета, созданные человеком (неон, золото и т. Д.).

Неизменно одно — цвет влияет на наше психическое и физическое состояние. Как? Узнайте из этой статьи.

Психология цвета

Цвет оказывает на нас эмоциональное воздействие: одни тона вызывают тревогу или тревогу, другие — радость и волнение. Одни цвета успокаивают нервную систему, другие — раздражают.

Цвет успокаивает и возбуждает, создает гармонию и шокирует. Может ждать чудес, но может привести к катастрофе. Жак Вьено

Психология цвета зависит от его символики. В разное время, в разных странах один и тот же цвет воспринимается по-разному. Итак, если в западноевропейской культуре белый цвет — это цвет невинности, чистоты, то в Азии это цвет траура.

Учитывая символику и другие характеристики цветового восприятия (пол, возраст, освещение и др.), Психологи выделяют следующие психологические характеристики цветов:

  • Красный — люди, предпочитающие этот цвет, полны энергии и чувства собственного достоинства.
  • Оранжевый — цвет мечтателей, а также людей с сильной интуицией.
  • Желтый — этот цвет выбирают умные и общительные личности, легкие и смелые в общении.
  • Зеленый — этот цвет выбирают люди, стремящиеся к самоутверждению.
  • Синий — цвет беззаботности, предпочитающие его люди, как правило, не любят брать на себя обязательства.
  • Синий — люди, выбирающие этот цвет, отличаются скромностью и меланхоличностью.
  • Фиолетовый — предпочитаю инфантильную и легко вдохновляемую натуру.

В темноте все цвета одинаковые. Фрэнсис Бэкон

Однако это только самая общая характеристика. Швейцарский психолог Макс Люшер занимается фундаментальным изучением психологии цвета.

Методика выбора цвета Lusher

Восприятие цвета объективно. Однако человеческий глаз не обладает «чистым» чувством цвета. Мы видим цвет в определенной среде, на определенном фоне в связи с объективной формой.

Кроме того, на восприятие влияют такие факторы, как возраст, пол, воспитание, настроение, физическое состояние человека (например, острота зрения). Отсюда возникают субъективные цветовые предпочтения, которые, в свою очередь, позволяют анализировать личность.

Техника Люшера основана на ранжировании цветов. Человеку предлагается абстрагироваться от всех навязанных модой мыслей, переживаний и ассоциаций (красный — хит сезона) и просто выбирать цвета по принципу: нравится — нравится, но меньше — еще меньше и т. Д.

В результате выбор цвета происходит неосознанно. Это позволяет получить объективную оценку человека. Человек появляется таким, какой он есть, а не таким, каким он хотел бы быть.

Тест Люшера получил признание и получил широкое распространение во всем мире. Его используют при подборе персонала, в геронтологических и социологических исследованиях. По сути, это индивидуальный показатель психологического и физиологического состояния человека. Он показывает, что вас беспокоит, к чему вы стремитесь и что вам нужно делать, чтобы сбалансировать все области своей жизни.

Есть два варианта теста Люшера: краткий и полный. В обоих — довольно запутанная (для непрофессионала) техника интерпретации. Но, к счастью, сейчас есть приложения, которые все сделают за вас. Рассмотрим некоторые из них.

Обзор приложения

iOS

Тест Люшера и психология личности. Определение настроения по цвету
В приложении представлена ​​как краткая, так и полная версия теста Люшера. Перед началом тестирования необходимо ввести имя, фамилию, прочитать инструкцию и выбрать тип теста. Приложение бесплатное. Результатом можно поделиться в социальных сетях.

Android

Колорограф (тест Люшера)
Краткая версия теста Люшера включает таблицу из восьми цветов. В приложении предлагается их двойное ранжирование с интервалом в 1 минуту. После этого появятся результаты. Приложение бесплатное. Нет возможности сохранить результаты.


Тест Люшера
Запускаем и сразу выбираем цвета. Через минуту — повторить то же самое. Через несколько секунд вы получите результат. Вы не можете его сохранить, но можете опубликовать через социальную сеть.


