Фонд социальной сферы: I. Источники собственных средств / КонсультантПлюс

Автор: | 30.05.1980

Содержание

I. Источники собственных средств / КонсультантПлюс

│ I. ИСТОЧНИКИ СОБСТВЕННЫХ СРЕДСТВ │ │ │ │

│ │ │ │ │

│Уставный капитал (85) │ 400 │ │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│Добавочный капитал (87) │ 401 │ │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│Резервный капитал (86) │ 402 │ │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│Фонды накопления (88) │ 420 │ │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│Фонд социальной сферы (88) │ 425 │ │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│Целевые финансирование и │ │ │ │

│поступления (96) │ 430 │ │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│Арендные обязательства (97) │ 440 │ │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│Нераспределенная прибыль прошлых лет │ │ │ │

│(88) │ 460 │ │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│Прибыль: │ │ │ │

│ отчетного года <*> (80) │ 470 │ X │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│ использовано <*> (81) │ 471 │ X │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│ нераспределенная прибыль отчетного │ │ │ │

│ года │ 472 │ X │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│ Итого по разделу I │ 480 │ │ │

│ │ ├────────┼────────┤

│ │ │ │ │

ФСС — РО по Республике Мордовия

ПОДПИСКА НА НОВОСТИ

ОБЪЯВЛЕНИЯ

  • 15.11.2021

    Вниманию страхователей!

    19 ноября в 9:30 мск состоится очередной вебинар со страхователями по теме: «Механизм МАШИНОЧИТАЕМОЙ ДОВЕРЕННОСТИ (МЧД) и особенности выплат пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством с 1 января 2022 года».

  • 24.09.2021

    Вниманию страхователей и спецоператоров!

    Обращаем ваше внимание, что с 27.09.2021 прекращается прием реестров формата 1.7.6.

  • 03.09.2021

    Вниманию страхователей! СМЕНА СЕРТИФИКАТОВ ФСС!

    3 сентября закончился срок действия сертификата уполномоченного лица ФСС для подписи реестров пособий и отчета по Форме-4. 21 сентября заканчивается срок действия сертификата уполномоченного лица ФСС для взаимодействия с ЭЛН, ОВЭД, СЭДО, ЭРС. Новые сертификаты можно скачать в разделе Программное обеспечение. Обращаем Ваше внимание, что изменился и промежуточный сертификат ФСС – новый промежуточный сертификат ФСС необходимо установить в хранилище «Доверенные корневые центры сертификации».

  • 09.08.2021

    О смене реквизитов для перечисления пособий

    В связи с отзывом лицензии на осуществление банковских операций у АО «КС БАНК» необходимо СРОЧНО направить в адрес регионального отделения официальное письмо, содержащее сведения о новых реквизитах для перечисления

    ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет.  Тел. 24-72-62, 47-86-68; эл. почта: [email protected]

  • 02.07.2021

    Вниманию страхователей!

    Напоминаем, что в срок до 1 августа необходимо активизировать работу по обращению в региональное отделение Фонда за получением разрешения на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма. Перечень документов, прилагаемых к заявлению и условия получения разрешения определены Правилами финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденными Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10.12.2012 № 580н.

  • 01.07.2021

    Уважаемые страхователи!

    Необходимо СРОЧНО сообщить о новых реквизитах для перечисления пособий, если ранее были указаны реквизиты счета или карты в АО «АКТИВ БАНК». 

  • 29.06.2021

    Электронный родовый сертификат

    Опубликован Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15.06.2021 № 634н «О внесении изменений в приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 28 ноября 2005 г. № 701 «О родовом сертификате».

    С 1 июля 2021 родовый сертификат имеет форму только электронного документа.

  • 24.06.2021

    !!! С 1 января 2022 года выдача листков нетрудоспособности будет осуществляться в электронном виде

    В соответствии с изменениями в федеральном законодательстве*, с 1 января 2022 года будут отменены бумажные листки нетрудоспособности, выдача листков нетрудоспособности будет осуществляться в электронном виде.

    Таким образом, основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам будет являться электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН).

    Напоминаем работодателям о необходимости обеспечения приема и оплаты ЭЛН, а также информирования своих сотрудников по вопросам получения электронных больничных.

К списку »

НОВОСТИ

  • 08.11.2021

    Решение вопросов инвалидов и ветеранов — на контроле общественности

    В региональном отделении Фонда по республике Мордовия состоялась рабочая встреча управляющего Людмилы Ивановой с председателем Общественной палаты республики Иваном Капитоновым по итогам проведения месячника пожилых людей. Среди основных вопросов  рассмотрено обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации и путевками на санаторно-курортное лечение.

  • 23.09.2021

    В Мордовии провели встречу по вопросам инвалидов и ветеранов

    В региональном отделении Фонда по Мордовии прошла рабочая встреча заместителя управляющего Александр Дорофеева с председателем республиканского Совета ветеранов и инвалидов Иваном Цыганком. В ней приняли участие представители Общественной палаты республики, обществ инвалидов, сотрудники отдела, работающие с данной категорией граждан.

  • 14.09.2021

    В Мордовии на совещании с районными представителями отметили лучших сотрудников.

    В региональном отделении Фонда состоялось совещание по вопросам взаимодействия с общественными организациями инвалидов и ветеранов республики, институтами гражданского общества, представителями социальной сферы. В ходе мероприятия управляющий региональным отделением Фонда Людмила Иванова отметила возросший объем работы и ответственность специалистов Фонда в период пандемии и вручила сотрудникам отделения Благодарственные письма за подписью Полномочного представителя Президента Российской Федерации в Приволжском федеральном округе Игоря Комарова за «Добросовестный труд и профессиональное исполнение служебных обязанностей».

  • 22.07.2021

    В Мордовии рассмотрели обеспечение слабослышащих людей ТСР

    В региональном отделении Фонда по республике Мордовия в формате он-лайн прошел круглый стол  «В/Слух» с участием заместителя управляющего Александра Дорофеева, представителей органов социальной защиты, республиканской общественной организации «Всероссийское общество глухих», специалистов отдела социальных программ посвященный вопросам обеспечения слабослышащих людей техническими средствами реабилитации.

  • 07.07.2021

    В Мордовии обеспечение инвалидов ТСР на общественном контроле

    В региональном отделении Фонда по Мордовии в формате он-лайн прошла встреча управляющего Людмилы Ивановой с председателем республиканского Совета ветеранов и инвалидов Иваном Цыганком. В ней приняли участие представители Общественной палаты республики, районных общественных организаций инвалидов, сотрудники отдела, работающие с данной категорией граждан.

  • 08.06.2021

    Работа регионального отделения Фонда отмечена наградами в День социального работника

    На торжественном мероприятии с участием представителей социальных учреждений Врио Главы республики Мордовия Артем Здунов за многолетнюю и добросовестную работу вручил знак отличия «За самоотверженный труд» управляющему региональным отделением Фонда Людмиле Ивановой. Было отмечено, что в результате проводимой отделением Фонда работе по реализации указа Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации работники медицинской и социальной сферы республики, участвующие в борьбе с коронавирусной инфекцией, своевременно и в полном объеме получают гарантированные социальные выплаты.

  • 07.06.2021

    Состоялось мероприятие посвященное 30-летию создания Фонда социального страхования Российской Федерации

    В Государственном учреждении — региональном отделении Фонда социального страхования РФ по Республике Мордовии прошло  мероприятие, посвященное 30-летию образования Фонда социального страхования Российской Федерации.

    В нем приняли участие И.О. заместителя председателя  Правительства Республики Мордовия Г.А.Лотванова, И.О. министра здравоохранения Республики Мордовия О.В.Маркин, советник Председателя Государственного Собрания Республики Мордовия М.Г.Лушенкова, Уполномоченный по правам человека в РМ В.Ф.Лёвин, председатель Общественной палаты Республики Мордовия  И.В.Капитонов.

К списку »
Адрес:
430005, Республика Мордовия, г.Саранск, проспект Ленина, 12а
© 2001-2021 Государственное учреждение — региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Мордовия

Документы социальной защиты

Порядок подачи и рассмотрения электронных обращений граждан

Обращение, направленное на официальный сайт Министерства по электронной почте, должно содержать фамилию, имя, отчество заявителя, почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, контактный телефон, суть обращения (далее — Интернет-обращение).

Интернет-обращение, поступившее на официальный сайт по электронной почте, распечатывается, и в дальнейшем работа с ним ведется в установленном порядке в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 г. N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации», административным регламентом предоставления министерством труда и социальной защиты населения Ставропольского края государственной услуги «Организация приема граждан, обеспечение своевременного и полного рассмотрения обращений граждан, принятие по ним решений и направление ответов заявителям в установленный законодательством Российской Федерации срок» (далее — Административный регламент). По электронному адресу, указанному в обращении направляется уведомление о приеме обращения.

Для приема Интернет-обращения заявителя в форме электронного сообщения применяется специализированное программное обеспечение, предусматривающее заполнение заявителем, реквизитов, необходимых для работы с обращениями и для письменного ответа. Адрес электронной почты заявителя (законного представителя) и электронная цифровая подпись являются дополнительной информацией.

Основаниями для отказа в рассмотрении Интернет-обращения, помимо указанных оснований, в пункте 2.9 Административного регламента, также являются:

  • отсутствие адреса (почтового или электронного) для ответа;
  • поступление дубликата уже принятого электронного сообщения;
  • некорректность содержания электронного сообщения.

Ответ заявителю на Интернет-обращение может направляться как в письменной форме, так и в форме электронного сообщения.

Заявителю гарантируется не разглашение без его согласия сведений, содержащихся в Интернет-обращении, а также сведений, касающихся частной жизни гражданина. Информация о персональных данных заявителей хранится и обрабатывается с соблюдением требований российского законодательства о персональных данных.

Интернет-обращения представляются руководству Министерства для рассмотрения. На наиболее часто задаваемые вопросы периодически публикуются ответы руководителей Министерства. Ваш вопрос, заданный в Интернет-обращении может быть опубликован на сайте в обезличенной форме.

Закрыть

Департамент социальной защиты Воронежской области — Организация

Утверждено
постановлением
правительства Воронежской области
от 23.12.2013 N 1132

ПОЛОЖЕНИЕ
О ДЕПАРТАМЕНТЕ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

Список изменяющих документов
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 06.02.2014 N 90,
от 12.12.2014 N 1161, от 25.12.2014 N 1203, от 11.11.2015 N 869,
от 22.03.2016 N 173, от 03.08.2016 N 560, от 21.09.2016 N 700,
от 06.07.2017 N 533, от 17.10.2017 N 794, от 29.11.2017 N 941,
от 14.02.2018 N 151, от 13.08.2018 N 690, от 21.01.2019 N 32,
от 18.03.2019 N 257, от 25.09.2019 N 909, от 28.01.2020 N 62,
от 14.04.2020 N 321, от 02.07.2020 N 611, от 26.08.2020 N 815,
от 03.12.2020 N 1067, от 25.01.2021 N 25, от 07.06.2021 N 329)


1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Департамент социальной защиты Воронежской области (далее — Департамент) является исполнительным органом государственной власти Воронежской области, обеспечивающим разработку и реализацию государственной политики в сферах социальной поддержки, оказания бесплатной юридической помощи отдельным категориям граждан, социального обслуживания и социальной защиты населения на территории Воронежской области, а также осуществляющим управление в указанных сферах.
1.2. Утратил силу. — Постановление правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611.
1.3. Департамент в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами органов государственной власти Российской Федерации, Уставом Воронежской области, законами Воронежской области, указами губернатора Воронежской области, иными нормативными правовыми актами органов государственной власти Воронежской области, а также настоящим Положением.
1.4. Департамент осуществляет свою деятельность непосредственно и через государственные (казенные, бюджетные и автономные) учреждения, в отношении которых им исполняются функции и полномочия учредителя (далее — подведомственные учреждения).
1.5. Департамент осуществляет свою деятельность во взаимодействии с федеральными органами исполнительной власти, исполнительными органами государственной власти Воронежской области и органами местного самоуправления, иными учреждениями и организациями независимо от формы собственности.
1.5.1. Департамент обеспечивает при реализации своих полномочий приоритет целей и задач по содействию развитию конкуренции на товарных рынках в установленной сфере деятельности.
(п. 1.5.1 введен постановлением правительства Воронежской области от 13.08.2018 N 690)
1.6. Департамент является юридическим лицом, имеет собственные бланки, штампы, печать с изображением герба Воронежской области, имеет самостоятельный баланс и бюджетную смету, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, выступать истцом, ответчиком, третьим лицом и заинтересованным лицом в судах.
1.7. Финансирование расходов на содержание Департамента осуществляется за счет средств областного бюджета, предусматриваемых на финансирование исполнительных органов государственной власти Воронежской области, а также за счет субвенций из федерального бюджета, предусмотренных на исполнение переданных Российской Федерацией полномочий, исполнение которых возложено на Департамент.
1.8. Структура Департамента утверждается губернатором Воронежской области, штатное расписание Департамента утверждается постановлением правительства Воронежской области.
(п. 1.8 в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
1.9. Департамент как исполнительный орган государственной власти издает в пределах своей компетенции правовые и нормативные правовые акты — приказы, которые являются обязательными для исполнения на территории Воронежской области.
1.10. За Департаментом закрепляется имущество Воронежской области на праве оперативного управления.
1.11. Положение о Департаменте утверждается, изменяется постановлением правительства Воронежской области.
1.12. Полное наименование Департамента — департамент социальной защиты Воронежской области, сокращенное наименование Департамента — ДСЗ ВО.
1.13. Юридический адрес и место нахождения Департамента: 394006, г. Воронеж, ул. Ворошилова, дом 14.

2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ДЕПАРТАМЕНТА

Основными задачами Департамента являются:
2.1. Обеспечение реализации единой государственной политики в сфере социальной защиты, разработка и реализация мероприятий по повышению эффективности социальной поддержки и доступности социального обслуживания отдельных категорий граждан в соответствии с действующим законодательством.
2.2. Формирование и развитие структуры и сети государственной системы учреждений социальной защиты населения.
2.3. Разработка предложений и осуществление мероприятий по повышению эффективности государственного управления в сфере социальной защиты и поддержки населения.
2.4. Обеспечение реализации конституционных прав граждан, их интересов, государственных гарантий в сфере социальной защиты и поддержки населения.
2.5. Организация деятельности по признанию граждан нуждающимися в социальном обслуживании, а также по составлению индивидуальных программ предоставления социальных услуг, координация деятельности поставщиков социальных услуг, общественных организаций и иных организаций, осуществляющих деятельность в сфере социального обслуживания, в Воронежской области.
(п. 2.5 в ред. постановления правительства Воронежской области от 11.11.2015 N 869)
2.6. Повышение эффективности системы социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов, семей с детьми, детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, и иных категорий граждан в соответствии с действующим законодательством.
2.7. Повышение качества и количества услуг по социальному обслуживанию всех категорий граждан.
2.8. Укрепление социальной защиты семьи, обеспечивающей сохранение ребенка в семье; создание благоприятных условий для комплексного развития и жизнедеятельности детей, попавших в трудную жизненную ситуацию.

3. ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ И УСЛУГИ ДЕПАРТАМЕНТА

3.1. Департамент исполняет следующие государственные функции:
3.1.1. Формирование и ведение единого списка граждан, имеющих право на меру социальной поддержки в виде предоставления безвозмездной субсидии на приобретение жилого помещения, состоящих на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях на территории Воронежской области, и принятие решения по предоставлению меры социальной поддержки в виде предоставления безвозмездной субсидии на приобретение жилого помещения.
3.1.2. Ведение учета граждан, нуждающихся в предоставлении жилых помещений жилищного фонда Воронежской области социального использования по договорам социального найма, а также принятие решения о предоставлении такого помещения на основании договора социального найма.
3.1.3. Организация и осуществление мер по профилактике безнадзорности и беспризорности несовершеннолетних, а также организация индивидуальной профилактической работы в отношении безнадзорных и беспризорных несовершеннолетних, их родителей или иных законных представителей, не исполняющих своих обязанностей по воспитанию, содержанию несовершеннолетних и (или) отрицательно влияющих на их поведение либо жестоко обращающихся с ними.
(пп. 3.1.3 в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
3.1.4. Исключен. — Постановление правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 533.
3.1.5. Разработка и реализация государственных программ Воронежской области в сфере социальной защиты.
(пп. 3.1.5 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.1.6. Согласование стоимости услуг, предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению, определяемой органами местного самоуправления Воронежской области.
3.1.7. Ведение учета граждан, нуждающихся в жилых помещениях специализированного жилищного фонда Воронежской области, а также принятие решения о предоставлении служебного жилого помещения по договору найма.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.1.8. Формирование списка детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц, которые относились к категории детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и достигли возраста 23 лет, которые подлежат обеспечению жилыми помещениями.
(пп. 3.1.8 в ред. постановления правительства Воронежской области от 25.09.2019 N 909)
3.1.9. Формирование и утверждение сводного списка граждан, имеющих право быть принятыми в члены жилищно-строительных кооперативов на территории Воронежской области, создаваемых в целях обеспечения жильем граждан в соответствии с Федеральным законом «О содействии развитию жилищного строительства».
3.1.10. Ведение областного регистра лиц, имеющих право на получение социальной поддержки, в соответствии с действующим областным законодательством.
3.1.11. Принятие на учет и ведение учета государственных гражданских служащих Воронежской области для предоставления единовременной субсидии на приобретение жилого помещения, назначение и выплата субсидии.
3.1.12. Ведение учета многодетных семей в Воронежской области.
3.1.13. Формирование и ведение сводного государственного областного реестра социально ориентированных некоммерческих организаций — получателей государственной (областной) поддержки.
(пп. 3.1.13 в ред. постановления правительства Воронежской области от 06.02.2014 N 90)
3.1.14. Осуществление регионального государственного контроля (надзора) в сфере социального обслуживания.
(пп. 3.1.14 введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161; в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.1.15. Формирование и ведение реестра поставщиков социальных услуг и регистра получателей социальных услуг.
(пп. 3.1.15 введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.1.16. Утратил силу. — Постановление правительства Воронежской области от 21.01.2019 N 32.
3.2. Департамент предоставляет следующие государственные услуги:
3.2.1. Выплата и перерасчет пенсии за выслугу лет.
3.2.2. Назначение государственной социальной помощи за счет средств областного бюджета отдельным категориям граждан, проживающим на территории Воронежской области.
3.2.3. Прием заявлений и организация предоставления гражданам субсидий на оплату жилых помещений и коммунальных услуг.
3.2.4. Назначение ежемесячной денежной выплаты на ребенка в возрасте от трех до семи лет включительно.
(пп. 3.2.4 введен постановлением правительства Воронежской области от 25.01.2021 N 25)
3.2.4 — 3.2.5. Утратили силу с 1 января 2018 года. — Постановление правительства Воронежской области от 29.11.2017 N 941.
3.2.6. Утратил силу. — Постановление правительства Воронежской области от 22.03.2016 N 173.
3.3. Департамент исполняет и предоставляет иные функции и услуги:
3.3.1. Осуществление функций и полномочий учредителя государственных учреждений Воронежской области.
(пп. 3.3.1 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.2. Регулирование кадровой политики по подбору и расстановке персонала из числа руководителей, заместителей и главных бухгалтеров подведомственных учреждений.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.3. Утратил силу. — Постановление правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611.
3.3.4. Осуществление методического руководства финансовой деятельностью подведомственных учреждений, доведение показателей бюджетной росписи и лимитов бюджетных обязательств до получателей бюджетных средств в соответствии с законом об областном бюджете, установление порядка составления, утверждения и ведения бюджетных смет и порядка составления и утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности подведомственных учреждений.
(пп. 3.3.4 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.5. Осуществление внутреннего финансового аудита.
(пп. 3.3.5 в ред. постановления правительства Воронежской области от 14.04.2020 N 321)
3.3.6. Обеспечение мобилизационной подготовки и мобилизации Департамента, руководство мобилизационной подготовкой подведомственных организаций.
3.3.7. Выполнение функции государственного заказчика при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для государственных нужд.
(пп. 3.3.7 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.7.1. Осуществление ведомственного контроля в сфере закупок для обеспечения нужд подведомственных учреждений.
(пп. 3.3.7.1 введен постановлением правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.8. Организация внедрения современных программных комплексов по всем направлениям деятельности департамента в подведомственных государственных учреждениях.
3.3.9. Формирование и утверждение государственных заданий по оказанию услуг подведомственными учреждениями.
3.3.10. Оценка качества фактически предоставляемых услуг на предмет их соответствия стандартам качества и (или) административным регламентам оказания государственных услуг.
3.3.11. Утратил силу. — Постановление правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611.
3.3.12. Организация, ведение бюджетного учета в Департаменте и формирование бюджетной отчетности на основании представленной бюджетной отчетности подведомственных учреждений.
(п. 3.3.12 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.13. Осуществление в установленном порядке работы по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности Департамента.
3.3.14. Участие в организации альтернативной гражданской службы в подведомственных учреждениях, включая меры по реализации прав граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, и их социальную защиту.
3.3.15. Правовое регулирование и организация социального обслуживания в Воронежской области в пределах полномочий, установленных Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации».
(пп. 3.3.15 в ред. постановления правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 533)
3.3.16. Определение порядка приема заявлений о включении в список детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц, которые относились к категории детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и достигли возраста 23 лет, которые подлежат обеспечению жилыми помещениями, и исчерпывающего перечня документов, которые прилагаются к заявлению.
(пп. 3.3.16 в ред. постановления правительства Воронежской области от 25.09.2019 N 909)
3.3.17. Определение порядка предоставления мер социальной поддержки гражданам, страдающим социально значимыми заболеваниями, гражданам, страдающим заболеваниями, представляющими опасность для окружающих.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 11.11.2015 N 869)
3.3.18. Определение порядка предоставления мер социальной поддержки гражданам, страдающим психическими расстройствами, находящимся в трудной жизненной ситуации.
3.3.19. Определение порядка предоставления ежемесячных денежных выплат за счет средств областного бюджета многодетным малоимущим семьям в целях компенсации проезда учащихся общеобразовательных организаций, профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования к месту учебы и обратно во внутригородском, пригородном и внутрирайонном общественном транспорте (кроме такси), а также в целях компенсации питания учащихся общеобразовательных организаций, профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования.
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 11.11.2015 N 869, от 02.07.2020 N 611)
3.3.20. Определение порядка назначения и выплаты денежной компенсации на приобретение продуктов полноценного питания беременным женщинам, кормящим матерям и детям в возрасте до трех лет.
(пп. 3.3.20 в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
3.3.21. Установление и выплата региональной социальной доплаты к пенсии в случаях, предусмотренных федеральным и областным законодательством.
(пп. 3.3.21 в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
3.3.22. Определение денежного эквивалента мер социальной поддержки по оплате проезда на автомобильном и железнодорожном транспорте пригородного сообщения.
3.3.23. Определение порядка назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты нуждающимся в поддержке семьям при рождении после 31 декабря 2012 года третьего ребенка или последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет.
3.3.24. Организация выплаты денежной компенсации лицам, подвергшимся репрессиям в виде лишения свободы, помещения на принудительное лечение в психиатрические лечебные учреждения и впоследствии реабилитированным, а также выплаты реабилитированным лицам денежной компенсации за конфискованное, изъятое и вышедшее иным путем из их владения в связи с репрессиями имущество.
3.3.25. Определение порядка и сроков представления подведомственными учреждениями реестров о потребности в денежных средствах федерального бюджета на компенсационные выплаты в связи с расходами по оплате пользования жилым помещением, содержания жилого помещения, взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме, коммунальных и других видов услуг членам семей погибших (умерших) военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, а также направления указанных реестров в уполномоченный федеральный орган исполнительной власти в соответствии с действующим законодательством.
(пп. 3.3.25 в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
3.3.26. Определение порядка предоставления мер социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты ветеранам труда и лицам, приравненным к ним, из числа ветеранов военной службы, труженикам тыла, реабилитированным лицам и лицам, признанным пострадавшими от политических репрессий, в соответствии с действующим законодательством.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 03.08.2016 N 560)
3.3.27. Определение порядка установления доплаты к пенсии по случаю потери кормильца членам семьи военнослужащих, погибших (умерших) при исполнении обязанностей военной службы в мирное время или умерших вследствие военной травмы после увольнения с военной службы, а также определение порядка предоставления мер социальной поддержки членам семьи военнослужащего, погибшего в период прохождения военной службы в мирное время, в виде ежемесячной денежной выплаты за проезд в пассажирском транспорте городского сообщения и денежной компенсации стоимости услуг связи.
3.3.28. Определение порядка предоставления денежной компенсации на оплату жилого помещения и (или) коммунальных услуг отдельным категориям граждан, проживающим на территории Воронежской области, определенным законодательством Российской Федерации и Воронежской области.
(пп. 3.3.28 в ред. постановления правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 533)
3.3.29. Осуществление ежегодной денежной выплаты лицам, награжденным нагрудным знаком «Почетный донор России» («Почетный донор СССР»), реализация прав граждан на социальную поддержку по выплате государственных единовременных пособий и ежемесячных денежных компенсаций при возникновении поствакцинальных осложнений.
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 25.12.2014 N 1203, от 02.07.2020 N 611)
3.3.29.1. Реализация прав граждан на социальную поддержку по выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей.
(пп. 3.3.29.1 введен постановлением правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.30. Определение порядка назначения и выплаты пособия на ребенка.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 03.08.2016 N 560)
3.3.31. Реализация на территории Воронежской области государственной политики в сфере социальной поддержки Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации, полных кавалеров ордена Славы, Героев Социалистического Труда, Героев Труда Российской Федерации, полных кавалеров ордена Трудовой Славы, почетных граждан Воронежской области, граждан, имеющих особые заслуги перед Воронежской областью, в том числе по возмещению расходов, связанных с изготовлением и сооружением надгробий на могилах Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации, полных кавалеров ордена Славы, Героев Социалистического Труда, Героев Труда Российской Федерации и полных кавалеров ордена Трудовой Славы, с захоронением умерших (погибших) Героев Социалистического Труда, Героев Труда Российской Федерации и полных кавалеров ордена Трудовой Славы, в случаях, предусмотренных действующим законодательством.
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 03.08.2016 N 560, от 06.07.2017 N 533)
3.3.32. Определение порядка расходования средств, выделенных из федерального, областного бюджетов, бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации, на выплату пособий, компенсаций, выплат, субсидий и других социальных выплат отдельным категориям граждан.
(пп. 3.3.32 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.33. Реализация государственной политики в интересах детей, решение вопросов социальной поддержки и социального обслуживания детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (за исключением детей, обучающихся в федеральных образовательных организациях), безнадзорных детей, детей-инвалидов в пределах своей компетенции.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 533)
3.3.34. Определение порядка предоставления ежемесячных денежных выплат за счет средств областного бюджета приемным семьям в целях компенсации проезда учащихся общеобразовательных организаций, профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования к месту учебы и обратно во внутригородском, пригородном и внутрирайонном общественном транспорте (кроме такси), а также в целях компенсации питания учащихся общеобразовательных организаций, профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования.
(пп. 3.3.34 в ред. постановления правительства Воронежской области от 11.11.2015 N 869)
3.3.35. Осуществление деятельности, связанной с перевозкой между субъектами Российской Федерации, а также в пределах территорий государств — участников Содружества Независимых Государств несовершеннолетних, самовольно ушедших из семей, организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, образовательных организаций и иных организаций.
3.3.36. Утверждение тарифов на социальные услуги на основании подушевых нормативов финансирования социальных услуг.
(пп. 3.3.26 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.37. Установление порядка принятия решения о включении или об отказе во включении в список детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц, которые относились к категории детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и достигли возраста 23 лет, которые подлежат обеспечению жилыми помещениями.
(пп. 3.3.37 в ред. постановления правительства Воронежской области от 25.09.2019 N 909)
3.3.38. Установление правил выплаты инвалидам (в том числе детям-инвалидам), имеющим транспортные средства в соответствии с медицинскими показаниями, или их законным представителям компенсации от уплаченной ими страховой премии по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств.
3.3.39. Утратил силу с 1 января 2021 года. — Постановление правительства Воронежской области от 03.12.2020 N 1067.
3.3.40. Организация и функционирование системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства деятельности Департамента.
(пп. 3.3.40 в ред. постановления правительства Воронежской области от 18.03.2019 N 257)
3.3.41. Осуществление государственного управления и координации деятельности по образованию приемных семей для граждан пожилого возраста и инвалидов на территории Воронежской области.
3.3.42. Предоставление единовременной денежной выплаты членам семьи погибшего (умершего) работника добровольной пожарной охраны или добровольного пожарного и определение порядка возмещения расходов, связанных с погребением добровольных пожарных, работников добровольной пожарной охраны, погибших (умерших) в период и в связи с привлечением их в установленном порядке к тушению пожаров и (или) проведению аварийно-спасательных работ, в соответствии с действующим федеральным и региональным законодательством.
(пп. 3.3.42 в ред. постановления правительства Воронежской области от 03.08.2016 N 560)
3.3.43. Установление порядка предоставления регионального материнского капитала, а также порядка распоряжения средствами регионального материнского капитала.
(пп. 3.3.43 в ред. постановления правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 533)
3.3.44. Организация и осуществление ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении подведомственных государственных учреждений.
3.3.45. Организация работы по обеспечению санаторно-курортным лечением работников бюджетной сферы, проживающих на территории Воронежской области.
3.3.46. Обеспечение деятельности комиссии по вопросам международной гуманитарной помощи правительства Воронежской области.
3.3.47. Оказание бесплатной юридической помощи отдельным категориям граждан на территории Воронежской области.
(пп. 3.3.47 введен постановлением правительства Воронежской области от 22.03.2016 N 173)
3.3.48. Заключение с адвокатской палатой Воронежской области соглашения об оказании бесплатной юридической помощи адвокатами, являющимися участниками государственной системы бесплатной юридической помощи.
3.3.49. Ежегодное опубликование не позднее 31 декабря списка адвокатов, являющихся участниками государственной системы бесплатной юридической помощи, в средствах массовой информации и на своем официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
3.3.50. Установление порядка направления адвокатской палатой Воронежской области ежегодного доклада и сводного отчета об оказании адвокатами бесплатной юридической помощи в рамках государственной системы оказания бесплатной юридической помощи.
3.3.51. Определение порядка предоставления жилых помещений по договорам найма специализированных жилых помещений детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и лицам, ранее относившимся к категории детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и достигшим возраста 23 лет.
3.3.52. Определение порядка предоставления меры социальной поддержки в виде единовременной денежной выплаты на ремонт жилого помещения детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
3.3.53. Предоставление субсидий организациям железнодорожного транспорта, осуществляющим деятельность по перевозке пассажиров, на компенсацию части потерь в доходах в связи с принятием решения об установлении льгот на проезд по территории Воронежской области учащихся и воспитанников общеобразовательных организаций старше 7 лет и студентов, предусмотренных Законом Воронежской области от 14 ноября 2008 года N 103-ОЗ «О социальной поддержке отдельных категорий граждан в Воронежской области».
(пп. 3.3.53 в ред. постановления правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 533)
3.3.54. Организация выплаты единовременного денежного поощрения одному из родителей (усыновителей) при награждении орденом «Родительская слава».
(пп. 3.3.54 в ред. постановления правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 533)
3.3.55. Организация и обеспечение отдыха и оздоровления детей в организациях отдыха детей и их оздоровления — организациях (независимо от их организационно-правовых форм) сезонного или круглогодичного действия, стационарного типа, с круглосуточным пребыванием, оказывающих услуги по организации отдыха и оздоровления детей, а также организация отдыха и оздоровления детей, находящихся в трудной жизненной ситуации (за исключением находящихся в организациях, подведомственных исполнительному органу государственной власти Воронежской области в сфере образования, науки и молодежной политики).
(пп. 3.3.35 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.56. Установление порядка назначения и выплаты ежемесячной денежной компенсации затрат на организацию обучения детей-инвалидов по основным общеобразовательным программам на дому.
(пп. 3.3.56 в ред. постановления правительства Воронежской области от 29.11.2017 N 941)
3.3.57. Определение порядка и условий предоставления дополнительной меры социальной поддержки гражданам, страдающим хронической почечной недостаточностью и нуждающимся в лечении методом программного гемодиализа, в виде ежемесячной денежной компенсации стоимости проезда к месту проведения процедуры лечения методом программного гемодиализа и обратно по территории Воронежской области.
3.3.58. Выплата единовременного денежного вознаграждения гражданам, награжденным медалью «За труды во благо земли Воронежской».
(пп. 3.3.58 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.58.1. Выплата единовременного денежного вознаграждения гражданам, награжденным почетным знаком «За заслуги в воспитании детей».
(пп. 3.3.58.1 введен постановлением правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.58.2. Выплата единовременного денежного вознаграждения гражданам, награжденным почетным знаком «За заслуги в развитии сельского хозяйства Воронежской области».
(пп. 3.3.58.2 введен постановлением правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.58.3. Выплата единовременного денежного поощрения гражданам, награжденным почетным знаком «За верность медицинскому долгу».
(пп. 3.3.58.3 введен постановлением правительства Воронежской области от 07.06.2021 N 329)
3.3.59. Определение порядка предоставления меры социальной поддержки многодетным малоимущим семьям и приемным семьям в виде денежной выплаты на приобретение одежды обучающихся (школьной формы) для каждого обучающегося ребенка.
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 21.01.2019 N 32, от 02.07.2020 N 611)
3.3.60. Рассмотрение обращений граждан.
3.3.61. Определение порядка предоставления мер социальной поддержки детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц, которые относились к категории детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и достигли возраста 23 лет, в виде предоставления ежемесячной денежной компенсации за наем (поднаем) жилых помещений до фактического обеспечения их жилыми помещениями.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 06.02.2014 N 90; в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.62. Координация деятельности исполнительных органов государственной власти по решению вопросов государственной (областной) поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 06.02.2014 N 90)
3.3.63. Разработка и реализация государственных программ Воронежской области по вопросам государственной (областной) поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций с учетом социально-экономических, экологических, культурных и других особенностей, а также в сфере обеспечения инвалидам беспрепятственного доступа к объектам социальной, инженерной и транспортной инфраструктур.
(пп. 3.3.63 в ред. постановления правительства Воронежской области от 17.10.2017 N 794)
3.3.64. Финансирование научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ по проблемам деятельности и развития социально ориентированных некоммерческих организаций за счет бюджетных ассигнований областного бюджета на государственную (областную) поддержку социально ориентированных некоммерческих организаций.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 06.02.2014 N 90)
3.3.65. Пропаганда и популяризация деятельности социально ориентированных некоммерческих организаций за счет бюджетных ассигнований областного бюджета.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 06.02.2014 N 90)
3.3.66. Содействие реализации муниципальных программ, предусматривающих мероприятия по поддержке социально ориентированных некоммерческих организаций.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 06.02.2014 N 90)
3.3.67. Анализ финансовых, экономических, социальных и иных показателей деятельности социально ориентированных некоммерческих организаций, оценка эффективности мер, направленных на развитие социально ориентированных некоммерческих организаций в Воронежской области, прогноз их дальнейшего развития.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 06.02.2014 N 90)
3.3.67.1. Оценка качества оказания общественно полезных услуг социально ориентированными некоммерческими организациями в сферах социальной поддержки, социального обслуживания и социальной защиты населения.
(пп. 3.3.67.1 введен постановлением правительства Воронежской области от 13.08.2018 N 690)
3.3.68. Методическое обеспечение органов местного самоуправления и оказание им содействия в разработке и реализации мер по поддержке социально ориентированных некоммерческих организаций на территориях муниципальных образований Воронежской области.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 06.02.2014 N 90)
3.3.69. Методическое руководство и контроль за осуществлением органами местного самоуправления переданных им государственных полномочий по организации и осуществлению деятельности по опеке и попечительству в отношении лиц, признанных судом недееспособными или ограниченно дееспособными, а также дееспособных лиц, нуждающихся в попечительстве по состоянию здоровья, и недееспособных граждан, помещенных в соответствующие организации социального обслуживания.
(пп. 3.3.69 в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
3.3.70. Обеспечение бесплатного доступа к информации о поставщиках социальных услуг, предоставляемых ими социальных услугах, видах социальных услуг, сроках, порядке и об условиях их предоставления, о тарифах на эти услуги, в том числе через средства массовой информации, включая размещение информации на Портале органов власти Воронежской области и официальных сайтах поставщиков социальных услуг в сети Интернет.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161; в ред. постановления правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 533)
3.3.71. Организация профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования работников поставщиков социальных услуг, а также инструктирования и обучения специалистов, работающих с инвалидами, по вопросам, связанным с обеспечением инвалидам беспрепятственного доступа к объектам социальной, инженерной и транспортной инфраструктур в соответствии с законодательством Российской Федерации и Воронежской области.
(пп. 3.3.71 в ред. постановления правительства Воронежской области от 17.10.2017 N 794)
3.3.72. Ведение учета и отчетности в сфере социального обслуживания в Воронежской области.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.3.73. Организация поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций, благотворителей и добровольцев (волонтеров), осуществляющих деятельность в сфере социального обслуживания в Воронежской области.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161; в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
3.3.74. Утверждение номенклатуры организаций социального обслуживания в Воронежской области.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.3.75. Установление порядка расходования организациями социального обслуживания, находящимися в ведении Воронежской области, средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.3.76. Установление порядка приема на социальное обслуживание в стационарные организации социального обслуживания со специальным социальным обслуживанием, находящиеся в ведении Воронежской области, граждан из числа лиц, освобождаемых из мест лишения свободы, за которыми в соответствии с законодательством Российской Федерации установлен административный надзор и которые частично или полностью утратили способность к самообслуживанию.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.3.77. Установление обстоятельств, ухудшающих или способных ухудшить условия жизнедеятельности граждан, в соответствии с пунктом 8 части 1 статьи 15 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации».
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.3.78. Утверждение тарифов на социальные услуги в порядке, устанавливаемом правительством Воронежской области.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.3.79. Утверждение порядка представления получателями социальных услуг сведений и документов, необходимых для предоставления социальных услуг.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.3.80. Разработка и реализация мероприятий по формированию и развитию рынка социальных услуг, в том числе по развитию негосударственных организаций социального обслуживания.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.3.81. Разработка и апробация методик и технологий в сфере социального обслуживания.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161)
3.3.82. Установление мер социальной поддержки и стимулирования работников организаций социального обслуживания Воронежской области.
(пп. 3.3.82 в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
3.3.83. Создание условий для организации проведения независимой оценки качества условий оказания услуг организациями социального обслуживания.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 12.12.2014 N 1161; в ред. постановления правительства Воронежской области от 25.09.2019 N 909)
3.3.84. Осуществление полномочий по предоставлению компенсаций и других выплат гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, гражданам из подразделений особого риска.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 25.12.2014 N 1203; в ред. постановления правительства Воронежской области от 03.08.2016 N 560)
3.3.85. Осуществление в пределах своей компетенции мероприятий по противодействию терроризму в установленной сфере деятельности.
(введен постановлением правительства Воронежской области от 11.11.2015 N 869)
3.3.86. Определение порядка регистрации заявлений, а также порядка принятия решений о назначении ежемесячной денежной компенсации, установленной частями 9, 10 и 13 статьи 3 Федерального закона от 07.11.2011 N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».
(введен постановлением правительства Воронежской области от 11.11.2015 N 869)
3.3.87. Определение порядка возмещения специализированным службам по вопросам похоронного дела стоимости услуг, предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению, и порядка назначения и выплаты социального пособия на погребение.
(пп. 3.3.87 введен постановлением правительства Воронежской области от 03.08.2016 N 560)
3.3.88. Определение порядка предоставления компенсации расходов на уплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме отдельным категориям граждан, постоянно проживающих на территории Воронежской области.
(пп. 3.3.88 введен постановлением правительства Воронежской области от 03.08.2016 N 560)
3.3.89. Обеспечение реализации мер по противодействию коррупции в Департаменте и подведомственных учреждениях.
(п. 3.3.89 введен постановлением правительства Воронежской области от 21.09.2016 N 700)
3.3.90. Организация оформления и выдачи гражданам удостоверений (их дубликатов) о праве на меры социальной поддержки, выдача которых в соответствии с действующим федеральным и региональным законодательством осуществляется органами государственной власти субъекта Российской Федерации.
(п. 3.3.90 введен постановлением правительства Воронежской области от 21.09.2016 N 700)
3.3.91. Разработка и реализация политики информационной безопасности Департамента и подведомственных учреждений. Обеспечение реализации мер по защите информации ограниченного доступа.
(пп. 3.3.91 введен постановлением правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 533)
3.3.91.1. Обеспечение защиты информации, содержащейся в государственных информационных системах, оператором которых является Департамент.
(пп. 3.3.91.1 введен постановлением правительства Воронежской области от 21.01.2019 N 32)
3.3.91.2. Обеспечение технической защиты информации, содержащей сведения, составляющие государственную тайну, в Департаменте.
(пп. 3.3.91.2 введен постановлением правительства Воронежской области от 21.01.2019 N 32)
3.3.91.3. Осуществление функций поставщика информации как участника отношений, возникающих в связи с созданием и функционированием Единой государственной информационной системы социального обеспечения.
(пп. 3.3.91.3 введен постановлением правительства Воронежской области от 21.01.2019 N 32)
3.3.92. Разработка мер по реализации государственной политики в сфере обеспечения инвалидам беспрепятственного доступа к объектам социальной, инженерной и транспортной инфраструктур.
(пп. 3.3.92 в ред. постановления правительства Воронежской области от 17.10.2017 N 794)
3.3.93. Осуществление мониторинга в сфере обеспечения беспрепятственного доступа инвалидов к объектам социальной, инженерной и транспортной инфраструктур.
(пп. 3.3.93 введен постановлением правительства Воронежской области от 17.10.2017 N 794)
3.3.94. Организация и осуществление областных научно-технических и инновационных программ и проектов в сфере обеспечения беспрепятственного доступа инвалидов к объектам социальной, инженерной и транспортной инфраструктур.
(пп. 3.3.94 в ред. постановления правительства Воронежской области от 21.01.2019 N 32)
3.3.95. Взаимодействие с общественными объединениями инвалидов.
(пп. 3.3.95 введен постановлением правительства Воронежской области от 17.10.2017 N 794)
3.3.95.1. Назначение и осуществление ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка, в том числе посредством подведомственных учреждений социальной защиты.
(пп. 3.3.95.1 введен постановлением правительства Воронежской области от 14.02.2018 N 151)
3.3.95.2. Реализация мер по поддержке и содействию развитию добровольчества (волонтерства) в подведомственной сфере деятельности.
(пп. 3.3.95.2 введен постановлением правительства Воронежской области от 28.01.2020 N 62)
3.3.96. Определение порядка предоставления денежной компенсации платы за наем жилого помещения по договору найма педагогическим работникам государственных образовательных организаций Воронежской области и муниципальных образовательных организаций, проживающим и осуществляющим профессиональную деятельность в сельской местности.
(пп. 3.3.96 в ред. постановления правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.97. Определение порядка предоставления ежемесячной денежной компенсации платы за наем жилого помещения по договору найма медицинским работникам медицинских организаций, подведомственных исполнительному органу государственной власти Воронежской области в сфере охраны здоровья, оказывающим первичную доврачебную медико-санитарную помощь, первичную врачебную медико-санитарную помощь, скорую, в том числе скорую специализированную, медицинскую помощь.
(пп. 3.3.97 введен постановлением правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.98. Определение порядка предоставления единовременной денежной выплаты медицинским работникам медицинских организаций, подведомственных исполнительному органу государственной власти Воронежской области в сфере охраны здоровья, оказывающим первичную доврачебную медико-санитарную помощь, первичную врачебную медико-санитарную помощь, скорую, в том числе скорую специализированную, медицинскую помощь.
(пп. 3.3.98 введен постановлением правительства Воронежской области от 02.07.2020 N 611)
3.3.99. Осуществление координации взаимодействия исполнительных органов государственной власти и организаций Воронежской области в сфере реабилитации, абилитации инвалидов (в том числе детей-инвалидов) в рамках компетенции Воронежской области.
(пп. 3.3.99 в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
3.3.100. Организация совместно с подведомственными учреждениями социального обслуживания работы по реализации реабилитационных или абилитационных мероприятий, предусмотренных индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида (индивидуальной программой реабилитации или абилитации ребенка-инвалида).
(пп. 3.3.100 введен постановлением правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
3.3.101. Реализация прав граждан на меры социальной поддержки по обеспечению жилыми помещениями в виде единовременной денежной выплаты многодетным гражданам с их согласия взамен предоставления им земельного участка в собственность бесплатно.
(пп. 3.3.101 в ред. постановления правительства Воронежской области от 07.06.2021 N 329)
3.3.102. Осуществление иных функций и предоставление услуг в соответствии с действующим федеральным и региональным законодательством.
(пп. 3.3.102 введен постановлением правительства Воронежской области от 07.06.2021 N 329)

4. ПРАВА ДЕПАРТАМЕНТА

Департамент в ходе своей деятельности для осуществления поставленных задач и реализации полномочий по исполнению функций и предоставлению услуг в подведомственной сфере деятельности вправе:
4.1. Запрашивать и получать:
— сведения и информацию о деятельности от субъектов подведомственной сферы деятельности;
— справочные и информационные материалы от различных органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.
4.2. Осуществлять работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
4.3. Пользоваться информационными ресурсами Воронежской области.
4.4. Создавать совещательные и экспертные органы, комиссии по проверке финансово-хозяйственной деятельности подведомственных организаций, коллегию Департамента.
4.5. Созывать совещания по проблемам государственного регулирования в подведомственной сфере деятельности с привлечением руководителей и специалистов исполнительных органов государственной власти Воронежской области, органов местного самоуправления Воронежской области, общественных объединений, хозяйствующих субъектов, расположенных на территории Воронежской области.
4.6. Организовывать и проводить конференции, семинары, встречи, выставки, смотры и другие мероприятия, направленные на достижение поставленных целей и реализацию возложенных функций.
4.7. Принимать участие в совещаниях, а также в работе коллегиальных органов, создаваемых по решению исполнительных органов государственной власти области, по вопросам государственного регулирования в подведомственной сфере деятельности.
4.8. Вносить предложения по созданию (учреждению), реорганизации и ликвидации государственных учреждений, фондов для достижения поставленных целей и реализации возложенных функций.
4.9. Привлекать в установленном порядке для выполнения возложенных функций научные, образовательные учреждения, отдельных ученых, специалистов органов государственной власти и органов местного самоуправления Воронежской области, представителей федеральных органов власти.
4.10. Владеть, пользоваться закрепленным на праве оперативного управления за Департаментом имуществом.
4.11. В пределах своих полномочий осуществлять создание, ведение и актуализацию баз данных.
4.12. В пределах своей компетенции контролировать исполнение законодательства Российской Федерации, Воронежской области, а также выполнение подведомственными учреждениями поручений губернатора и правительства Воронежской области, Департамента.
4.13. Составлять протоколы об административных правонарушениях, предусмотренных статьями 5.41, 9.13 (в части уклонения от исполнения требований к обеспечению доступности для инвалидов объектов социального обслуживания и предоставляемых услуг в сфере социального обслуживания), 9.14, 11.24, частью 1 статьи 19.5, статьями 19.6, 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
(п. 4.13 в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.08.2020 N 815)
4.14. Утверждать перечень должностных лиц Департамента, имеющих право составлять протоколы об административных правонарушениях, составление которых отнесено к компетенции Департамента.
(п. 4.14 введен постановлением правительства Воронежской области от 13.08.2018 N 690)
4.15. Рассматривать дела об административных правонарушениях, предусмотренных статьей 9.13 (в части уклонения от исполнения требований к обеспечению доступности для инвалидов объектов социального обслуживания и предоставляемых услуг в сфере социального обслуживания) Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
(п. 4.15 введен постановлением правительства Воронежской области от 25.09.2019 N 909)

5. ОБЯЗАННОСТИ ДЕПАРТАМЕНТА

Департамент обязан:
5.1. Выполнять требования законодательства Российской Федерации и Воронежской области.
5.2. Обеспечивать в пределах своей компетенции реализацию (предоставление) возложенных на Департамент государственных функций (услуг), а также иных функций и услуг.
5.3. Соблюдать требования Регламента взаимодействия исполнительных органов государственной власти Воронежской области.
5.4. Отстаивать интересы Воронежской области, правительства Воронежской области, Департамента в органах судебной власти и прокуратуры, органах внутренних дел, иных государственных органах, а также перед субъектами Российской Федерации, физическими и юридическими лицами, органами местного самоуправления, иными организациями.
5.5. Обеспечивать сохранность служебной и государственной тайны, не допускать разглашения персональных данных физических лиц и иной охраняемой законом информации.
5.6. Давать разъяснения юридическим и физическим лицам по вопросам, входящим в компетенцию Департамента.
5.7. Анализировать судебную практику, представления и протесты прокуратуры, экспертные заключения компетентных органов и готовить соответствующие документы, отражающие результаты анализа и предложения по улучшению правоприменения в подведомственной сфере деятельности.
5.8. Принимать в рамках своей компетенции меры и вносить предложения по улучшению работы Департамента, органов государственной власти Воронежской области, укреплению их авторитета.
5.9. Контролировать деятельность:
— подведомственных учреждений;
— органов местного самоуправления, администраций городских округов и муниципальных районов Воронежской области в части осуществления ими переданных государственных полномочий в подведомственной сфере;
— исполнительных органов государственной власти Воронежской области в подведомственной сфере деятельности;
— иных органов и организаций в подведомственной сфере деятельности.
5.10. Разрабатывать и согласовывать проекты нормативных правовых актов Воронежской области, издавать приказы, регулирующие отношения в подведомственной сфере деятельности.
5.11. Давать заключения по проектам нормативных правовых актов и нормативно-технических документов в части вопросов, относящихся к подведомственной сфере деятельности.
5.12. Осуществлять функции главного распорядителя и получателя бюджетных средств, предусмотренных на содержание Департамента и государственных учреждений, в отношении которых Департамент исполняет функции и полномочия учредителя, а также иные бюджетные полномочия.

6. РУКОВОДСТВО ДЕПАРТАМЕНТОМ, ЕГО СТРУКТУРА

6.1. Руководство Департаментом осуществляет руководитель Департамента, назначаемый на должность и освобождаемый от должности губернатором Воронежской области.
6.2. Руководитель Департамента:
6.2.1. Организует работу Департамента в соответствии с возложенными на него задачами и функциями.
6.2.2. Представляет в управление государственной службы и кадров правительства Воронежской области предложения о структуре Департамента, штатной численности и фонде оплаты труда работников Департамента для утверждения в установленном порядке.
6.2.3. Организует перспективное и текущее планирование деятельности Департамента.
6.2.4. Определяет функции структурных подразделений Департамента.
6.2.5. Представляет Департамент в органах государственной власти, судебных органах, контрольных и надзорных органах, органах местного самоуправления, государственных и негосударственных организациях по вопросам, входящим в компетенцию Департамента.
6.2.6. Выступает без доверенности от имени Департамента, заключает договоры, контракты, соглашения и совершает иные действия от имени Департамента.
6.2.7. Подготавливает документы, в том числе приказы, в пределах компетенции Департамента.
6.2.8. Вносит в управление государственной службы и кадров правительства Воронежской области предложения о проведении конкурсов на замещение вакантных должностей и формирование кадрового резерва Департамента.
6.2.9. Вносит предложения представителю нанимателя в отношении государственных гражданских служащих Департамента:
— о назначении на должность и освобождении от должности;
— о применении мер поощрения и применении дисциплинарных взысканий;
— о формировании графика отпусков и внесении изменений в него;
— о командировании;
— о профессиональном развитии.
6.2.10. Вносит предложения представителю нанимателя о разработке должностных регламентов на вакантные должности и определении должностных обязанностей государственных гражданских служащих Департамента.
6.2.11. Обеспечивает проведение аттестации государственных гражданских служащих Департамента.
6.2.12. Назначает и освобождает от должности в установленном порядке руководителей подведомственных государственных учреждений, принимает решение об их поощрении и применении к ним дисциплинарных взысканий.
6.2.13. Осуществляет финансовое и материально-техническое обеспечение работников Департамента, в том числе обеспечивает безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
6.2.14. Вносит в установленном порядке предложения о награждении работников Департамента и подведомственных государственных учреждений, а также других лиц, осуществляющих деятельность в установленной сфере, государственными наградами Российской Федерации, ведомственными наградами федеральных исполнительных органов государственной власти, наградами Воронежской области, о представлении их к поощрению губернатором Воронежской области и правительством Воронежской области.
6.2.15. Участвует в заседаниях коллегий, комиссий и других коллегиальных органов, образованных при губернаторе Воронежской области и правительстве Воронежской области.
6.2.16. Дает поручения по вопросам деятельности Департамента, обязательные для исполнения работниками Департамента, а также руководителями подведомственных государственных учреждений.
6.2.17. Осуществляет прием граждан и представителей юридических лиц.
6.2.18. Решает иные вопросы, отнесенные к полномочиям Департамента.
(п. 6.2 в ред. постановления правительства Воронежской области от 28.01.2020 N 62)
6.3. Руководитель Департамента имеет первого заместителя и заместителей.
6.4. В случае временного отсутствия руководителя Департамента (болезнь, командировка, отпуск) его обязанности исполняются первым заместителем или заместителями руководителя Департамента в соответствии с распределением обязанностей между ними.

7. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ДЕПАРТАМЕНТА

7.1. Руководитель Департамента несет ответственность за:
7.1.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение функций Департамента в соответствии с требованиями действующего законодательства.
7.1.2. Невыполнение основных показателей деятельности Департамента, установленных нормативным правовым актом правительства Воронежской области.

8. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ ДЕПАРТАМЕНТА

8.1. Прекращение деятельности Департамента производится путем реорганизации или ликвидации в установленном законодательством порядке на основании соответствующего правового акта Воронежской области.
8.2. При реорганизации или ликвидации Департамента увольняемым сотрудникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации и Воронежской области.
 

О деятельности Отделения Пенсионного фонда – на стратегической сессии «Цифровая трансформация социальной сферы»

4 июня в министерстве труда и социальной защиты Тульской области состоялась стратегическая сессия «Цифровая трансформация социальной сферы».

В мероприятии приняли участие представители органов исполнительной власти и учреждений социальной направленности.

Отделение ПФР по Тульской области на мероприятии представили Управляющий отделением Николай Михайлович Крайнев и его заместитель Олег Иванович Бурденков.

«Одним из перспективных направлений в информационно-технологическом совершенствовании деятельности Пенсионного фонда является проактивный подход при оказании госуслуг. Так, с 15 апреля 2020 года  в проактивном режиме реализована выдача государственных сертификатов на материнский (семейный) капитал. Услуга предоставляется полностью в электронном виде без необходимости личного посещения органов ПФР. На основании сведений о государственной регистрации рождения (усыновления) ребенка, поступивших в информационные системы ПФР, оформляется электронный сертификат, который направляется в личный кабинет матери ребенка на Портале госуслуг. Только с начала 2021 года в Тульской области в проактивном режиме выдано 2 737 сертификатов на материнский капитал.

Аналогично организовано информирование граждан о СНИЛС их ребенка. С 15 июля 2020 года прошлого года  страховой номер в системе обязательного пенсионного страхования новорожденному ребенку присваивается Пенсионным фондом автоматически на основании  имеющихся данных.

Также в проактивном режиме органами ПФР назначается ЕДВ инвалидам, в том числе детям-инвалидам, на основании  сведений, поступивших в информационные системы ПФР из Федерального реестра инвалидов.  В текущем году в Тульской области в проактивном режиме уже назначены ЕДВ  3 059 инвалидам, в том числе детям — инвалидов», — сообщил Николай Михайлович Крайнев в ходе своего выступления на стратегической сессии.

Поделиться новостью

Профилактика социального сиротства в России

Национальный фонд защиты детей от жестокого обращения — российская некоммерческая организация, учрежденная в 2004 году ведущими российскими специалистами, более 20 лет работающими с детьми из групп медицинского и социального риска.

Социальное сиротство, жестокое обращение с детьми —  серьезные социальные проблемы. В их решении государству и обществу необходимо опираться на профессиональный подход, современные научные знания и результативный практический опыт. Фонд изучает и внедряет передовые практики, разрабатывает профессиональный инструментарий для эффективной работы в сфере профилактики семейного неблагополучия и социального сиротства.

Годовой отчет фонда 2020 г.

Основные результаты работы фонда за 15 лет

Мы на «Фейсбук» 

 

Если Вам стало известно о жестоком обращении с ребенком… 

 

Национальный фонд отработал профилактическую модель родительского просвещения и поддержки семьи. Она направлена на формирование компетенций в сфере позитивного родительства, ненасильственного воспитания и дисциплинирования детей, развития навыков неконфликтного и безопасного социального поведения.

Реализованы проекты: «На пути к объединению семьи»; «На пути к объединению семьи-2» (при поддержке Комитета общественных связей г. Москвы).

Национальный фонд разработал стандарты и методические руководства по оказзанию социальных профилактических услуг по предупреждению социального сиротства и жестокого обращения с детьми.

Национальный фонд создал межведомственную модель раннего выявления социального неблагополучия семей с детьми и комплексной работы по оказанию им помощи в защите прав и интересов детей.

Реализуется проект: «Работа со случаем» (оказание помощи семьям в случаях нарушения прав и законных интересов детей), при поддержке программы «Семья и дети» Благотворительного фонда Елены и Геннадия Тимченко по итогам III Всероссийского конкурса «Семейный фарватер-2018». 

Реализованы проекты: «Слышать ребенка», «Помочь семье — помочь ребенку».

Национальный фонд содействует социально ориентированным некоммерческим организациям в их профессионализации, в получении достаточного уровня знаний и навыков, необходимых для качественного оказания современных профилактических услуг для семей и детей.

Реализованы проекты: «Университет НКО-2» (с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом Президентских грантов), «Университет НКО»; «Социальный навигатор НКО — 2 этап»; «Социальный навигатор НКО» (за счет средств субсидий, предоставленных Минэкономразвития России).

Национальный фонд входит в реестр некоммерческих организаций — исполнителей общественно полезных услуг Минюста России. 

Национальный фонд создал частное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Национальный институт защиты детства».

Институт приглашает на обучающие семинары и курсы повышения квалификации для специалистов, работающих с семьями и детьми: социальных педагогов, специалистов по социальной работе, психологов, социальных работников по широкому спектру направлений.

Национальный фонд принял участие в реализации Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 1 июня 2012 года № 761.

Информация об участии фонда в реализации Национальной стратегии

О «КОМПЛЕКСЕ МЕР, НАПРАВЛЕННЫХ НА ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПОЭТАПНОГО ДОСТУПА СО НКО, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЕ, К БЮДЖЕТНЫМ СРЕДСТВАМ, ВЫДЕЛЯЕМЫМ НА ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ НАСЕЛЕНИЮ»

Комментарий, подготовленный для сайта Общероссийского гражданского форума

23 мая Заместителем Председателя Правительства РФ Ольгой Голодец был утвержден Комплекс мер, направленных на обеспечение поэтапного доступа социально ориентированных некоммерческих организаций, осуществляющих деятельность в социальной сфере, к бюджетным средствам, выделяемым на предоставление социальных услуг населению. Программа рассчитана на период с 2016-го по 2020 год. Разработать ее поручил Президент РФ Владимир Путин. В своем послании Федеральному собранию РФ он заявил, что в таких вопросах, как помощь пожилым людям и инвалидам, поддержка семьи и детей, нужно больше доверять некоммерческим организациям. «Они часто работают эффективнее, качественнее, с искренней заботой о людях. Меньше бюрократизма в их работе», – подчеркнул Путин и призвал обеспечить НКО доступ к бюджетному финансированию.

Документ в целом получился системным и достаточно практичным. Он разрабатывался при активном участии экспертного сообщества и представителей некоммерческих организаций, которые имели возможность на площадке Минэкономразвития России обсуждать каждый пункт, вносить в него предложения и аргументировать свою точку зрения – что не так часто случается. Основные факторы, которые необходимо задействовать для «разгосударствления» социальной сферы в Комплексе мер учтены и, при его успешной реализации, можно ждать позитивных результатов.

Полный текст

Информация о деятельности фонда по оказанию методической, информационной, консультационной, образовательной поддержки социально ориентированным некоммерческим организациям

Смотрите также:
Системный анализ факторов устойчивого оказания НКО социальных услуг в сфере защиты и поддержки семьи и детства
О динамике состояния семей групп социального риска в период экономического кризиса
Интервью Председателя Правления Национального фонда Александра Спивака к 10-летию фонда

 

Издания

Алексеева И.А., Новосельский И.Г. Жестокое обращение с ребенком. Причины. Последствия. Помощь. 3-е издание, переработанное и дополненное.

Издательство Национальный фонд защиты детей от жестокого обращения, г. Москва, 2013 год.

Книга является обобщением опыта практической работы команды специалистов, работающих с детьми, пострадавшими от физического, эмоционального, сексуального насилия и пренебрежения нуждами.

Центр инноваций социальной сферы в Ставропольском крае — Поддержка и развитие малого и среднего бизнеса — Малый и средний бизнес — Экономика и инвестиции

Центр инноваций социальной сферы в Ставропольском крае (далее – ЦИСС) основной оператор и интегратор мер поддержки социального предпринимательства в регионе.

Основными задачами Центра являются:

  • популяризация социального предпринимательства в регионе;
  • способствовать созданию новых рабочих мест в секторе социального предпринимательства;
  • бенчмаркетинг социальных инициатив;
  • организация встреч В2В между социальными предпринимателями и инвесторами;
  • создание регионального института менторов.

Основные направления деятельности Центра:

  • информационно-аналитическое, кадровое, бухгалтерское и юридическое сопровождение субъектов малого и среднего предпринимательства;
  • бизнес-планирование, маркетинговые исследования в области социального предпринимательства.
  • образовательные семинары, бизнес-тренинги, курсы повышения квалификации, практические кейсы для социального бизнеса.
  • сопровождение в формировании пакета документов для получения финансирования от государственных и градообразующих организаций на развитие социального бизнеса.
  • организация деятельности «Школы социального предпринимательства» для субъектов малого и среднего предпринимательства;
  • проведение регионального конкурса «Лучший социальный проект». 


Некоммерческая организация «Фонд поддержки предпринимательства в Ставропольском крае» (Центр инноваций социальной сферы в Ставропольском крае (ЦИСС)) 
Руководитель — Гопа Александр Андреевич 
 Адрес: г. Ставрополь, ул. Доваторцев, дом 38а 
 Тел/Факс: (8652) 75-12-48, 75-12-49, 75-12-50, 75-12-40 
 E-mail: [email protected] 
 Web-сайт: http://фппск.рф 

ЕС планирует новый социальный фонд для защиты граждан от затрат на выбросы углерода — проект

Электрогенерирующая ветряная мельница на закате в парке возобновляемых источников энергии в Экуст-Сен-Мейн, Франция, 6 сентября 2020 г. REUTERS / Pascal Rossignol

БРЮССЕЛЬ, 12 июля (Рейтер) — Европейская комиссия в среду предложит фонд для поддержки уязвимых домохозяйств, если ее план по расширению ценообразования на выбросы углерода для транспорта и зданий приведет к увеличению счетов за топливо, согласно проекту документа, рассмотренному Рейтер.

Исполнительная комиссия ЕС завершает работу над пакетом из 12 климатических мер, который она предложит в среду.

Одно предложение — план по созданию углеродного рынка топлива для транспорта и отопления зданий — особенно обеспокоило правительства некоторых стран ЕС, поскольку они опасаются, что это может привести к увеличению счетов людей за отопление домов и заправку автомобилей.

Чтобы решить эти проблемы, Европейская комиссия хочет вложить 20% ожидаемых доходов от нового углеродного рынка в фонд для поддержки уязвимых и малообеспеченных домохозяйств, согласно проекту предложения, рассмотренному Рейтер в понедельник.Он не подтвердил ожидаемый размер фонда.

Страны ЕС должны будут составить планы, показывающие, как они будут тратить деньги на такие меры, как ремонт зданий и установка систем отопления с нулевым выбросом углерода для снижения счетов за отопление или расширение использования транспорта с низким уровнем выбросов, говорится в проекте.

Государства-члены должны будут сами профинансировать по крайней мере половину ожидаемой стоимости своих планов и должны использовать для этого доходы, которые они получают от нового углеродного рынка, говорится в сообщении.

Домохозяйства с низкими доходами обычно тратят большую часть своего дохода на отопление, и в предложении упоминается опрос 2019 года, в котором примерно 7% граждан ЕС заявили, что не могут позволить себе надлежащим образом отапливать свои дома.

В предложении говорилось, что бюджет ЕС может финансировать первые выплаты из «Социального фонда по борьбе с изменением климата» в 2025 году, за год до запуска углеродного рынка зданий и транспорта.

Комиссия отказалась комментировать предложение, которое может измениться до того, как оно будет опубликовано в среду.После его публикации страны ЕС и Европейский парламент должны согласовать окончательные правила.

Отчетность Кейт Абнетт Под редакцией Питера Граффа

Наши стандарты: принципы доверия Thomson Reuters.

Новый подход к финансированию социальных предприятий

Краткое описание идеи

Экономический кризис 2008 года глубоко подорвал доверие к финансовым инновациям в сознании широкой общественности.

Но финансовая инженерия может предоставить важные ресурсы социальным предприятиям — организациям, которые приносят как социальную, так и финансовую отдачу.Инструменты, которые разделяют эти два вида доходов, могут помочь этим организациям в полной мере получить доступ к финансовым рынкам.

Дальновидные социальные инвесторы, такие как Фонд Билла и Мелинды Гейтс, Bridges Ventures и BlueOrchard, уже находят новые способы использования своего финансирования для получения максимальной социальной выгоды.

Заинтересованные стороны в социальном секторе должны создать рыночную инфраструктуру и правовые основы, необходимые для использования силы этих инновационных подходов.Это важный шаг к созданию более зеленого, здорового и справедливого мира.

Финансовый кризис 2008 года глубоко подорвал доверие к финансовым инновациям в сознании широкой общественности. Поскольку крах рынков привел к истощению кредита по всей системе, представление о том, что ценные бумаги, такие как обеспеченные долговые обязательства и свопы по кредитным дефолтам, являются факторами роста, внезапно показалось неправдоподобным, если не ошибочным. Более того, эти инструменты сегодня часто называют оружием массового уничтожения.

Легко забыть, что одни и те же инструменты оказали положительное и преобразующее влияние на общество. Даже несмотря на то, что пыль от обвала недвижимости не утихает, мы можем видеть, что владение домом было бы невозможным для миллионов людей, если бы банки не могли объединять ипотечные кредиты и продавать обеспеченные облигации в счет этих пулов. Не только средний класс в развитых странах получил выгоду от объединения долгов. В настоящее время микрофинансирование представляет собой рынок с оборотом 65 миллиардов долларов, который обслуживает более 90 миллионов заемщиков в некоторых из беднейших стран мира.Его рост был ускорен благодаря способности инвестиционных банков объединять микрозаймы многих кредиторов и выпускать обеспеченные долговые обязательства против них на международных финансовых рынках, высвобождая капитал этих кредиторов и позволяя им выдавать дополнительные микрозаймы.

Таким образом, финансовый инжиниринг может стать мощным фактором перемен. Это может позволить мобилизовать больше капитала для инвестиций, чем было бы доступно в противном случае. Это может создать богатые возможности для финансирования проектов, которые способствуют экономическому росту и улучшают жизнь людей.

На следующих страницах мы объясним, как финансовая инженерия может сделать возможным направление инвестиций с финансовых рынков в организации, занимающиеся социальными целями, — организации, известные как социальные предприятия, которые традиционно обращались к благотворительности для получения большей части своего финансирования. Благодаря правильным финансовым инновациям эти предприятия могут получить доступ к гораздо более широкому пулу капитала, чем им было ранее, что позволяет им значительно расширить свой социальный охват.

Компании смешанной прибыли

Социальные предприятия — это предпринимательские организации, которые вводят новшества для решения проблем.Они включают в себя некоммерческие и коммерческие предприятия, и их доходность сочетает в себе социальные выгоды и финансовые доходы. Они бывают разных видов, но все они сталкиваются с одним и тем же фундаментальным вопросом: могут ли они генерировать достаточный доход и привлекать достаточно инвестиций, чтобы покрыть свои расходы и расширить свою деятельность?

Некоторые социальные предприятия могут получать прибыль, достаточную для финансирования бизнеса инвесторами. Они могут предоставлять товары и услуги клиентам, готовым платить больше за социально полезный продукт — скажем, зеленую энергию или органические продукты питания.Они могут продавать основные услуги бедным клиентам с приличной прибылью, но при этом предоставлять эту услугу по более доступной цене, чем другие поставщики. Но многие, если не большинство, социальные предприятия не могут полностью финансировать себя за счет продаж или инвестиций. Они недостаточно прибыльны для доступа к традиционным финансовым рынкам, что приводит к разрыву в размере финансово-социальной отдачи. Социальная ценность предоставления бедным людям доступного медицинского обслуживания, основных продуктов питания или безопасных чистящих средств огромна, но стоимость частного финансирования часто превышает денежную отдачу.Многие социальные предприятия выживают только за счет щедрых государственных субсидий, благотворительных фондов и горстки состоятельных людей, которые сделают пожертвования или примут меньшую финансовую отдачу от своих инвестиций в социальные проекты. Способность этих предприятий предоставлять свои продукты и услуги возрастает или падает в зависимости от наличия капитала из этих источников, а их усилия по сбору средств требуют времени и энергии, которые можно было бы потратить на их социальные миссии.

Отсутствие возможностей финансирования — один из основных недостатков социальных предприятий.Обычный бизнес может использовать свой баланс и бизнес-план, чтобы предлагать различные комбинации риска и прибыли разным типам инвесторов: инвесторам в акции, банкам, фондам облигаций, венчурным капиталистам и т. Д. Не так для многих социальных предприятий, но это меняется. Все большее число социальных предпринимателей и инвесторов приходит к пониманию того, что социальные предприятия всех видов также могут приносить финансовую прибыль, которая сделает их привлекательными для подходящих инвесторов. Осознание этого резко увеличит размер капитала, доступного этим организациям.

По сути, понимание состоит в том, что вы можете рассматривать финансирование социального предприятия как проблему финансового структурирования: предприятие может предлагать разные риски и доходность разным типам инвесторов вместо того, чтобы обеспечивать смешанную прибыль, которая сохраняется для всех инвесторов, но является приемлемой. очень немногим. Этот новый подход к структурированию может сократить разрыв в финансовой и социальной отдаче.

Все большее число социальных предпринимателей и инвесторов осознают, что социальные предприятия любого рода могут приносить финансовую прибыль, которая сделает их привлекательными для подходящих инвесторов.

Новый баланс социального предприятия

Чтобы увидеть, как работает этот процесс, представьте, что социальное предприятие, работающее в Африке, требует инвестиций в размере 100 000 долларов на строительство новых медицинских клиник и ожидает, что клиники будут зарабатывать 5 000 долларов в год — доходность 5% от инвестиций.

К сожалению, 5% слишком мало для привлечения частных источников капитала. Традиционно предприятие получало 100 000 долларов от благотворительного фонда. Но предположим, что предприятие попросило у дарителя всего 50 тысяч долларов.Затем он может предложить финансовому инвестору 10% прибыли от оставшихся 50 000 долларов. Донор не получит возврата, но у него будет 50 000 долларов, чтобы передать другому социально значимому предприятию.

Вы можете думать о благотворительном пожертвовании как об инвестициях, так же как заемные средства и капитал — это инвестиции. Разница в том, что пожертвование окупается не по деньгам. Донор не ожидает возврата денег; он ожидает, что его деньги принесут пользу обществу. Он считает вложение неудачным только в том случае, если не создается эта социальная выгода.А когда донор-инвестор готов субсидировать половину стоимости, социальное предприятие становится ценным и менее рискованным для обычных инвесторов. Традиционная модель социального предпринимательства оставляет эту ценность на столе. Доноры проигрывают, потому что полностью субсидируют проект, который мог бы привлечь инвестиционный капитал, а инвесторы вообще не участвуют.

То, что мы только что описали, конечно же, аналогично финансированию обычных компаний. Привлекая часть необходимого капитала у инвесторов в акционерный капитал, рискованный бизнес может затем занять деньги у инвесторов в долговые обязательства, которые стремятся к предсказуемой прибыли.

В формирующейся модели рынков капитала социальных предприятий доноры играют роль держателей акций, предоставляя капитал, который поддерживает предприятие и делает долговые обязательства, взятые на себя финансовыми инвесторами, более безопасными и с более высокой ожидаемой доходностью. Давайте посмотрим на инструменты, которые продвигают социальные предприятия в этом направлении.

Инновации на практике

Некоторые из наиболее дальновидных фондов и социальных инвесторов осознали, что нынешние методы финансирования социальных предприятий неэффективны как для самих предприятий, так и для них самих, и начали работать над расширением доступа к капиталу.Вот некоторые из используемых ими механизмов.

Гарантии по ссуде.

Фонд Билла и Мелинды Гейтс теперь выдает гарантии по кредитам, а не прямые средства, некоторым предприятиям, которые он поддерживает, признавая, что это эффективный способ увеличить свои пожертвования и предоставить организациям более надежное финансирование. Его первая гарантия позволила чартерной школе в Хьюстоне привлечь 67 миллионов долларов коммерческого долга по низкой ставке, сэкономив школе (и ее спонсорам) почти 10 миллионов долларов на выплату процентов.

Квазиакционерный долг.

Некоторые организации разработали финансовые инструменты, сочетающие в себе свойства капитала и долга. Квазиакционерная долговая ценная бумага особенно полезна для предприятий, которые юридически зарегистрированы как некоммерческие и поэтому не могут получить акционерный капитал. Такая ценная бумага технически является формой долга, но у нее есть важная характеристика вложения в акционерный капитал: ее доходность индексируется в соответствии с финансовыми показателями организации. Держатель ценных бумаг не имеет прямых прав на управление и собственность предприятия, но условия ссуды тщательно разработаны, чтобы дать руководству стимулы для эффективного управления организацией.Социальные инвесторы покупают эти ценные бумаги, которые выполняют функцию капитала и позволяют социальным предприятиям предлагать банкам и другим стремящимся к прибыли кредиторам конкурентоспособные инвестиционные возможности.

Рассмотрим Фонд социальных предпринимателей Bridges — один из нескольких социальных фондов британской инвестиционной компании Bridges Ventures. У фонда есть около 12 миллионов фунтов стерлингов для инвестиций в социальные предприятия. Недавно он выделил 1 миллион фунтов стерлингов на социальный кредит HCT, компании, которая использует излишки своих коммерческих лондонских автобусов, школьных автобусов и услуг Park & ​​Ride для обеспечения общественного транспорта для людей, которые не могут пользоваться обычным общественным транспортом.Этот социальный заем имеет квазиакционерный компонент: фонд берет процент от доходов, тем самым разделяя часть бизнес-рисков и прибылей. Поскольку заем привязан к верхней строке доходов, он дает HCT сильные стимулы для эффективного управления бизнесом. Ковенанты по таким займам часто добавляются, чтобы избежать отклонения миссии от социальных целей.

Объединение.

Методы объединения средств также открыли новые финансовые двери для социальных предприятий, поскольку объединяющее учреждение может адаптировать свои обязательства к потребностям различных типов инвесторов.Например, швейцарский инвестор в социальный капитал BlueOrchard собирает портфели от многих микрокредитов и объединяет их в три транша. Нижний транш — это капитал BlueOrchard, который предлагает высокую доходность, но принимает на себя первые убытки. Следующий транш предлагает более низкую ожидаемую доходность, но имеет меньший риск. Он берет второй убыток после того, как капитал обнуляется, и аналогичен конвертируемой облигации. Верхний транш обещает низкую, но относительно безопасную доходность; его покупают обычные долговые инвесторы.Модель объединения распространилась по всему миру: такие новаторы, как IFMR Trust из Ченнаи, занимаются секьюритизацией и структурированным финансированием портфелей микрофинансовых ссуд, в которых они сохраняют долю инвестиций.

Облигации социального воздействия.

Еще одно нововведение, облигация с социальным воздействием, заслуживает особого упоминания из-за ее способности помогать правительствам финансировать инфраструктуру и услуги, особенно в условиях сокращения государственных бюджетов и напряженности рынков муниципальных облигаций. Этот тип облигаций, запущенный в Великобритании в 2010 году, продается частным инвесторам, которым выплачивается доход только в случае успеха государственного проекта — если, скажем, программа реабилитации снижает уровень рецидивов среди недавно освобожденных заключенных.Это позволяет частным инвесторам делать то, что у них получается лучше всего: брать на себя просчитанные риски в погоне за прибылью. Правительство, со своей стороны, выплачивает инвесторам фиксированный доход за поддающиеся проверке результаты и сохраняет любые дополнительные сбережения. Поскольку он перекладывает риск неудачи программы с налогоплательщиков на инвесторов, этот механизм может изменить политические дискуссии о расширении социальных услуг. От США до Австралии национальные и местные правительства разрабатывают пилотные облигации для финансирования мероприятий, направленных на бездомность, дошкольное образование и другие вопросы.США могли бы даже использовать этот подход для поддержки своей испытывающей нехватку финансовых средств космической программы — например, выпуская «космические облигации», которые будут приносить доход только в том случае, если пилотируемая миссия достигнет Марса по графику и в рамках бюджета.

Подобные события выходят за рамки финансирования социальных предприятий. Нетрудно представить, что в какой-то момент у социальных предприятий будет еще более широкий спектр вариантов финансирования, чем у обычных предприятий. Если вы думаете о благотворительных пожертвованиях как о форме инвестиций и если будет создана соответствующая правовая структура, то вы по определению получите новый класс инвесторов и новый тип дохода (см. Выставку «Финансирование социальных предприятий»).Организация, обеспечивающая социальную отдачу, может получить начальный капитал от доноров, не предъявляя донорам никаких претензий на активы. Затем начальный капитал может быть увеличен за счет собственного капитала с остаточным требованием по активам и заемного капитала с предварительным требованием по активам и денежным потокам. При наличии всех этих типов обязательств и возможности их секьюритизации и продажи возможности финансирования и роста для социальных предприятий действительно начинают выглядеть очень многообещающими.

И льготы не ограничиваются социальными предприятиями; финансовые рынки тоже выиграют.Возникающая модель расширяет диапазон классов активов, которые инвесторы могут использовать для диверсификации своих портфелей. Теперь инвесторы могут получать прибыль от совершенно новых наборов продуктов и групп клиентов, часто в новых странах. Именно поэтому секьюритизированные облигации, выпущенные под микрозаймы, оказались настолько популярными.

Как это сделать

Если финансовый кризис научил нас одному, так это тому, что механизмы и инфраструктура финансовых рынков имеют большое значение. Без стандартов и рейтингов инвесторы не могут отличить хорошие инвестиции от плохих, а законодатели не могут обеспечить основы для регулирования и защиты как инвесторов, так и компаний.

Когда дело доходит до оценки социального предприятия, задача удваивается. Во многих областях рыночный механизм и инфраструктура для оценки социальных рисков и прибылей практически не развиты. Это может иметь два эффекта: это может лишить хорошие организации финансирования и оставить инвесторов сосредоточенными исключительно на финансовой прибыли.

Как утверждали на этих страницах Роберт Каплан и Аллен Гроссман из Гарвардской школы бизнеса (см. «Рынок развивающегося капитала для некоммерческих организаций», HBR, октябрь 2010 г.), инвестиции на социальные цели останутся хронически неэффективными, если социальный сектор не предложит прозрачные способы измерения, сообщать и контролировать социальные результаты.Признавая необходимость такой прозрачности, Фонд Рокфеллера вместе со многими наиболее важными социальными венчурными инвесторами предпринял масштабные усилия по финансированию развития институционального механизма и инфраструктуры рынков капитала социальных предприятий.

Частью этих усилий стало создание в 2009 году некоммерческой организации под названием Global Impact Investing Network. Одной из первых инициатив организации стал проект «Отчетность о воздействии и инвестиционные стандарты» (IRIS), цель которого — установить критерии для инвестирования с двойной прибылью, где первая линия — финансовая, а вторая — социальная.Как, например, правильно измерять грамотность детей? Для предприятия, занимающегося начальным образованием, вторая строка может быть количеством детей, посещающих школы, или количеством детей, умеющих читать. Определив, какие элементы должны отображаться во второй строке, IRIS сделала первый шаг к разработке общих стандартов отчетности о социальных результатах — точно так же, как GAAP предоставляет общий язык для сравнения вариантов инвестирования.

Более высокая точность и прозрачность в отношении социальных результатов позволит легче отделить социальные выгоды и риски смешанного бизнеса от финансовых.Это, в свою очередь, позволит социальному предприятию и его инвесторам определить соответствующий баланс между благотворительным и не благотворительным капиталом, и оттуда предприятие сможет в полной мере использовать механизмы и инфраструктуру финансовых рынков. Все стороны выиграют. Доноры смогут использовать свои дары для поддержки большего количества мероприятий, и они смогут лучше оценивать эффективность своих пожертвований. Социальные предприятия получат доступ к капиталу, необходимому для роста в соответствии с их социальной миссией.Финансовые инвесторы получат значительно расширенный спектр инвестиционных возможностей. Давайте проясним: мы не недооцениваем проблемы, связанные с созданием полностью функционирующих рынков капитала и правовой базы для обслуживания социальных предприятий. Достаточно сложно создать их для обслуживания коммерческих организаций, у которых нет социальной миссии. Мы также понимаем, что некоторые из нововведений, которые мы обсуждали, подойдут не всем организациям. Нам нужно выяснить, как поддерживать эти организации.Но при наличии надлежащей рыночной инфраструктуры и правовой базы огромные объемы частного капитала могут быть мобилизованы для социальных предприятий. Только в Соединенных Штатах благотворительные фонды владеют инвестиционными активами на 600 миллиардов долларов, но ежегодно жертвуют менее 50 миллиардов долларов. Эффективный финансовый инжиниринг мог бы разблокировать эти эндаумент-активы, а также привлечь некоторые из триллионов долларов, которые в настоящее время хранятся в основных портфелях. Возможность использовать эти глубокие источники капитала будет значительным вкладом в создание более зеленого, здорового и справедливого мира.

Версия этой статьи появилась в выпуске Harvard Business Review за январь – февраль 2012 г.

Tamer Fund for Social Ventures

Tamer Center может предоставить коммерческим портфельным предприятиям представление для инвесторов, влияющих на социальное воздействие, в рамках своей сети, таких как Acumen. Acumen инвестирует терпеливый капитал в предприятия на ранней стадии, решающие проблемы бедности, и поддерживает свой портфель компаний аналитическими инструментами, стратегическим руководством и сетями, необходимыми для устойчивого достижения масштабов.

Центр также может связывать социальные предприятия с Contrary Capital, фондом венчурного капитала, ориентированным на университет, который стремится расширить возможности и инвестировать в самые яркие молодые умы с помощью капитала, программ акселератора, связей и поддержки. Они инвестируют 50-200 тысяч долларов в лучшие стартапы, основанные нынешними студентами или недавними выпускниками по всей стране, поскольку они верят, что самые успешные компании следующего поколения появятся из университетов.

Alumni Ventures Group предлагает разумное и простое венчурное инвестирование с помощью 12 диверсифицированных фондов.Одним из таких фондов является 116 Street Ventures, который открыт только для инвесторов, аккредитованных выпускниками Колумбийского университета, и стремится вкладывать средства в дочерние предприятия Колумбийского университета. Они соинвестируют вместе с сильными ведущими инвесторами, не занимают места в совете директоров или ценовых раундов, а также предоставляют стратегические предложения и поддержку. Размеры чеков варьируются от 100 тысяч до 2 миллионов долларов. Alumni Ventures Group также имеет дополнительные фонды, открытые для всех аккредитованных инвесторов, в том числе их AVG Basecamp Fund, ориентированный на посевные и предпосевные инвестиции, а также различные целевые фонды с упором на такие области, как борьба с предвзятостью, развивающиеся рынки и блокчейн).

Ежегодный конкурс Columbia Venture Competition (CVC) состоит из четырех отдельных задач: #StartupColumbia Challenge, Technology Challenge (спонсируется Columbia Engineering), Public Policy Challenge декана (спонсируется Школой международных и общественных отношений) и программа Columbia Undergraduate Challenge (спонсируемая Колумбийским колледжем). В каждом испытании три победителя распределяют по 50 000 долларов. Первые три задачи открыты для студентов и недавних выпускников (пять лет или меньше от их последней степени в Колумбии) из любой связанной с Колумбией школы, включая Barnard and Teachers College.Программа бакалавриата, спонсируемая Колумбийским колледжем, открыта для всех нынешних студентов Колумбийского колледжа, Колумбийского инженерного колледжа, общих исследований и студентов колледжа Барнарда.

Fast Pitch — это ежегодное соревнование Columbia Engineering по питанию в лифтах, где у команд есть 60 секунд, чтобы продать свои бизнес-идеи коллегии судей. Конкурс Fast Pitch помогает командам улучшить возможности маркетинга, продаж и продвижения. Команды оцениваются по их привлекательности, лаконичности и полноте. Посещение и участие бесплатное и открыто для всех студентов Колумбии, а призовой фонд составляет 5000 долларов.

Фонд Eugene M. Lang Entrepreneurial Initiative Fund способствует развитию предпринимательской среды в Columbia Business School, предоставляя возможности раннего инвестирования для соответствующих бизнес-инициатив студентов. Процесс отбора в Lang Fund предлагает выпускникам Columbia Business School, серьезно относящимся к открытию бизнеса после окончания или вскоре после окончания учебы, возможность представить свой план коллегии судей, которые вместе помогают выбрать, какие студенты будут продвигаться по службе, и представить Совету директоров Lang Fund.Приблизительно пять компаний будут отобраны на мероприятии, чтобы представить их Совету директоров Lang Fund для рассмотрения инвестиций.

Центр предпринимательства Юджина Ланга также предлагает программу Summer Startup Track, предназначенную для учащихся второго года обучения Колумбийской школы бизнеса, которые стремятся продвигать свои предприятия летом между первым и вторым классами школы. Программа предлагает индивидуальную консультативную поддержку, сеть коллег и программы с лидерами отрасли, что позволяет получить грант в размере 10 000 долларов США.

Виртуальный ускоритель для выпускников Колумбии (CAVA) — это не зависящий от отрасли виртуальный ускоритель без комиссии и капитала, поддерживаемый Центром предпринимательства Юджина М. Ланга. Миссия CAVA состоит в том, чтобы расширять и поддерживать стартапы выпускников CBS на ранних этапах по всему миру посредством поддержки и наставничества.

cFUND Ignition Grants — это финансовые гранты, предназначенные для помощи студентам Колумбийского университета в открытии новых коммерческих, социальных и некоммерческих предприятий. Гранты cFUND Ignition поддерживают начальные этапы раннего развития предприятия — от создания, защиты интеллектуальной собственности и инкубации до создания прототипов и создания доказательств концепции.Существуют разные уровни грантов на зажигание: формирование (5 тысяч долларов) и инкубация (10 тысяч долларов). Судьи будут определять уровень финансирования команд на основании их заявок. Более подробную информацию, включая приложение, можно найти здесь.

Программа семенных фондов Института науки о данных продвигает «Данные во благо»: использование данных для решения социальных проблем и привнесение гуманистических перспектив по мере, а не после изобретения новых наук и технологий. Институт принимает предложения от преподавателей и научных сотрудников Колумбийского университета.Финансирование доступно до пяти проектов на сумму до 100 000 долларов в год на срок до двух лет. Вопросы можно отправлять на [адрес электронной почты защищен].

Грант на инновации в сфере предпринимательства Колумбийского университета направлен на стимулирование и поддержку создания новых продуктов и уникальных бизнес-моделей. Гранты открыты для нынешних студентов из всех студентов Колумбийского университета бакалавриата, при этом по крайней мере один учредитель является студентом Колумбийского колледжа или студентом-общеобразователем.Призовые гранты в размере от 5000 до 15000 долларов предоставляются командам с наиболее инновационным продуктом или бизнес-моделью.

Columbia Biomedical Technology Accelerator (ранее — Columbia-Coulter Translational Research Partnership) стремится ускорить развитие биомедицинских технологий, предоставляя финансирование, обучение, ресурсы и наставничество командам врачей, инженеров и ученых, работающих над разработкой решений для клинических неудовлетворенных проблем. потребности, с конечной целью вывести инновационные исследования из лаборатории на благо общества.Ожидается, что поддержка проекта станет мостом к коммерческим инвестициям, при этом награды будут предоставляться за выполнение конкретных задач, необходимых для проверки коммерческой гипотезы. Более подробную информацию, в том числе о праве на участие и процессе подачи заявки, можно найти здесь.

Columbia Lab-to-Market (L2M) Accelerator Network — это междисциплинарная система поддержки, обеспечивающая тактическое и стратегическое руководство для связанных с Колумбией акселераторов в области наук о жизни, чистой энергии, СМИ, блокчейна и кибербезопасности.

PowerBridgeNY коммерциализирует университетские технологии в масштабируемых экологически чистых решениях, которые обеспечат будущее. Благодаря финансированию в размере 10 миллионов долларов от Управления энергетических исследований и разработок штата Нью-Йорк (NYSERDA) миссия PowerBridgeNY состоит в том, чтобы превратить инновации в области чистых технологий из академических исследовательских лабораторий в сильные предприятия в области чистых технологий в штате Нью-Йорк. Ускоритель PowerBridgeNY предназначен для ученых и предпринимателей, стремящихся ускорить коммерциализацию своих чистых технологий. Ускоритель помогает технологам определять соответствие продукта рынку, снижать риски своих технологий путем создания первых прототипов и проверять свою технологию посредством взаимодействия с клиентами и отраслью.Это достигается за счет предложения командам до 150 тысяч долларов на проведение 100 собеседований по обнаружению клиентов и разработку прототипа или проведение полевых испытаний, чтобы приблизить технологию к коммерциализации через стартап (предпочтительно) или лицензию.

Ресурс трансляционной терапии (TRx) — это программа-ускоритель, предназначенная для использования опыта Колумбии в открытии лекарств и предоставления доступа предпринимателям и фармацевтической промышленности для продвижения новых терапевтических методов из лаборатории на путь коммерциализации и клинического внедрения.Премия TRx Resource Pilot Award предоставляет до 75 000 долларов США на разработку терапевтических препаратов. Если у вас возникнут вопросы, свяжитесь с [адрес электронной почты защищен].

Другие списки акселераторов и потенциального финансирования можно найти в 37 Angels, GAN, F6S, Angel List, Angel Capital Association и Seed-DB.

X4Impact — это бесплатная аналитическая платформа для социальных инноваций, организованная ЦУР ООН. Вы можете найти перечисленные гранты, опубликовать свое инновационное решение для связи с другими заинтересованными спонсорами и соавторами, а также опубликовать статьи в крупнейшем собрании технических решений для общественных интересов в Интернете.Чтобы принять участие, просто зайдите на https://x4i.org.

Получите неотложную помощь с продуктами питания, счетами за электроэнергию и другими предметами первой необходимости

Местный дискреционный социальный фонд может предоставить помощь:

  • покупка продуктов питания и продуктов
  • оплата газа и электричества при оплате ключ-картой или счетчиком
  • предметы первой необходимости, необходимые для проживания в доме, такие как кровати, плиты или холодильники
  • другая поддержка, которая может вам понадобиться в экстренных случаях

Фонд не предоставляет наличных денег, вместо этого мы дадим вам ваучеры или найдем другой способ помочь вам получить доступ к продовольствию в чрезвычайных ситуациях.

Обращение за помощью

Чтобы получить экстренную помощь или предметы первой необходимости, вы должны:

  • в прямом эфире в Брайтон-энд-Хоув
  • иметь право на льготы, налоговые льготы или снижение муниципального налога
  • соответствует одному из следующих обстоятельств:
  1. вы покидаете место ухода, тюрьму или временное поддерживаемое жилье и вам нужна помощь в обустройстве дома
  2. без предметов, на которые вы подаете заявление, вы не сможете продолжать жить самостоятельно без необходимости формального ухода
  3. у вас возникла потребность, возникшая в результате чрезвычайной ситуации или стихийного бедствия, и вы или член семьи подвергнетесь риску, если эта потребность не будет удовлетворена
  4. вам нужна помощь в оплате предметов первой необходимости, без которых вы не можете прожить этой зимой

Мы рассмотрим вашу заявку, как только получим всю вашу информацию.

Это будет в течение одного дня для неотложной помощи и пяти дней для предметов первой необходимости.

Мы найдем лучший способ помочь вам, который может включать направление вас в агентство для консультации по бюджету или долгу.

Свяжитесь с нами

Чтобы получить дополнительную информацию или задать вопрос по вашему заявлению, вы можете связаться с нашей группой дискреционной помощи и консультаций по телефону:

Получите поддержку при изоляции

Если вам было приказано изолировать вас от группы тестирования и отслеживания NHS, и вы не можете работать из дома, вы можете иметь право на выплату самоизоляции.Перейдите на нашу страницу поддержки самоизоляции, чтобы узнать, можете ли вы подать заявку.

Чтобы получить обновленную информацию о своем заявлении на оплату самоизоляции, позвоните по телефону 01273 293 117, выберите вариант 2.

Помощь по COVID-19

Для получения дополнительной информации вы можете отправить электронное письмо по адресу [email protected]

ЕС планирует «Социальный фонд действий по борьбе с изменением климата» для защиты граждан от роста цен на углерод — EURACTIV.com

Европейская комиссия создаст фонд для поддержки уязвимых домохозяйств, если их счета за топливо увеличатся в результате ее плана по расширению цен на углерод для транспорта и систем отопления зданий, заявил в среду (9 июня) глава ЕС по климату.

Комиссия в следующем месяце предложит пакет мер по более быстрому сокращению выбросов, вызывающих потепление планеты, в этом десятилетии, включая изменения налога на топливо и более жесткие цели в области возобновляемых источников энергии.

Среди рассматриваемых предложений — система торговли выбросами CO2 для транспорта и систем отопления в зданиях.

Этот план вызвал обеспокоенность у некоторых стран ЕС и законодателей в Европейском парламенте, которые говорят, что он может привести к увеличению расходов на топливо для граждан, что больше всего ударит по малоимущим и уязвимым группам.

Социальный фонд климатических действий

Руководитель климатической политики ЕС Франс Тиммерманс в среду заявил, что любое такое предложение будет сопровождаться мерами по смягчению социальных последствий.

«Будьте уверены, если мы действительно предпримем этот шаг и если в результате домохозяйства столкнутся с растущими расходами, мы обеспечим наличие социального механизма, социального фонда действий по борьбе с изменением климата, который может компенсировать любые возможные неблагоприятные последствия, особенно для наших наиболее уязвимых граждан », — сказал Тиммерманс Европейскому экономическому и социальному комитету, органу ЕС.

«Часть доходов, полученных от торговли выбросами на автомобильном транспорте и в зданиях, можно было бы направить в специальный фонд, чтобы государства-члены могли использовать эти доходы для компенсации стоимости этого перехода уязвимым гражданам», — добавил он.

«Мы серьезно работаем над предложениями по этому поводу», — заверил Тиммерманс, пообещав, что Комиссия «закрепит в этих предложениях социальную справедливость».

Направление доходов от выбросов углерода гражданам может помочь им перейти на экологически чистые альтернативы, такие как домашние отопительные системы с нулевым уровнем выбросов или электромобили, которые со временем станут дешевле в эксплуатации, сказал Тиммерманс.

ЕС уже использует систему торговли выбросами или углеродный рынок, чтобы установить цену за загрязнение в энергетическом секторе и промышленности. Схема вынуждает электростанции и производственные предприятия покупать разрешение на каждую тонну выбрасываемого ими CO2.

Здания, которые производят 36% выбросов CO2 блока, многие из которых отапливаются ископаемым топливом, и транспорт будут в новой отдельной системе.

Предстоящие предложения Комиссии направлены на то, чтобы ЕС достиг цели по сокращению своих чистых выбросов парниковых газов как минимум на 55% к 2030 году по сравнению с уровнями 1990 года.

Эта цель потребует дополнительного сокращения на 10 процентных пунктов комбинированных выбросов из секторов, не охваченных в настоящее время углеродным рынком ЕС, включая транспорт, здания и сельское хозяйство.

Но Тиммерманс также был уверен, что это потребует жертв. «Не создавайте иллюзий среди людей, что это будет легко», — сказал он членам EESC в Брюсселе.

«Если вы скажете им, что сейчас будет легко, они будут разочарованы позже. Лучше подготовьте их к трудному переходу.Нам нужно, чтобы все пришли, нам нужно, чтобы каждый внес свой вклад ».

Цены на углерод в ЕС впервые за месяц превысили 50 евро за тонну, чему способствовал важный закон о климате блока, который вводит юридическое обязательство по достижению нулевых выбросов к 2050 году и устанавливает более жесткую климатическую цель на 2030 год.

Это вызвало обеспокоенность среди промышленных групп, обеспокоенных ростом затрат на загрязнение, и таких стран ЕС, как Польша, которые обратились к ЕС с просьбой вмешаться.

The Green Brief: остерегайтесь негативной реакции на цены на углерод

Опасения по поводу «справедливого перехода» к «зеленой» экономике, вероятно, снова появятся после того, как цена на углерод по схеме торговли квотами ЕС впервые в этом месяце достигла 50 евро за тонну.

[отредактировал Фредерик Симон]

Новый фонд Содружества

Основное лидерство

В число основных руководителей Фонда расовой справедливости и социальной справедливости Нового Содружества входят:

Макиба МакКрири , президент

Учредители

Доминик Блю , руководитель отдела стратегического планирования и реализации, MassMutual

Мо Коуэн , директор по правовым вопросам и внешним связям, Devoted Health, Inc.

Памела Эверхарт , старший вице-президент, руководитель регионального отдела по связям с общественностью и общественностью, Fidelity Investments

Линда Дорсена Форри , вице-президент по вопросам разнообразия, интеграции и общественных отношений, Suffolk Construction

Пол Франциско , старший вице-президент по вопросам разнообразия, State Street

Дэймон Харт , исполнительный вице-президент, заместитель директора по правовым вопросам, Liberty Mutual

Малия Лазу , основатель, The Lazu Group

Фред Лоури , старший вице-президент, президент по естественным наукам и лабораторным изделиям, Thermo Fisher Scientific

Стефани Ловелл , исполнительный вице-президент, главный юридический директор, BCBS, Массачусетс,

Куинси Миллер , президент Восточного банка

Др.Мичия Минтер-Джордан , президент и главный исполнительный директор, Институт гигиены полости рта CareQuest

Дезире Раллс Моррисон , главный юрисконсульт и корпоративный секретарь, McDonald’s Corporation

Валери Мосли , генеральный директор, Valmo Ventures

Родни Пратт , вице-президент по операциям главного административного офиса, инновациям и стратегическим инициативам, Nike, Inc.

Ребекка Сальвассер , исполнительный вице-президент по социальным вопросам, Boston Red Sox и исполнительный директор, Red Sox Foundation

Грег Шелл , управляющий директор, Double Impact, Bain Capital

Кори Э.Томас , генеральный директор Rapid7

Б.Дж. Трач , партнер и член исполнительного комитета, Latham & Watkins

Дэмиан В. Уилмот , старший вице-президент, директор по рискам и комплаенсу, Vertex Pharmaceuticals Incorporated

Mercy Corps Ventures | Корпус милосердия

Предприниматели по всему миру внедряют прорывные бизнес-модели и преобразующие технологии для решения самых серьезных проблем современности. В то же время мы считаем, что следующее поколение хорошо масштабируемых и коммерчески успешных стартапов будет развиваться на развивающихся рынках, чтобы противостоять этим вызовам.Однако они часто недокапитализированы и не имеют доступа к ресурсам, необходимым для выживания их предприятий.

Mercy Corps Ventures (MCV) — инвестор на ранней стадии, ориентированный на отдачу, использующий каталитический капитал и целевую поддержку для стимулирования роста стартапов и помощи им в реализации своего видения. Основанная в 2016 году как подразделение венчурного капитала Mercy Corps, мы поддержали более 30 предприятий по масштабированию и привлечению дополнительного капитала на сумму более 100 миллионов долларов. Наше портфолио сосредоточено на решениях, которые повышают устойчивость к изменению климата и финансовую устойчивость на пограничных рынках, чтобы люди имели свободу действий и достоинство, чтобы противостоять сбоям, планировать будущее и процветать.Благодаря целевой поддержке, стратегическому сотрудничеству и обмену мнениями мы еще больше стимулируем экосистему к более разумным и эффективным инвестициям.

MCV является основателем FinX, инициативы, направленной на переосмысление финансовой системы, в основе которой лежат самые уязвимые в мире. Цель FinX — ускорить глобальную финансовую доступность за счет внедрения инновационных, ответственных распределенных реестров, цифровых активов, криптовалют и других цифровых финансовых решений, которые помогают людям присоединиться к глобальной экономике и вырваться из бедности, а также создать дорожную карту для инклюзивной финансовой системы.

MCV также управлял Инновационным инвестиционным альянсом, совместным финансированием Глобальной лаборатории развития USAID и фонда Сколла, который выделил более 50 миллионов долларов восьми проверенным социальным предприятиям и разработал серию «Пути масштабирования» с пониманием того, как масштабировать социальное воздействие.

На базе Корпуса Милосердия

Помимо Mercy Corps Ventures, мы поддерживаем предпринимателей внутри Mercy Corps в разработке и развитии моделей воздействия, основанных на социальных предприятиях.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.