Тест Люшера
Разработчики этого теста используют как краткую (бесплатно), так и полную версию (89,99 руб.). Техника короткого теста аналогична, но между ранжированием двух цветовых таблиц не нужно ждать ни минуты.Результаты не сохраняются и не публикуются.

Какие цвета любви?

Д-р Квеси Анан Одум

Насколько хорошо вы знаете свое романтическое «я»? Какой у вас бессознательный тип любви? Почему ты расстраиваешься в любви? Цвета любви проливают свет на скрытые ответы на эти часто неприятные вопросы!

3 наиболее распространенных проблемы взаимоотношений

Романтические отношения — одна из самых больших проблем человечества. В 2015 году меня пригласили выступить с докладом в Entrepreneur Excel, клубе деловых людей в Мумбаи.Предметом обсуждения было то, как поддержать бизнес-выбор с помощью 64 клавиш (система, основанная на дизайне человека). Через пять минут организатор отправил сообщение из аудитории с просьбой изменить тему — на отношения, так как это было большим вызовом для членов клуба!

В моем опыте использования Цветов Любви я заметил три фундаментальных трудности во взаимоотношениях:

  • Разочарование из-за того, что вы не знаете, как и где найти «правильного» партнера, того, кто разделяет ваши сокровенные желания
  • Несовместимость в рамках партнерства, которая создает конфликт или постепенное расхождение
  • И в основе обоих этих факторов: незнание того, что действительно важно для вас в отношениях, что приводит к отсутствию удовлетворения и постоянному разочарованию.

Тест «Цвета любви» помогает преодолеть эти проблемы, подчеркивая ваши подсознательные предпочтения в отношениях.С помощью простого теста вы сможете определить свои потребности, желания, сильные и слабые стороны в отношениях.

Универсальные и персональные отзывы о цвете

Я впервые узнал о психологии цвета от выдающегося профессора Макса Люшера. Система цвета Люшера восходит к 1947 году, когда был проведен первый в мире психологический конгресс, когда молодой швейцарский психолог Макс Люшер представил свой клинический тест для диагностики цвета. В последующие семь десятилетий работа профессора Люшера была переведена на 31 язык и применена университетами и организациями по всему миру.

Цветовой тест Люшера работает с универсальным (объективным) физиологическим ощущением цвета и нашими личными (субъективными) реакциями:

  • Объективно , каждый цвет является видимой и измеримой частотой колебаний. Как и музыкальные ноты, цвета могут вызывать различные эмоциональные состояния. Эксперименты Люшера установили точные цветовые тона, которые вызывают одинаковые физиологические реакции у людей всех культур
  • Субъективно мы воспринимаем, какие цвета нам нравятся, а какие нет; но мы сознательно не знаем , почему нам они нравятся или не нравятся.Тест Люшера позволяет осознать эти скрытые эмоции и их контекст, например, подавленный гнев, который стоит за чувством вины за разрыв отношений

Цвета могут говорить более тысячи слов

Анализ цвета позволяет обойти любые попытки повлиять на то, как мы хотим, чтобы нас воспринимали и другие. Это также позволяет обойти словесные запреты: наши цветовые предпочтения раскрывают наши внутренние разочарования и желания даже без дальнейшего диалога. По своему опыту работы с цветом я обнаружил, что это особенно важно в контексте любви, где культурные нормы и социальные условия часто затрудняют понимание наших индивидуальных потребностей.

Четыре цвета любви

Основываясь на почти 50-летних исследованиях психологии цвета, Люшер представил тест «Цвета любви» в своей книге 1995 года. Тест измеряет реакцию людей на четыре ключевых цвета, каждый из которых представляет определенный аспект любви и сексуальности:

  • Глубокий фиолетовый символизирует преданность и связь, а также способность связывать себя с другим
  • Пурпурный представляет резонанс и романтическую гармонию
  • Корично-розовый олицетворяет фантазию и ожидания
  • Оранжевый представляет сексуальное возбуждение

Ваш выбор цвета

Порядок, в котором вы расставляете четыре цвета с учетом контекста любовных отношений, раскрывает ваш романтический профиль.Например, тот, кто выбирает сначала фиолетовый, затем пурпурный, затем розовый и оранжевый, имеет профиль чувствительного партнера , который стремится сформировать глубокие и прочные связи. Тот, кто выбирает пурпурный, оранжевый, розовый, а затем фиолетовый, имеет профиль яркого партнера с сильными желаниями, аппетитом к возбуждению и чувством эротизма.

Знание своего профиля показывает, чего вы больше всего желаете и чего ищите в любовных отношениях. Он проясняет, что для вас важно, и может помочь определить подходящие качества в потенциальном партнере.Для тех, кто находится в партнерских отношениях, знание любовных профилей друг друга может определить потенциальные области конфликта и помочь укрепить связи через взаимопонимание.

Углубленное исследование «Цвета любви» может в дальнейшем выявить бессознательные блоки, препятствия или избегания в любви и возможные решения для них.

Расширение цветовой палитры

Понимание других цветов и комбинаций дает нам более глубокое понимание. Каждому цвету любви соответствует один из четырех основных цветов:

.
  • Синий олицетворяет принадлежность и взаимосвязь
  • Зеленый олицетворяет самооценку и самоопределение
  • Желтый олицетворяет внутреннюю свободу и ожидания будущего
  • Красный олицетворяет уверенность в себе и действие

На недавнем сеансе психологии цвета молодая женщина, разочаровавшаяся в романтических отношениях, выбрала пурпурный в качестве своего первого цвета. Внутренним решением проблем в ее отношениях стало эквивалентное сочетание синего и желтого цветов, которые вместе представляют собой общение.

Это означало, что налаживание резонансного общения — «чувство на одной волне» и способность говорить обо всем с партнером — было ее самой важной потребностью в отношениях. Это объясняло не только то, почему она чувствовала разочарование из-за нескольких последних партнерских отношений, но и то, почему ее привлекали определенные мужчины.

За пределами романтических отношений

В то время как любовь является приоритетом для многих людей во всем мире, Цвета Любви — лишь одно из применений психологии цвета.Это касается большинства сфер жизни, например:

  • В коучинг и саморазвитие он позволяет людям увидеть, где у них ложное представление о себе, и указывает, как измениться, чтобы создать более точное и здоровое представление о себе.
  • В health , и особенно в контексте META-Health, он выявляет скрытые эмоции, скрывающиеся за симптомом, и позволяет более точное дифференциальное исследование. Как МЕТА-врач, специализирующийся на проблемах с глазами, я использовал цветовую психологию, чтобы различать различные конфликты визуального разделения, такие как конъюнктивит, катаракта и язвы роговицы
  • В Business он используется для набора персонала и оценки личности, для определения наиболее подходящих вариантов карьеры и для определения подходящих цветов для соответствующего брендинга.

Узнайте больше и примите участие

Д-р Квеси Анан Одум — врач и мастер-тренер по психологии цвета.Он синтезирует цветовой анализ с несколькими подходами, включая META-Health, Astro-Medicine, 64 Keys и Landmark Breakthrough Technology.

Д-р Квеси предлагает консультации 1-1 лично в Великобритании и во всем мире онлайн. Они подходят вам, если:

  • Вы — человек, ищущий личного понимания или ясности в отношениях, работе, здоровье или других проблемах
  • Вы — коуч или терапевт, стремящийся лучше понять проблемы клиентов.
  • Вы менеджер или владелец бизнеса, который хочет поддержать свою команду или бизнес

Ознакомьтесь с консультационными услугами доктора Квеси и закажите онлайн на http: // meetme.так / drkwesi

Если вы хотите узнать больше или получить сертификат по использованию цветовой системы Lüscher, д-р Квеси предлагает беседы и курсы профессиональной подготовки в Академии META-Health в Солихалле, Великобритания. Узнайте больше и забронируйте онлайн здесь

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *