Типология характера по леонгарду: Вы точно их собеседовали: типы кандидатов, которые встречались каждому рекрутеру

Вы точно их собеседовали: типы кандидатов, которые встречались каждому рекрутеру

Всех кандидатов, которые приходят на собеседования, можно условно разделять по типам. Рекрутеры с большим опытом работы имеют даже свои шуточные названия и «любимые» типажи. В психологии, различные типы личности называют термином «акцентуации». Давайте разберем, какие же типы личности существуют, как они себя проявляют и кого из них точно не следует брать на работу. 

6 типов личности, о которых стоит знать

В 1960-х годах немецкий психиатр Карл Леонгард описал такое понятие как «акцентуированная личность». Акцентуации — ярко выраженные черты личности, которые преобладают в человеке.

Конечно, не все люди обладают ярко выраженной акцентуацией характера. Но определенные черты могут проявляться чаще, чем другие, тем самым оказывая влияние на профессиональные качества человека. 

В психологии определено 12 типов акцентуаций по Леонгарду, но мы рассмотрим наиболее распространенные из них: истероидный, возбудимый, тревожный, педантичный, эмотивный и гипертимический.

Истероидный (демонстративный) тип

Этот тип личности вы заметите сразу же, когда увидите кандидата. Например, по тому, как легко кандидат входит в кабинет, много жестикулирует и нестандартно одевается. Демонстративные любят говорить «я» и умеют «продавать» себя. Они коммуникабельны и для них не проблема поговорить на любую тему, особенно, если это касается их личности. Они расскажут все и даже больше (немного приврав) о своих достижениях на предыдущих местах работы, и будут готовы приступать к новой должности в ближайшее время, особо не вникая в детали.

Как поступить рекрутеру? Для рекрутера в общении с таким кандидатом важно всегда оставаться рассудительным и ориентироваться на факты, просить привести конкретные примеры из прошлого опыта, которые можно проверить. Если вам нужен специалист на творческую профессию или на должность менеджера по продажам — демонстративный тип идеально вам подойдет. Но будьте готовы к тому, что его слова могут часто расходиться с действиями, а он сам увиливать от обязанностей и ответственности.

Возбудимый тип

Следующий тип отличается импульсивным поведением и повышенной раздражительностью в сочетании со скупой мимикой. Они могут дольше отвечать на вопросы, чем другие кандидаты. Их речь обычно излишне детализирована, а процесс обсуждения они выстраивают от простого к сложному. Вопросы рекрутера о трудностях на предыдущих местах работы или причинах ухода могут вызвать агрессию. Им часто трудно реально оценить последствия своих действий, они могут уволиться с работы не взвесив все «за» и «против», а после не понимают, почему очередной работодатель им не подошел. 

Как поступить рекрутеру? Люди с возбудимым типом личности добры и отзывчивы, если они находятся в хорошем расположении духа и, в принципе, неплохие работники. Но если что-то идет не так, они вступают в конфликты, принимают импульсивные решения и не делают необходимых выводов. Для таких кандидатов идеально работать на производстве, в строительной сфере или там, где необходим физический труд.

Тревожный тип

Среди тревожных личностей часто много женщин. Они неуверенно стучат в дверь, когда приходят на собеседование, стесняются и робко отвечают на вопросы рекрутера. «Тревожные» часто извиняются, когда им необходимо что-то уточнить, и практически никогда не вступают в конфликты. Такие люди нуждаются в доброжелательной рабочей атмосфере и стабильности. 

Как поступить рекрутеру? Принимая во внимание повышенную тревожность, важно не создавать ситуации, в которых они будут чувствовать себя нестабильно. Такие сотрудники надежны, постоянны и неконфликтны. Если вам нужен отличный исполнитель на административные должности, в бухгалтерию или архивное дело, то вы можете смело их нанимать.

Педантичный тип

Педанта можно узнать в первую очередь по безупречному внешнему виду. Нет, они не просто хорошо выглядят, а скорее идеально. У них не бывает грязной обуви или растрепанных волос. Они ответственны, самокритичны и дотошны. Такие люди приходят на собеседование точно вовремя и задают уточняющие вопросы. Их резюме — образец идеального кандидата, кажется, что и вся их жизнь — это пример как нужно. Но это далеко не так.

Как поступить рекрутеру? Если вам необходим человек на задачи, которые подразумевают точность и скрупулезность, то это подходящий тип. Но вместе с тем, вам стоит понимать, что ему трудно брать на себя ответственность за принятие важных решений. Они консерваторы, а не новаторы, и иногда уж слишком занудны, что затрудняет коммуникацию с людьми.

Эмотивный тип

Тактичность, доброжелательность и сентиментальность — такие выраженные черты у эмотивного типа личности. Им важно производить хорошее впечатление, именно поэтому в ходе разговора они могут менять свое мнение в пользу собеседника. Они принимают решения на эмоциях и способны сопереживать. О прошлом месте работы они говорят со слезами на глазах и вспоминают прежде всего не задачи, а командную работу.

Как поступить рекрутеру? Они отлично ладят с людьми и проявляют эмпатические способности. Таких личностей хорошо приглашать на профессии типа «человек-человек». Однако они абсолютно не готовы управлять людьми и занимать руководящие должности.

Гипертимический тип

У вас, вероятно, были такие интервью, когда непонятно кто кого собеседует — кандидат вас или вы кандидата. Скорее всего, это был представитель гипертимического типа. Они могут неожиданно взять на себя роль лидера и начать вести беседу. Когда они что-то рассказывают, то это всегда быстрая речь и интересные истории, могут часто переходить в разговоре с темы на тему. Ответы на вопросы рекрутера о прошлом опыте всегда подкрепляется фактами, в отличие от рассказов личностей истероидного типа. 

Как поступить рекрутеру? Они вполне могут занимать руководящие должности, но не любят это делать из-за большого количества ответственности. Любые жесткие рамки и условности люди гипертимического типа сложно переносят. Зато они — отличные организаторы и новаторы. Если в вашей компании нет строгой дисциплины и сотрудники более свободны в своих проявлениях, то люди этого типа личности станут для вас отличными сотрудниками. 

Акцентуации, которые помогут рекрутеру найти нужного сотрудника

Собеседования — важный этап в деятельности каждой компании. Ведь именно сотрудники — это движущая сила и главный ресурс бизнеса. Акцентуации могут стать еще одним из многих инструментов, которые вы используете, чтобы нанять лучших. Если перед вами стоят четкие задачи от руководства и вы понимаете, кто именно вам нужен на вакантную должность, то обратите внимание на типы личности по Леонгарду. Напомним, что обычно человек соединяет в себе многие черты, просто одна или несколько из них выражены больше всего. Чтобы более четко понять кто перед вами, вы можете также провести тестирование кандидата.

Типы акцентуаций характера по леонгарду

В 1964 году известный немецкий ученый Карл Леонгард, занимавшийся исследованием методов диагностики личности, опубликовал монографию «Нормальные и патологические личности», в которой была разработана классификация акцентуаций, или типология характеров и темпераментов, подробно проиллюстрированная на примерах известных литературных героев.

Что такое акцентуации характеров?

Под акцентуацией выдающийся психиатр понимал ярко выраженные черты личности. Специалисты разных стран активно изучают акцентуации в связи с тем, что различные черты характера и темперамента, выраженные сильно, сверх меры, создают условия для развития тех или иных психических или психосоматических расстройств. Методика Леонгарда используется в диагностических и психокоррекционных целях. Также типология личности, предложенная Леонгардом, вызывает интерес у многих людей, интересующихся психологией.

Зная методику диагностики характера и особенности характера человека того или иного типа, вы можете определить свой тип акцентуации, а также типы акцентуации окружающих. При этом стоит иметь в виду, что некоторые черты ярче всего проявляются, когда человек «выбит из колеи», когда его жизнь течет не так, как ему хотелось, не так, как планировалось. «Друг познается в беде» — в переиначенном виде эта поговорка применима и к анализу акцентуаций.

Типы акцентуаций характера

Леонгард определил 12 типов акцентуаций личности, но сейчас основной упор, как правило, делается на первые десять. Четыре типа составляют условную группу, в которую входят акцентуации характера:

Еще шесть типов относят к другой условной группе, которую составляют акцентуации темперамента:

Еще два типа — это акцентуации личности: эстравертированный и интровертированный типы. При этом понимание этих терминов по Леонгарду отличается от понимания других психологов.

К. Леонгард в своей книге отмечает, что в человеке, особенно молодого возраста, могут сочетаться те или иные черты, которые характерны для личностей разных типов. С другой стороны, одно и то же качество может означать признаки различных типов. К примеру, тратить силы ради достижения поставленной цели может и человек, относящийся к застревающему типу, и тот, кто является гипертимной личностью.

---

1 Понятие акцентуации характера и его сущность

Содержание Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 Глава 1. Определение и сущность характера . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 1.1. Формирование характера . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .6 1.2. Понятие акцентуации характера и его сущность . . . . . . . . . . . . . 7 1.3. Виды акцентуаций в разных теориях . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9 Глава 2. Сравнительный анализ акцентуаций характера по Леонгарду и Личко . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15 2.1. Основные типологии акцентуации характера по Леонгарду и Личко . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15 2.2. Сравнение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 37 Заключение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 44 Литература . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 46 Введение Эмоциональная жизнь человека находится под прямым влиянием характера. Характер человека связан с его интересами, потребностями и более всего проявляется в том, что для человека значимо. Поэтому правильно судить о характере человека можно, внимательно наблюдая за тем, как он себя ведет в значимых жизненных ситуациях, которые позволяют ему удовлетворять наиболее сильные и актуальные потребности. В настоящее время многие области трудовой деятельности человека связаны с нервно-психическим напряжением. Урбанизация, ускорение темпа жизни, информационные перегрузки, усиливая это напряжение, зачастую способствуют возникновению и развитию пограничных форм нервно-психической патологии, что и наталкивает на вопросы психогигиены человека. Решение этих проблем связано, прежде всего, с необходимостью с ранней диагностики субклинических проявлений такого рода состояний, в частности, нервотизации, психопатизации и предрасположенности к ним. В связи с этим объектом данной работы будет являться акцентуация характера личности человека. Предметом исследования – сопоставление типов акцентуаций характера по К. Леонгарду и А. Личко. Цель работы – сравнить типы акцентуаций характера по К. Леонгарду и А. Личко. Задачей этой работы является: «определить основную сущность акцентуаций характера…»; «проанализировать виды акцентуаций характера в разных теориях»; «охарактеризовать типы акцентуаций характера по К. Леонгарду»; «охарактеризовать типы акцентуации характера по А. Личко»; «сопоставить типы акцентуации характера К. Леонгарда и А. Личко». Методологическая основа работы: общенаучные принципы (разрабатывались Леонгардом и Личко), положение разработано в рамках клинической психологии. Методы данной работы: исторические и сравнительные. Структура работы: курсовая работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка литературы. Глава 1. Определение и сущность характера Характер — это совокупность устойчивых черт личности, определяющих отношение человека к людям, к выполняемой работе. Характер проявляется в деятельности и общении и включает в себя то, что придает поведению человека специфический, характерный для него оттенок (отсюда название «характер»). Характер может обнаруживаться в особенностях деятельности, которыми человек предпочитает заниматься. Одни люди предпочитают наиболее сложные и трудные виды деятельности, для них доставляет удовольствие искать и преодолевать препятствия; другие выбирают наиболее простые, беспроблемные пути. Для одних существенно, с какими результатами они выполнили ту или иную работу, удалось ли при этом превзойти других людей. Для остальных это может быть безразличным, и они довольствуются тем, что справились с работой не хуже других, добились посредственного качества. В общении с людьми характер человека проявляется в манере поведения, в способах реагирования на действия и поступки людей. Манера общения может быть более или менее деликатной, тактичной или бесцеремонной, вежливой или грубой. Характер в отличие от темперамента обусловлен не столько свойствами нервной системы, сколько культурой человека, его воспитанием. Характер человека — это то, что определяет его значимые поступки, а не случайные реакции на те или иные стимулы или сложившиеся обстоятельства. Поступок человека с характером почти всегда сознателен и обдуман, может быть объяснен и оправдан, по крайней мере, с позиций действующего лица. Говоря о характере, мы обычно вкладываем в представление о нем способность вести себя самостоятельно, последовательно, независимо от обстоятельств, проявляя свою волю и настойчивость, целеустремленность и упорство. Бесхарактерный человек в этом смысле — тот, кто не проявляет подобные качества ни в деятельности, ни в общении с людьми, плывет по течению, зависим от обстоятельств, управляется ими. 1.1. Формирование характера Некоторые черты характера, которые являются устойчивыми в течение всей жизни человека, обнаруживаются уже у детей раннего возраста, например, у дошкольников. Это значит, что истоки характера человека и первые признаки его стабилизации следует искать в самом начале жизни. Основную роль в формировании и развитии характера ребенка играет его общение с окружающими людьми. В характерных для него поступках и формах поведения ребенок прежде всего подражает его близким взрослым людям. При помощи прямого научения через подражания и эмоциональные подкрепления он усваивает формы поведения взрослых. Сензитивным периодом жизни для становления характера можно считать возраст от 2-3 до 9-10 лет, когда дети много и активно общаются как с окружающими взрослыми людьми, так и со сверстниками, открыты для воздействий со стороны, с готовностью их принимают, подражая всем и во всем. Взрослые люди в это время пользуются безграничным доверием ребенка, имеют возможность воздействовать на него словом, поступком и действием, что создает благоприятные условия для подкрепления нужных форм поведения. Стиль общения взрослых друг с другом на глазах у ребенка, способ обращения с ним самим весьма важны для становления характера. Особенно это относится к обращению родителей с ребенком, в первую очередь матери. То, как действуют мать и отец в отношении ребенка, спустя много лет становится способом обращения его со своими детьми, когда ребенок становится взрослым и обзаводится собственной семьей. Раньше других в характере человека закладываются такие черты, как доброта, общительность, отзывчивость, а также противоположные им качества: эгоистичность, черствость, безразличие к людям. Имеются данные о том, что начало формирования данных черт характера уходит вглубь дошкольного детства, к первым месяцам жизни и определяется способом обращения матери со своим ребенком (вспомним первую стадию личностного развития по Э. Эриксону). Те свойства характера, которые наиболее ярко проявляются и в труде – трудолюбие, аккуратность, добросовестность, ответственность, настойчивость, другие «деловые» качества, — складываются несколько позже, в раннем и дошкольном детстве. Они формируются и закрепляются в играх детей и доступных им видах домашнего труда. Сильное влияние на их развитие оказывает адекватная возрасту и потребностям ребенка стимуляция со стороны взрослых. В характере ребенка данного возраста сохраняются и закрепляются в основном такие черты, которые постоянно получают поддержку (положительные подкрепления). В начальных классах школы оформляются черты характера, проявляющиеся в отношениях с людьми. Этому способствует расширение сферы общения ребенка с окружающими за счет множества новых школьных друзей, взрослых-учителей. Если то, что ребенок как личность приобрел в домашних условиях, получает в школе поддержку, то и способствующие черты характера у него закрепляются и чаще всего сохраняются в течение всей дальнейшей жизни. 1.2. Понятие акцентуации характера и его сущность Люди различаются между собой не только акцентуированными чертами. Даже не обнаруживая черт, выделяющих личность на фоне среднего уровня, люди все же не сходны между собой. Имеются в виду не особенности, которые придают человеку как таковому индивидуальные черты. Если мы задались целью понять, что же это такое акцентуация личности, необходимо познать эти отличительные черты. (К. Леонгард, 1999 г.). Попытки построения типологии характеров неоднократно предпринимались на протяжении всей истории психологии. Одной из наиболее известных и ранних из них явилась та, которая еще в начале нашего века была предложена немецким психиатром и психологом Э.Крамером. Несколько позже аналогичную попытку предпринял его американский коллега У. Шелдон, а в наши дни Э. Фрюлин, К. Леонгард, А. Е. Личко и ряд других ученых. (К. Леонгард, 1999 г.). Наибольшую известность получил термин К. Leongard (1968 г.) «акцентуированная личность». К. Leongard разработана концепция акцентуированной личности. Выделяются отдельные черты личности, которые сами по себе еще не являются патологическими, однако при определенных условиях могут претерпевать развитие в положительном или отрицательном направлении, достигая особой выраженности у психопатов и невротиков. Черты эти как бы являются заострением некоторых присущих каждому человеку неповторимых индивидуальных свойств. Однако правильнее говорить об «акцентуациях характера» (А.Е. Личко, 1977 г.). Рассматривать «акцентуацию характера» так как, по его мнению, личность является широким понятием, включающим в себя помимо характера и темперамента интеллект, способности мировоззрения. Отличиями между акцентуациями характера и психопатиями основываются на диагностических критериях П.Б. Ганнушкина (1933 г.), О.В. Кербикова (1962 г.). При акцентуациях характера может не быть ни одного из этих признаков: ни относительной стабилизации характера на протяжении жизни, ни тотальность его проявления во всех ситуациях, ни социальной дезадаптации вследствие тяжести аномалии характера. Во всяком случае, никогда не бывает соответствия всем этим трем признакам психопатии сразу. Как указывалось, обычно акцентуации развиваются в период становления характера и сглаживаются с повзрослением. Особенности характера при акцентуациях могут проявляться не постоянно, а лишь в некоторых ситуациях, в определенной обстановке. Скрытая акцентуация — эта степень, видимо, должна быть отнесена не к крайним, а к обычным вариантам нормы. В обыденных, привычных условиях, черты определенного типа характера выражены слабо или не проявляются совсем. Даже при продолжительном наблюдении, разносторонних контактах и детальном знакомстве трудно бывает составить четкое представление об определенном типе характера. Однако черты этого типа ярко, порой неожиданно, выявляются под влиянием тех ситуаций и психических травм, которые предъявляют повышенные тре­бования к «месту наименьшего сопротивления». Наиболее благоприятный прогноз наблюдается гипертимической акцентуацией, наихудший прогноз – при явной неустойчивости акцентуации. Различают несколько видов относительно стойких изменений: переход явной акцентуации в скрытую, когда с возрастом акцентуированные черты стираются или компенсируются, т. е. заменяются другими и только под влиянием некоторых факторов, адресованных уязвимому месту, черты этого типа уже скрытого, замаскированного, вдруг проявятся неожиданно, внезапно в полной силе; формирование на почве акцентуаций психопатических развитий, роль играет среда и в результате может наблюдаться предболезненное состояние, а иногда заболевание; трансформация видов акцентуаций характера, присоединение к основному типу близких, совместимых с этим типом других акцентуаций. В некоторых случаях, черты вновь приобретенных акцентуаций могут даже доминировать над основной, иногда черты одной акцентуации могут «вытеснить», «заслонить» черты других акцентуаций. 1.3. Виды акцентуаций характера в разных теориях Попытки построения типологии характеров неоднократно предпринимались на протяжении всей истории психологии. Одной из наиболее известных и ранних из них явилась та, которая еще в начале нашего века была предложена немецким психиатром и психологом Э.Кречмером. Несколько позже аналогичную попытку предпринял его американский коллега У. Шелдон, а в наши дни — Э. Фромм, К. Леонгард и ряд других ученых. Все типологии человеческих характеров исходили из ряда общих идей. Основные из них следующие: Характер человека формируется довольно рано в онтогенезе и на протяжении остальной его жизни проявляет себя как более или менее устойчивый. Те сочетания личностных черт, которые входят в характер человека, не являются случайными. Они образуют четко различимые типы, позволяющие выявлять и строить типологию характеров. Большая часть людей в соответствии с этой типологией может быть разделена на группы. Э. Кречмер выделил и описал три наиболее часто встречающихся типа строения тела или конституции человека: астенический, атлетический и пикнический. Каждый из них он связал с особым типом характера (впоследствии оказалось, что должных научных оснований для этого у автора не было). Астенический тип, по Кречмеру, характеризует небольшая толщина тела в профиль при среднем или выше среднего росте. Астеник – это обычно худой и тонкий человек, из-за своей худобы кажущийся несколько выше, чем он есть на самом деле. У астеника тонкая кожа лица и тела, узкие плечи, тонкие руки, удлиненная и плоская грудная клетка со слаборазвитой мускулатурой и слабыми жировыми накоплениями. Такова в основном характеристика астеников-мужчин. Женщины этого типа, кроме того, часто и малорослы. Атлетическому типу свойственен сильно развитый скелет и мускулатура. Такой человек обычно среднего или высокого роста, с широкими плечами, мощной грудной клеткой. У него плотная высокая голова. Пикнический тип отличается сильно развитыми внутренними полостями тела (головы, груди, живота), склонностью к ожирению при слаборазвитых мышцах и опорно-двигательном аппарате. Такой человек среднего роста с короткой шеей, сидящей между плечами. Тип строения тела, как было показано еще Кречмером и отчасти подтверждено новейшими исследованиями в области психогенетики, определенным образом коррелирует со склонностью к психическим заболеваниям. Например, маниакально-депрессивным психозом чаще всего болеют люди с крайне выраженными чертами пикника. К шизофреническим заболеваниям более склонны астеники и атлетики. Хотя типология Кречмера была построена умозрительным путем, она содержала в себе ряд жизненно правдивых наблюдений. Впоследствии действительно обнаружилось, что люди с определенным типом строения тела имеют склонность к заболеваниям, которые сопровождаются акцентуациями соответствующих черт характера. Более поздние классификации характеров строились в основном на описаниях этих акцентуаций. Одна из них принадлежит известному отечественному психиатру А.Е. Личко. Эта классификация построена на основе наблюдения за подростками. Акцентуация характера, по Личко, — это чрезмерное усиление отдельных черт характера, при котором наблюдаются не выходящие за пределы нормы отклонения в психологии и поведении человека, граничащие с патологией. Такие акцентуации как временные состояния психики чаще всего наблюдаются в подростковом и раннем юношеском возрасте. Объясняет этот факт автор классификации так: «При действии психогенных факторов, адресующихся к «месту наименьшего сопротивления», могут наступать временные нарушения адаптации, отклонения в поведении».1 При взрослении ребенка особенности его характера, проявившиеся в детстве, остаются достаточно выраженными, теряют свою остроту, но с возрастом вновь могут проявиться отчетливо (особенно если возникает заболевание). Классификацию акцентуаций характера у подростков, которую предложил А. Е. Личко, мы подробно опишем в главе 2.1. «Основные типологии акцентуаций характера по К. Леонгарду и А. Личко». К классификации характеров, предложенной А.Е. Личко, следует относиться так же, как и к классификации Э. Кречмера. Она также построена на основе результатов наблюдений и их обобщения и в этом смысле не является научно точной (по собранным представлениями). Близкой к классификациям А.Е. Личко является типология характера, предложенная немецким ученым К. Леонгардом. Эта классификация основана на оценке стиля общения человека с окружающими людьми и представляет как самостоятельные типы характеров. Более подробно эту классификацию также рассмотрим в главе 2.1. Данная классификация относится в основном к взрослым людям и представляет типологию характеров преимущественно с точки зрения отношения к людям (напомним, что характер человека проявляется также в отношении к делу). Приведем еще одну интересную попытку представления типологии характеров, в основе которой отношение человека к жизни, обществу и нравственным ценностям. Ее вывел Э Фромм и обозначил как социальную типологию характеров1. «Социальный характер, — пишет автор, — содержит … выборку черт, существенное ядро структуры характера большинства членов группы, которое сложилось в результате основного опыта и способа жизни, общего для этой группы».2 Социальный характер определяет мышление, эмоции и действия индивидов, принадлежащих данному обществу. Различные классы и группы людей, существующие в обществе, обладают своим социальным характером. На его основе развиваются и приобретают силу определенные социальные, национальные и культурные идеи. Однако эти идеи сами по себе пассивны и могут стать реальными силами лишь тогда, когда отвечают особым человеческим потребностям. Обобщив данные наблюдений за социальным поведением различных людей, соотнеся их с практикой работы в клинике, автор представляемой типологии характеров вывел следующие их основные типы: «Мазохист-садист». Это тип человека, который склонен видеть причины своих жизненных успехов и неудач, а также причины наблюдаемых социальных событий не в складывающихся обстоятельствах, а в людях. стремясь устранить эти причины, он направляет свою агрессию на человека, который представляется ему причиной неудачи. Если речь идет о нем самом, то его агрессивные действия направляются на себя; если в качестве причины выступают другие люди, то они становятся жертвами его агрессивности. Такой человек много занимается самообразованием, самосовершенствованием, «переделкой» людей «в лучшую сторону». Своими настойчивыми действиями, непомерными требованиями и притязаниями он иногда доводит себя и окружающих людей до состояния изнеможения. Особенно опасен для окружающих такой тип тогда, когда он получает над ним власть: он их начинает терроризировать, исходя из «благих намерений». Интересно наблюдение Э. Фромма, утверждающего, что в этом типе людей наряду с мазохистскими склонностями почти всегда открываются и садистские тенденции. Они проявляются в стремлении ставить людей в зависимость от себя, приобретать над ними полную и безграничную власть, эксплуатировать их, причинять им боль и страдание, наслаждаться видением того, как они страдают. Такой тип человека называют авторитарной личностью. Э. Фромм показал, что подобные личностные свойства были присущи многим известным в истории деспотам. И включил в их число Гитлера, Сталина, ряд других известных исторических лиц. «Разрушитель». Характеризуется выраженной агрессивностью и активным стремлением к устранению, уничтожению объекта, вызвавшего фрустрацию, крушение надежд у данного человека. «Разрушительность, — пишет Фромм, — это средство избавления от невыносимого чувства бессилия».1 К разрушительности как к средству разрешения своих жизненных проблем обычно обращаются люди, которые испытывают чувство тревоги и бессилия, ограничены в реализации своих интеллектуальных и эмоциональных возможностях. В периоды больших социальных потрясений, революций, переворотов они выступают в качестве основной силы, разрушающей старое, в том числе и культуру. «Конформист-автомат». Такой индивид, столкнувшись с трудноразрешимыми социальными и личными жизненными проблемами, перестает «быть самим собой». Он беспрекословно подчиняется обстоятельствам, обществу любого типа, требованиям социальной группы, быстро усваивая тот тип мышления и способ поведения, который свойственен большинству людей в данной ситуации. У такого человека почти никогда нет ни собственного мнения, ни выраженной социальной позиции. Он фактически утрачивает собственное «Я», свою индивидуальность и «настолько привык испытывать именно те чувства, какие от него ожидаются в определенных ситуациях, что лишь в порядке исключения мог бы заметить в своих чувствах нечто «чужое»».1 Такой человек всегда готов подчиниться любой новой власти, быстро и без проблем свои убеждения, если обстоятельства этого требуют, не особенно задумываясь над моральной стороной подобного поведения. Это тип сознательного или бессознательного приспособления. Выведенная Э. Фроммом типология реальна в том смысле слова, что действительно напоминает поведение многих людей во время социальных событий, происходящих в нашей жизни, в нашей стране сейчас или имевших место в прошлом. Мы привели несколько видов типологий акцентуаций характера в разных теориях, наиболее известных и значимых, на наш взгляд, в настоящее время. Достарыңызбен бөлісу:

Типология акцентуаций характера курсовая 2010 по психологии

Содержание Введение Глава 1 Проблема изучения особенностей характера в современной психологии 1.1 Определение и сущность характера 1.2 Теории акцентуаций характера 1.2.1 Концепция «акцентуированных личностей» К. Леонгарда 1.2.2 Модель А.Е. Личко 1.3 Проявления характера и темперамента в структуре акцентуированной личности 1.4 Методы выявления акцентуаций Заключение Список литературы Введение Актуальность темы исследования состоит в том, что особенности поведения человека находится под прямым влиянием характера. Характер человека связан с его интересами, потребностями и более всего проявляется в том, что для человека значимо. В настоящее время многие области трудовой деятельности человека связаны с нервно-психическим напряжением. Урбанизация, ускорение темпа жизни, информационные перегрузки, усиливая это напряжение, зачастую способствуют возникновению и развитию пограничных форм нервно-психической патологии, что выводит вопросы психогигиены и псхопрофилактики в ряд важнейших задач охраны психического здоровья человека. Решение этих проблем связано прежде всего с необходимостью с ранней диагностики субклинических проявлений такого рода состояний и предрасположенности к ним. Немаловажную роль играет и диагностика акцентуаций характера, которые под воздействием психотравмирующих факторов способны переходить в патологическое состояние. В научной литературе глубоко исследованы вопросы типологии черт характера. Например А.Е. Личко в своей книге «Психопатии и акцентуации характера у подростков» дает разработанный им патохарактерологический диагностический опросник, но соответственно он ориентирован в большей степени на подростковый возраст. Так же существует еще одна широко известная теория акцентуаций личности немецкого автора К. Леонгарда, на базе которой и разрабатывал А.Е. Личко проблемы акцентуаций у детей и подростков, дополнял и несколько изменял классификацию. Глава 1. Проблема изучения особенностей характера в современной психологии 1.1 Определение и сущность характера Как и полагается, следует начать с определения характера. Однако этого нельзя сделать без некоторых предварительных замечаний. Дело в том, что «характер» трактуется в психологии далеко не однозначно. Много спорных вопросов возникает при попытке развести понятия «характер» и «личность». В психологической литературе можно найти всевозможные варианты соотнесения этих двух понятий: характер и личность практически отождествляются, т. е. эти термины употребляются как синонимы; характер включается в личность и рассматривается как ее подструктура; наоборот, личность понимается как специфическая часть характера; личность и характер рассматриваются как «пересекающиеся» образования. Избежать смешения понятий характера и личности можно, если придерживаться более узкого их толкования. Характер в узком смысле слова определяется как совокупность устойчивых свойств индивида, в которых выражаются способы его поведения и способы эмоционального реагирования. При таком определении характера его свойства, так же как и свойства темперамента, могут быть отнесены к формальнодинамическим особенностям поведения. Однако в первом случае эти, свойства, если можно так выразиться, предельно формальны, во втором же они несут признаки несколько большей содержательности, оформленности. Так, для двигательной сферы прилагательными, описывающими темперамент, будут «быстрый», «подвижный», «резкий», «вялый», а качествами характера — «собранный», «организованный», «аккуратный», «расхлябанный». Для характеристики эмоциональной сферы в случае темперамента применяют такие слова, как, «живой», «импульсивный», «вспыльчивый», «чувствительный», а в случае характера — «добродушный», «замкнутый», «недоверчивый». Впрочем, как уже говорилось, граница, разделяющая темперамент и характер, достаточно условна. Гораздо важнее глубже понять различие между характером и личностью (в узком смысле). Рассмотрим, как употребляются эти понятия в обыденной речи. Прежде всего обратим внимание на то, как сильно различаются наборы прилагательных, которые применяют для описания личности и характера. Говорят о личности «высокой», «выдающейся», «творческой», «серой», «преступной» и т. п. В отношении характера используются такие прилагательные, как «тяжелый», «жестокий», «железный», «мягкий», «золотой». Ведь мы не говорим «высокий характер» или «мягкая личность». Таким образом, анализ житейской терминологии показывает, что налицо разные образования. Но еще более убеждает в этом следующее соображение: когда даются оценки характера и личности одного и того же человека, то эти оценки могут не только не совпадать, но и быть противоположными по знаку. Вспомним для примера личности выдающихся людей. Возникает вопрос: известны ли истории великие люди с плохим характером? Да сколько угодно. Существует мнение, что тяжелым характером отличался Ф.М. Достоевский, очень «крутой» характер был у И.П. Павлова. Однако это не помешало обоим стать выдающимися личностями. Значит, характер и личность далеко не одно и то же. Интересно в связи с этим одно высказывание П.Б. Ганнушкина. Констатируя тот факт, что высокая одаренность часто сочетается с пcихопатией, он пишет, что для оценки творческих личностей недостатки их характера не имеют значения. «Историю, — пишет он, — интересует только творение и главным образом те его элементы, которые имеют не личный, индивидуальный, а общий, непреходящий характер». • психопатическим, когда некоторые черты проявляются на уровне патологии. Практически все авторы типологий подчеркивали, что характер может быть более и менее выражен. Различение между патологическими и нормальными характерами, включающими акцентуации, очень важно. Известны три критерия психопатий Ганнушкина — Кербикова. Характер можно считать патологическим, т. е. расценивать как психопатию, если он относительно стабилен во времени, т. е. мало меняется в течение жизни. «Этот первый признак, по мнению А.Е. Личко, хорошо иллюстрируется поговоркой: «Каков в колыбельке, таков и в могилку». Второй признак — тотальность проявлений характера: при психопатиях одни и те же черты характера обнаруживаются всюду: и дома, и на работе, и на отдыхе, и среди знакомых, и среди чужих, короче говоря, в любых обстоятельствах. Если же человек, предположим, дома один, а «на людях» — другой, то он не психопат. Наконец, третий и, пожалуй, самый важный признак психопатий — это социальная дезадаптация. Последняя заключается в том, что у человека постоянно возникают жизненные трудности, причем эти трудности испытывает либо он сам, либо окружающие его люди, либо и тот и другие вместе. Вот такой простой житейский и в то же время вполне научный критерий. Остановлюсь для примера на двух типах психопатий, описанных Ганнушкиным. Первый тип принадлежит к астенической группе. Эта группа включает две разновидности (частные типы): неврастеников и психастеников. Их общие свойства — повышенная чувствительность и быстрая истощаемость. Они возбудимы и истощаемы в нервно в психическом смысле. В случае неврастении сюда добавляются еще некоторые соматические расстройства: человек жалуется на периодически возникающие неприятные ощущения, боли, покалывания, плохую работу кишечника, плохой сон, усиленное сердцебиение и т. п. Все эти неполадки в работе организма имеют психогенную природу, заметная органическая основа их, как правило, отсутствует. Они возникают по причине слишком повышенного внимания неврастеника к отправлениям своего организма. Тревожно вчувствываясь в них, он еще более их расстраивает. Теперь о трудностях в социальной жизни. Слабость и истощаемость астеников приводит к тому, что их деятельность, как правило, оказывается малоэффективной. Они плохо преуспевают в деле, не занимают высоких постов. Из-за частых неудач у них развивается низкая самооценка и болезненное самолюбие. Их притязания обычно выше, чем их возможности. Они тщеславны, самолюбивы и в то же время не могут достичь всего того, к чему стремятся. В результате у них образуются и усиливаются такие черты характер, как робость, неуверенность, мнительность. У психастеников нет соматических расстройств, зато добавляется другое качество — боязливость, нерешительность, сомнения во всем. Они сомневаются относительно настоящего, будущего и прошлого. Часто их одолевают ложные опасения за свою жизнь и за жизнь близких. Им очень трудно начать какое-то дело: они принимают решение, потом отступают, снова собираются с силами и т. д. Им трудно принимать решения потому, что они сомневаются в успехе любого задуманного дела. С другой стороны, если уж психастеник что-то решил, то должен осуществить это сразу; иными словами, он проявляет крайнюю нетерпеливость. Постоянные сомнения, нерешительность и нетерпеливость, вот такое парадоксальное сочетание свойств. Однако оно имеет свою логику: психастеник торопит события потому, что опасается, как бы что-нибудь не помешало совершить задуманное; иными словами, нетерпеливость происходит из той же неуверенности. Таким образом, астеники в основном сами страдают от своего характера. Но у них есть некоторые особенности, которые заставляют страдать окружающих близких. Дело в том, что мелкие обиды, унижения и уколы самолюбия, которых много в жизни астеника, накапливаются и требуют выхода. И тогда они прорываются в виде гневных вспышек, приступов раздражения. Но это случается, как правило, не среди чужих людей — там астеник предпочитает сдерживаться, а дома, в кругу близких. В результате робкий астеник может стать настоящим тираном семьи. Впрочем, эмоциональные взрывы быстро сходят на нет и кончаются слезами и раскаянием. Рассмотрим еще один тип психопатий — эпилептоидный. Характерные признаки лиц этого типа, по Ганнушкину, — крайняя раздражительность, доходящая до приступов ярости и гнева; периодические расстройства настроения с примесью тоски, страха, гнева и, наконец, определенные моральные дефекты. Эта формула раскрывается П. Б. Ганнушкиным в следующих содержательных характеристиках. Эпилептоиды — люди, которые крайне эгоистичны, напряженно деятельны, настойчивы и очень аффективны. Это страстные любители острых ощущений. Они склонны к образованию сверхценных идей. Одновременно у них может наблюдаться скрупулезная мелочность, педантизм, скопидомство. Им свойственны также лицемерие и ханжество. Во всех проявлениях эпилептоидов содержатся элементы раздражительности, озлобленности, гнева. Этот постоянный аккомпанемент их жизни делает их чрезвычайно тяжелыми для окружающих и близких. Они агрессивны, мелкообидчивы, придирчивы, готовы все критиковать и исправлять, крайне злопамятны и мстительны. Они также склонны к основой для создания личностного опросника, разработанного в 1970 году другим немецким психиатром и психологом – Г. Шмишеком. В наиболее лаконичном виде акцентуацию можно определить как дисгармоничное развитие характера, сильную выраженность его отдельных черт, что обусловливает повышенную уязвимость личности в отношении определенного рода воздействий. Акцентуация затрудняет адаптацию личности в некоторых специфичных ситуациях. При этом важно подчеркнуть, что избирательная уязвимость в отношении определенного рода воздействий, имеющая место при той или иной акцентуации, может сочетаться с хорошей или даже повышенной устойчивостью к другим воздействиям. Точно так же, адаптационные затруднения личности в некоторых специфичных ситуациях могут сочетаться с хорошими способностями к социальной адаптации в других ситуациях. Карл Леонгард разработал известную классификацию акцентуаций личности, кроме того, широкое распространение имеет классификация акцентуаций характера известного детского психиатра, профессора А.Е. Личко. Однако и в том и другом подходе сохраняется общее понимание смысла акцентуаций. 1.2.1 Концепция «акцентуированных личностей» К. Леонгарда Как практик и ученый, К. Леонгард пытался найти подход к целостному описанию человека через выделение основных характеристик, или черт, которые определяют стержень личности – ее развитие, процессы адаптации и психическое здоровье. Согласно концепции К. Леонгарда, основные черты у разных людей проявляются в разной степени и обычно варьируют в пределах нормы. Однако, если черта выражена в большой степени, она является акцентуированной, т.е. при воздействии неблагоприятных факторов может перерасти в патологию. Наличие акцентуированных, «заостренных черт» накладывает отпечаток на всю личность, которая в этом случае характеризуется как акцентуированная. Разъясняя свое понимание акцентуированных личностей, Леонгард подчеркивал, что они, как правило, не являются патологическими, и аргументировал свою позицию так: «При ином толковании мы бы вынуждены были прийти к выводу, что нормальным можно считать только среднего человека, а всякое отклонение от середины (средней нормы) должны были бы признать патологией. Это вынудило бы нас вывести за пределы нормы тех личностей, которые своим своеобразием отчетливо выделяются на фоне среднего уровня. Однако в эту рубрику попала бы и та категория людей, о которых говорят «личность» в положительном смысле, подчеркивая, что она обладает ярко выраженным оригинальным психическим складом». Таким образом, в акцентуированных личностях потенциально заложены как возможности социально положительных достижений, так и социально отрицательный заряд. Легкая степень выраженности акцентуации, чаще всего, связана с положительными проявлениями личности, высокая – с отрицательными проявлениями. О патологии можно вести речь только в том случае, когда акцентуированная черта выражена в очень сильной степени и оказывает разрушительное воздействие на личность в целом. Неверно было бы толковать акцентуацию как патологическое проявление личности, скорее всего акцентуация есть крайний вариант нормы Модель личности, разработанная К. Леонгардом, содержит 12 типов акцентуаций, каждая из которых описана в его книге «Акцентуированные личности», опубликованной в 1989 году. Поскольку автор работал в психиатрической клинике и имел дело с патологическими личностями, его описания акцентуаций содержат крайние, ярко выраженные проявления, типичные для пациентов, но утрированные с точки зрения нормы. Этот факт необходимо учитывать при анализе акцентуаций психически здоровых людей с целью избежать «ярлыков», не имеющих под собой реального основания. По мнению К. Леонгарда, у 20 – 50% взрослых людей некоторые черты характера некоторые черты характера заострены (акцентуированы). Выраженность акцентуаций может быть различной – от легкой до крайнего ее выражения – психопатии. Хотя вопрос о динамике акцентуаций разработан еще недостаточно, можно все же с уверенностью говорить о более ярком проявлении акцентуированных черт в подростковом возрасте. В дальнейшем, вероятно, происходит сглаживание или компенсация, а также переход явных акцентуаций вплоть до социальной опасности. Согласно концепции К. Леонгарда об акцентуированных личностях, черты каждой личности могут быть разделены на две группы: основную и дополнительную. Основных черт значительно меньше, но они являются стрежнем личности, определяют ее развитие, адаптацию и психическое здоровье. При большой степени выраженности основных черт они накладывают отпечаток на личность это тоже может стать причиной конфликта. Поэтому гипертимы часто меняют подростковые компании и не всегда оставляют о себе положительное впечатление в покинутой группе, поэтому их уход члены компании порой воспринимаю с облегчением. После окончания школы и изменения статуса в связи с поступлением в вуз, началом трудовой деятельности ломается их жизненный стереотип, но основные черты личности, как правило, остаются неизменными. Во взрослом периоде жизни гипертимы по-режнему легко адаптируются в обществе, легко улавливают общий фон настроения. Они приветливы, добродушны, общительны, свободно проявляют свои чувства, не могут подолгу обижаться, таить злобу, вынашивать планы мести. Эмоции их просты и естественны, они понятны окружающим. С людьми гипертимной акцентуации легко и просто общаться, если не противодействовать их стремлениям. Гипертимы в новом коллективе вызывают симпатию из-а их хорошего настроения, остроумия. Они вносят новую струю оживленности и веселья в коллектив. Но, будучи взрослым, они выбирают такой круг общения, который им импонирует, где они могут проявлять свою активность. В условиях постоянной студенческой группы или трудового коллектива их безграничная общительность порой не может быть реализована. Они могут сбегать с занятий, пренебрегать своими обязанностями, способны привлечь при этом к своей затее нескольких приятелей. В трудовой деятельности вначале гипертимов воспринимают как очень способных, в начале деятельности они могут высказывать оригинальные идеи, но терпения на детальное продумывание они не имеют и в итоге могут дело до конца не довести. Закономерно, что это может привести к потере интереса в работе. Гипертима тяготит ограничение рабочего пространства, он пытается расширить его за счет посещения во время рабочего дня своих многочисленных приятелей, работающих в других помещениях. Продуктивность работы гипертима невелика, поэтому по отношению к нему часты замечания со стороны руководителя, вплоть до серьезных конфликтов и необходимости смены работы. В новом коллективе ситуация чаще всего повторяется. Изза конфликтов трудовая жизнь гипертима нестабильна, он часто меняет работу. Ему противопоказаны должности, требующие упорства и сосредоточенности. Гипертимные личности с удовольствием занимаются общественной работой, организацией разных мероприятий. Если работа по специальности не получается, гипертим легко может от нее отказаться. В силу того, что он обладает гибкостью мысли, новая профессия осваивается легко. У большинства гипертимов много друзей и приятелей, они заражают своим весельем и оптимизмом, но при более длительном и близком знакомстве они могут утомлять своей поверхностностью, бесцеремонностью, самоуверенностью. Некоторые гипертимы отчаянные спорщики, не терпят никаких возражений и контраргументов. У большинства отсутствует критическое отношение к своим недостаткам В чистом виде гипертимы встречаются редко, обычно это сочетание гипертимности с другими акцентуациями характера. Точки наименьшего сопротивления. Ситуации, в которых человек лишен возможности широких контактов и проявления инициативы, одиночество и монотонная работа, требующая аккуратности и тщательности, жесткий мелочный контроль, отсутствие аванса доверия, чрезмерная опека Протестные реакции. Взрываются гневом, их агрессивность направлена во вне, на окружающих людей или вещи, в более серьезных случаях их протест всегда действенный, они как то поступают, а не просто говорят. Побеги, противоправное поведение в группе, алкоголизация, особенно в компании, где предпочитают быть лидером. Сильные стороны. Активность, выносливость, умение вызывать доверие, общительность, находчивость в нестандартных стрессовых ситуациях, готовность брать ответственность на себя. Застревающий, ригидный тип. Застревающие личности в юности отличаются выдающимися достижениями в различных областях, так как они искренне и с увлечением ищут удовлетворения в осуществлении своих честолюбивых замыслов. Застревающий тип характеризуется очень долгой задержкой сильных чувств (аффектов): ярость, гнев, страх, особенно, когда они не были выражены в реальной жизни изза какихлибо внешних обстоятельств. Этот аффект может не затухать или вспыхивать с новой силой спустя недели, месяцы, даже годы. Свои успехи человек с данным типом акцентуации может переживать тоже довольно долго и ярко. Этому типу почти всегда свойственно честолюбие, которое может проявляться как положительная черта – успехи достигаются усердием, и как отрицательная черта – если честолюбие удовлетворяется принижением окружающих или использованием их в своих интересах. В любом случае люди этого типа отличаются обидчивостью и долгой памятью на обиды. В отличие от демонстративного характера, который уверен в своей исключительности и признании окружающих, застревающему характеру нужно реальное уважение и признание, которое он будет добиваться любым путем. Поведение педантичной личности не выходит за пределы разумного, чаще всего именно это является преимуществом в деловых вопросах. Основательность, четкость, законченность, добросовестность – вот черты, помогающие в работе педантичному человеку. Очень ответственное задание может оказать на педантичного человека угнетающее действие, если он не получит четких инструкций и перечня требований. Такие люди хорошо осознают ответственность по отношению к делу, которое им поручено, к месту работы, которое предпочитают не менять в течение длительного времени или на протяжении всей трудовой жизни. Педантическая скрупулезность может выражаться не только в высоких деловых качествах, но в усиленной заботе о своем здоровье. При умеренном проявлении это положительное качество. Сверхаккуратный человек осторожен, не употребляет или мало употребляет алкоголь, не курит. Негативными чертами такого характера могут быть нерешительность, боязнь несчастного случая или ошибки, что побуждает постоянно проверять и перепроверять свои действия: выключен ли газ, нет ли ошибки в отчете, не грязны ли руки. Точки наименьшего сопротивления. Ситуации, требующие принятия решения, оперативные действия выбора, повышенные нагрузки, ответственность, возлагаемая на него. Протестные реакции. Протест принимает словесную форму – «бурчат», ругаются, но всегда избегают поступков, во всем винят себя. Сильные стороны. Заботливость, способность брать на себя ответственность за здоровье и благополучие других, чувство эмоциональной привязанности к другим, к матери, ответственность за порученное дело, способность все проверять и перепроверять до мелочей. Тревожный тип. Тревожность выражается в мнительности, чувстве обеспокоенности, не имеющем под собой видимых причин, но вызываемом внутренними коллизиями. Тревожные люди проявляют повышенную боязливость с детства – боятся засыпать в темноте или в одиночестве, испытывают стрех перед собаками, грозой, сторонятся других детей, потому что они могут их дразнить, от нападений они предпочитают не защищаться, тем самым они могут провоцировать издевательства. Так они могут стать мишенями для шуток или «козлами отпущения», потому что постоянно «вызывают огонь на себя». Как правило, сверстники быстро обнаруживают слабое место в характере этой личности. Такие дети могут испытывать страх перед учителями и воспитателями, а те в свою очередь, не замечая этой робости, могут усугублять состояние ребенка своей строгостью. Иногда при определенной шалости дети специально сваливают вину на тревожного ребенка, который действительно становится «козлом отпущения». Во взрослой жизни страх поглощает такого человека меньше, чем ребенка. Окружающие люди не представляются им столь угрожающими, поэтому их тревожность не столь бросается в глаза. Но остается неспособность отстаивать свою позицию в спорах, особенно в ситуациях, когда противник показывает силу. Поэтому у таких людей мы можем наблюдать проявления робости, иногда покорности и униженности. Временами к робости может присоединяться пугливость, проявляться внезапный страх. Источником робости могут служить либо внешние раздражители, либо собственное поведение, которое все время в центре внимания. Таким людям может быть свойственна сверхкомпенсация в виде самоуверенного и даже дерзкого поведения. Точки наименьшего сопротивления. Ситуации, требующие мобилизации усилий и выносливости: экзамены, соревнования. Болезни или смерть близких, разговоры о смерти. Протестные реакции. Протестуют редко, их протестные реакции настолько вытеснены из сознания, что проявляются в виде болезненных симптомов: аллергий, повышенной температуры. Сильные стороны. Повышенная чувствительность, способность рассчитать свои силы. Циклотимный тип. В детстве личность с таким характером может мало отличаться от других детей. Лишь иногда может становиться необычайно шумливым, озорным, веселым, постоянно что-то предпринимающим. А затем снова становиться спокойным и управляемым. С наступлением половой зрелости возникают периодические фазы смены настроения от грустного и печального к радостному и веселому, длительность которых может быть от нескольких дней до недели и более. В период понижения настроения подросткам становится трудно учиться, они раздражительны и быстро устают. То, что легко и просто давалось раньше, требует в этот период большого напряжения. В это время подросток предпочитает сидеть дома и ни с кем не встречаться. Если начать расспрашивать его, то может возникнуть бурная реакция со слезами, грубостью, резкими ответами на расспросы родителей. После спада начинается подъем, в этот период подросток может быстро наверстать все упущенное в учебе, восстановить связи с друзьями. Искренность и отзывчивость, добродушие и приветливость восстанавливают отношения подростка с его родителями. Увлечения циклотимного подростка обычно не устойчивые. В фазе подъема интерес к разным занятиям может проявляться очень историям, где они сами выступают, как правило, в роли главного героя. Для каждого нового слушателя эти рассказы могут иметь разную сюжетную линию. Если поймать его на лжи, он способен искренне обидеться, объяснив это завистью к его успехам. Часто для повышения своего авторитета человек с такими чертами характера может выдавать чужие стихи и рассказы за свои. При условии недостатка внимания к ним со стороны лиц противоположного пола, они способны выдумать себе легенду. Если у людей с таким типом характера проявляются способности среднего уровня развития, то они способны преподнести их так, что многие будут считать их исключительно способными личностями. В том, что эти способности мнимые догадаться сразу нелегко, их могут хвалить, ставить в пример другим. В школе демонстративная личность живет бурной жизнью, выдвигая множество инициатив, предложений и идей, которые естественно выполнять не собирается. О таких людях существует мнение, что они способные лентяи, которые учатся не в полную силу. С наступлением взрослой жизни в поведении человека с демонстративным типом характера мало что меняется, по-прежнему ему необходимо внимание всех окружающих, которое он стремится получить любой ценой. При выборе учебного заведения они руководствуются соображениями престижа и даже если в школе их успехи были скромны, обладая хорошей памятью, они могут подготовиться к вступительным экзаменам и произвести впечатление на экзаменатора. Их трудовая жизнь может быть связана с профессиями искусства не из-за того, что они очень талантливы, а из-за постоянной возможности быть на виду. Помимо удовлетворения тщеславия очень важны и высокие гонорары, которые расцениваются как признание исключительных заслуг и таланта. Эмоции демонстративных личностей бурные, яркие, но недолговечные. Поверхностность эмоций проявляется у них даже в отношении к собственным детям. Поначалу им могут приписываться необыкновенные способности и достижения, при этом может подчеркиваться, что такие необыкновенные дети могут быть рождены только неординарными родителями. Демонстративная личность может проявляться как завистливая и ревнивая к чужим успехам, особенно это характерно для представителей творческих профессий. Имея склонность все относить к собственной личности, чужой успех они расценивают как собственную неудачу. При этом они могут начать винить окружающих, которые недооценили их. 1.2.2 Модель А.Е. Личко Концепция акцентуированных личностей К. Леонгарда оказала существенное влияние на разработку патохарактерологического диагностического опросника (ПДО), разработанного отечественным психиатром А.Е. Личко. Личко разделяет позицию Леонгарда в той ее части, где речь ведется об акцентуациях как о крайних вариантах нормы, однако считал, что правильнее было бы говорить не об акцентуированных личностях, а об акцентуациях характера. По мнению Личко, «именно типы характера, а не личности в целом, с ее особенностями, наклонностями и другими структурными компонентами, описаны в монографии Леонгарда, именно особенности характера отличают эти личности от других». Исходя из клинических целей, А.Е. Личко предложил иную модель, чем Леонгард, в которую входят не только типы акцентуаций характера (крайние варианты нормы), но и типы психопатий (патологических проявлений характера). Опросник, разработанный А.Е. Личко на основе этой модели, предназначен для лиц подросткового и юношеского возраста (14 – 18 лет) и используется для диагностики органических нарушений, которые в сочетании с определенными психологическими особенностями приводят к патологическому развитию характера. А.Е. Личко, опираясь на клиническую типологию психопатий и личностных акцентуаций, а также концепцию психологии отношений, которую развивали А.Ф. Лазурский и В.Н. Мясищев, выделил 11 типов психопатий и акцентуаций характера: F 0 B 7 гипертимный; F 0 B 7 циклоидный; F 0 B 7 лабильный; F 0 B 7 астеноневротический; F 0 B 7 сензитивный; F 0 B 7 психоастенический; F 0 B 7 шизоидный; F 0 B 7 эпилептоидный; F 0 B 7 истероидный; F 0 B 7 неустойчивый; F 0 B 7 конформный. характер акцентуация поведение личность утверждению о том, что он полон печали. Или наоборот, человек может заявлять, что «все давно забыто», но при этом проговаривать это слишком быстро или с большими паузами и сопровождать свою речь едва заметными вздохами, выдающими то, что он пытается скрыть за словами – печаль, огорчение, досаду и т.п. Для прояснения истинной картины поведения Леонгард старался выяснить факты, которые действительно имели место в жизни и могли бы подтвердить либо опровергнуть наличие тех черт, о которых говорит человек. Так, обследуемый может отрекомендовать себя как человека старательного, целеустремленного, серьезного, живого и т.д., но все эти заявления ничего не стоят, если он не сможет рассказать, в чем именно проявляется его старательность и серьезность. По мнению Леонгарда, заявления человека могут служить лишь ориентиром для того, кто пытается описать его личность. Объективным же критерием описания являются особенности поведения в конкретных ситуациях, подтвержденные яркими примерами, демонстрирующими наличие существенных отличий поведения обследуемого от поведения других людей. Таким образом, выяснение фактов и наблюдение Леонгард считал более достоверными методами описания личности, чем тесты (вопросники), которые, по его мнению, можно использовать только с большими оговорками. Важно не столько то, что отвечает человек на вопрос, а то, как он это делает, то, насколько вопрос понят и то, в каком контексте дается ответ. По этой причине при использовании вопросника, составленного Г. Шмишеком для диагностики акцентуаций, «необходимо делать поправку на возможные ошибки» и уточнять первичные результаты в процессе беседы и наблюдения за поведением человека в разных жизненных ситуациях. При анализе акцентуаций необходимо учитывать ряд важных моментов, связанных со спецификой подходов авторов, которые работали в этом направлении. 1. Типология акцентуаций характера представляет собой обобщение опыта работы с пациентами психиатрической клиники. Она была разработана К. Леонгардом для постановки и уточнения диагноза, на основании которого можно проводить лечение больных людей. 2. Поскольку наличие акцентуаций еще не является признаком патологии, а свидетельствует об определенном потенциале личности, подход К. Леонгарда можно использовать в работе со здоровыми людьми с целью описания их возможностей и ограничений, а также прогноза поведения в различных ситуациях. Однако при этом необходимо проявлять осторожность в интерпретациях и не забывать о «крайностях», которые Леонгард включил в свои описания выделенных им типов. 3. Личностный опросник Г. Шмишека был составлен на основе вопросов, которые К. Леонгард задавал своим пациентам в процессе клинической беседы, и не противоречит общему подходу автора концепции акцентуированных личностей. Тем не менее, тест имеет свои ограничения, поэтому результаты, полученные после подсчета данных, нуждаются в уточнении, которые лучше всего делать в процессе беседы и наблюдения за человеком в реальных жизненных ситуациях. 4. Личностный опросник А.Е. Личко (ПДО) только частично опирается на концепцию К. Леонгарда и предназначен для диагностики типов психопатий и акцентуаций характера в подростковом возрасте. Чаще всего, этот опросник применяется в клинических целях, и для его использования необходимы специальные знания в области патопсихологии и психологии развития. 5. С позиции индивидуального подхода, подразумевающего целостное описание личности с учетом ее уникальности, наиболее ценным является не столько умение распознать отдельные ярко выраженные черты и получить подтверждения их реального существования, сколько способность соединить полученную информацию в общую картину. В этом смысле полезно рассматривать и интерпретировать сочетания черт – так называемые, «букеты» акцентуаций, которые составляют ядро личности и позволяют получить достаточно полное представление о поведении человека. Список литературы 1. Акцентуации характера и использование опросника Г. Смишека // Методические рекомендации для практических психологов. Составила В. Г. Сахарова. — Владивосток, 1998 2. Кречмер Э. Строение тела и характера // Психология индивидуальных различий. – М., 1982 3. Леонгард К. Акцентуированные личности. – 1999. 4. Личко А.Е. Психопатия и акцентуация характера у подростков. – 1983. 5. Макарова И.В. Психология: Краткий курс лекций. – М.: Юрайт- Издат, 2004. с. 174. 6. Основы психологии. Практикум / ред. – сост. Л.Д. Столяренко. – Ростов н/Д: Феникс, 2000. 7. Ратанова Г.А., Шляхте Н.Ф. Психодиагностические методы изучения личности. – М.: МПСИ, 2005. 8. Диагностика психических состояний в норме и патологии. под редакцией Случевского Ф. И. — Л.,1980 9. Н.И. Козлов «истинная правда или учебник для психолога по жизни» — «АСТ-ПРЕСС» 1998г. 10. А.С. Штерн «Введение в психологию» — ФЛИНТА 2006. 11. Рогов Е.И. Общая психология. – М.: изд. ВЛАДОС, 1998. 12. Левитов Н.Д. “Психология характера”. – М.: изд. ВЛАДОС, 1997. 13. Немов Р.С. Психология.- М.: изд. ВЛАДОС, 1997.

Типология акцентуированных типов. Описание типов акцентуации характера по классификации личко

Стараясь самостоятельно оценить степень своей или чужой адекватности, люди нередко задаются вопросом о том, где проходит грань между нормальной и патологической психикой и поведением. Различные акцентуации характера определяются как крайняя степень клинической нормы на границе с патологией.

Во второй половине прошлого столетия, а именно в 1968 году, немецкий психиатр К. Леонгард ввел понятие «акцентуация». Он определил ее как отклоняющиеся от нормы чрезмерно усиленные индивидуальные черты личности.

Спустя девять лет, в 1977 году, уже советский ученый А. Е. Личко предложил использовать более точный и узкий термин «акцентуация характера». Именно эти два ученых (К. Леонград и А. Е. Личко) внесли неоценимый вклад в науку психологии, разработав близкие, дополняющие друг друга концепции и классификации акцентуаций.

Акцентуация характера – чрезмерная выраженность определенных черт.
Акцентуация – признак дисгармонии и разбалансировки внутреннего мира человека.

Когда одни слишком гипертрофированны и ярко выражены, а другие подавлены, личность становится уязвимой перед определенным психогенным воздействием и испытывает трудности поддержания нормального образа жизни.

Чрезмерный акцент и заостренность тех или иных черт характера воспринимается человеком и его окружением как некая психологическая проблема, мешающая жить, и потому ошибочно классифицируется как психическое расстройство.

Отличия между акцентуацией личности и личностным расстройством

• Влияние на определенную сферу жизни. Акцентуация проявляется в специфических стрессовых и кризисных ситуациях, затрагивающих одну сферу жизни. Расстройство личности затрагивает все сферы жизни человека.
• Временность. Чаще акцентуация характера проявляется у подростков и изредка во взрослой жизни. Серьезные психические расстройства развиваются и имеют тенденцию к усилению в дальнейшей жизни индивида.
• Непродолжительность социальной дезадаптации или полное ее отсутствие. Социальная дезадаптация – это частичная или полная утрата индивидом способности приспосабливаться к условиям социальной среды. Акцентуация, в отличие от расстройства личности, не мешает человеку адаптироваться в обществе и быть полноценным его членом либо «выбивает из колеи» на непродолжительное время.
• Акцентуация характера может послужить толчком к формированию психопатии лишь в том случае, когда травмирующие факторы и воздействие слишком сильные и продолжительные. Также такое негативное воздействие может спровоцировать острые эмоциональные реакции и нервозы.

Классификация акцентуаций по Леонгарду

Самая первая научная классификация акцентуаций, предложенная немецким ученым К. Леонгардом, также считается и типологией характеров. Она основана на оценке стиля общения индивида с окружающими его людьми.

Краткая характеристика двенадцати типов акцентуаций по К. Леонгарду:

• Гипертимный – деятельный, общительный, инициативный, безответственный, конфликтный, раздражительный.
• Дистимный – серьезный, добросовестный, справедливый, пассивный, медлительный, пессимистичный.
• Циклоидный – тип, попеременно проявляющий себя как гипертимный и дистимический.
• Возбудимый – добросовестный, заботливый, неуживчивый, властный, раздражительный, вспыльчивый, ориентированный на инстинкты.
• Застревающий – целеустремленный, волевой, требовательный, подозрительный, обидчивый, мстительный, ревнивый.
• Педантичный – неконфликтный, аккуратный, добросовестный, надежный, занудный, нерешительный, формалист.
• Тревожный – дружелюбный, исполнительный, самокритичный, боязливый, робкий, покорный.
• Эмотивный – добрый, сострадательный, справедливый, слезливый, чрезмерно ранимый и мягкосердечный.
• Демонстративный – обходительный, неординарный, харизматичный, самоуверенный, эгоистичный, тщеславный, хвастливый, лицемерный, склонный обманывать.
• Экзальтированный – эмоциональный, влюбчивый, альтруистичный, непостоянный, переменчивый, склонный паниковать и преувеличивать.
• Экстравертированный – активный, общительный, дружелюбный, легкомысленный, недальновидный, подверженный влиянию извне.
• Интровертированный – сдержанный, принципиальный, неконфликтный, рассудительный, мало подвержен влиянию извне, замкнутый, упрямый, ригидный.

Классификация акцентуаций по Личко

Особенность классификации акцентуаций характера по А. Е. Личко в том, что советский ученый построил ее на основе результатов наблюдений за отклоняющимся поведением подростков и юношей. Теоретической базой для него послужили работы К. Леонгарда и советского психиатра П. Б. Ганнушкина.

По А. Е. Личко акцентуации характера больше всего проявляются в юном возрасте, позже теряют свою остроту, но могут обостряться при неблагоприятных обстоятельствах.

А. Е. Личко работал с подростками, но не ограничивал область применения своей концепции строго этим возрастным периодом.

Классификация типов акцентуаций характера по А. Е. Личко:

Это сверхактивные, подвижные, общительные, веселые люди. Настроение у них, как правило, всегда приподнятое. В то же время они неусидчивые, недисциплинированные, конфликтные, легко, но поверхностно увлекающиеся, слишком самоуверенные, склонные переоценивать свои способности, хвастливые. Такие люди любят неспокойные компании, азарт и риск.

Гипертимность в этом случае наблюдается на протяжении одной-трех недель, а затем сменяется субдепрессией (неглубокой депрессией). Постоянная смена приподнятого и подавленного настроения и обусловила название этого типа акцентуации.

В периоды подъема настроения такой человек жизнерадостный, инициативный, коммуникабельный. Когда настроение сменяется, проявляется грусть, апатия, раздражительность, стремление к одиночеству. В периоды субдепрессии циклоидный тип очень остро реагирует на критику и незначительные неприятности.

Этот тип акцентуации отличается от предыдущего резкой и часто непредсказуемой сменой настроения. Ее может вызвать любая мелочь. Находясь в подавленном состоянии, такие люди ищут поддержку близких людей, не изолируются, а прибегают к помощи, просят о ней, нуждаются в том, чтобы их взбодрили и развлекли.

Лабильная личность чувственная и чувствительная, отношение окружающих ощущается и понимается ею очень тонко. Такие люди ведомые, отзывчивые, добрые, сильно и искренне привязываются к близким и любимым людям.

• Астеноневротический

Люди этого типа дисциплинированные и ответственные, аккуратисты, но при этом слишком быстро утомляются, особенно, если им приходится заниматься трудной умственной работой или участвовать в соревновании. Акцентуация проявляется как раздражительность, мнительность, капризность, ипохондрия, эмоциональные срывы в случае, когда что-то идет не по плану.

Это очень тонкие, сопереживающие и ранимые люди, они остро чувствуют как радость, так и печаль, страх. Скромные, застенчивые при посторонних, они открыты и общительны с самыми близкими людьми.

К сожалению, эти добрые и отзывчивые люди часто не уверены в себе, страдают от заниженной самооценки и комплекса неполноценности. У сензитивного типа хорошо развито чувство долга, чести, повышены моральные требования и усердие. Они умеют дружить и любить.

• Психастенический

Это интеллектуально развитые, склонные рассуждать, философствовать, заниматься самоанализом и рефлексией люди. Аккуратность, спокойствие, рассудительность и надежность в их характере сочетается с нерешительностью, боязнью значительной ответственности и высоких требований.

Замкнутые люди, живущие своим внутренним миром, стабильными фантазиями и интересами. Предпочитают одиночество, немногословны, сдержанны, демонстрируют безразличие, непонятны для окружающих и сами плохо понимают чувства других.

• Эпилептоидный

Это жестокие, властные, себялюбивые и в то же время плаксивые люди, настроение у них практически всегда злобно-тоскливое. Им свойственны такие черты характера: ревнивость, мелочность, скрупулезность, педантизм, формализм, пунктуальность, тщательность, внимательность.

Акцентуирован , наблюдается склонность к театральности, пафосу, завистливости. Такие люди жаждут повышенного внимания к своей персоне, комплиментов, похвалы, восторгов и восхищения, не терпят сравнений не в лучшую сторону. Они активны, общительны, инициативны.

Это легкомысленные, ленивые и праздные люди, они, как правило, не имеют тяги к учебной или трудовой деятельности, хотят лишь отдыхать и развлекаться, не задумываются о будущем. Неустойчивый тип жаждет абсолютной свободы, не терпит контроля над собой. Такие люди имеют склонность к зависимостям, очень разговорчивы, открыты, услужливы.

Это люди-приспособленцы, стремящиеся думать и поступать «как все» и в угоду обществу. Такие люди дружелюбны и неконфликтны, но их мышление и поведение ригидное. Конформист может бездумно подчиняться авторитетному лицу или большинству, забывая о человечности и нравственности.

Кроме одиннадцати видов акцентуации, А. Е. Личко выделил две ее степени:

1. Скрытая акцентуация – обычный вариант нормы, проявляется при психических травмах, не приводит к дезадаптации.
2. Явная акцентуация – крайний вариант нормы; акцентуированные черты характера стабильно проявляются в течение всей жизни, даже при отсутствии психических травм.

Классификация акцентуаций А. Е. Личко остается актуальной и популярной в наше время.

Подводя итог можно сказать, что акцентуация характера является «изюминкой», отличающей индивида от «нормального» человека и «ложка дегтя» в его личности.

Типы акцентуации характера – это множественные типы характеров, у которых отдельные черты перешли в патологическое состояние. Некоторые акцентуированные черты характера бывают зачастую в предостаточной степени компенсированы, но в проблемных или критических ситуациях у акцентуированной личности могут проявиться нарушения адекватного поведения. Акцентуации характера (этот термин берет начало своего происхождения от лат. (accentus), что значит – подчеркивание) – выражаются в форме «слабых мест» в психике личности и характеризуются избирательной ранимостью по отношению к некоторым воздействиям при повышенной стабильности к другим влияниям.

Понятие «акцентуация» за все время ее существования была представлена в разработке нескольких типологий. Первая из них разработана Карлом Леонгардом в 1968 году. Следующая классификация приобрела более широкую известность в 1977 году, которая была разработана Андреем Евгеньевичем Личко, основывающаяся на классификации П. Б. Ганнушкина, выполненной еще в 1933 году.

Типы акцентуации характера могут непосредственно проявляться и способны быть скрытыми и раскрыться только в экстренных ситуациях, когда поведение становится самым естественным.

Личности любого типа акцентуации характера более чувствительны и податливы воздействиям среды и, следовательно, обладают большой склонностью к нарушениям психики, чем другие индивиды. Если любая проблемная, тревожная ситуация становится слишком тяжелой для переживания ее акцентуированным человеком, то поведение такого индивида сразу резко изменяется и в доминируют акцентуированные черты.

Теория акцентуации характера Леонгарда получила должное внимание, потому что доказала свою полезность. Только специфика этой теории и прилагавшегося к ней опросника по установлению типа акцентуации характера была в том, что они ограничивались возрастом испытуемых. Опросник рассчитывался только на характер взрослых. То есть дети или даже подростки не способны ответить на ряд вопросов, поскольку они не имеют необходимого жизненного опыта и не бывали еще в таких ситуациях, чтобы ответить на поставленные вопросы. Следовательно, данный опросник не смог бы правдиво определить имеющуюся у личности акцентуацию характера.

Понимая необходимость определения типа акцентуации характера у подростков, психиатр Андрей Личко занялся этим. Личко модифицировал опросник Леонгарда. Он переписал описания к типам акцентуации характера, изменил некоторые названия типов и ввел новые.

Описание типов акцентуации характера Личко расширил, руководствуясь информацией о выражении акцентуации у детей и подростков и изменений проявлений по мере формирования личности и ее взросления. Таким образом, он создал опросник на типы акцентуаций характера подростков.

А. Личко рассуждал, что более целесообразным будет изучать типы акцентуаций характера подростков, исходя из того, что большинство акцентуаций формируется и проявляется именно в этом возрастном периоде.

Чтобы лучше понять типы акцентуации характера примеры, нужно приводить из знакомых эпизодов и персон. Большинство людей знают самых популярных мультяшных героев или персонажей из сказок, их специально изображают слишком эмоциональными, активными или наоборот пассивными. Но суть в том, что именно это выражение крайних вариантов норм характера и притягивает к себе, такая персона заинтересовывает, кто-то проникается к ней симпатией, а кто-то просто ждёт, что с ней произойдет дальше. В жизни можно встретить точно таких же «героев», только в других обстоятельствах.

Типы акцентуации характера примеры. Алиса из сказки «Алиса в стране чудес» является представителем циклоидного типа акцентуации характера, у нее наблюдались чередования высокой и низкой активности, перепады настроения; Карлсон – яркий пример демонстративного типа акцентуации характера, он любит похвастаться, обладает , ему свойственна наигранность поведения и желание быть в центре внимания.

Застревающий тип акцентуации характера свойствен для супер-героев, которые находятся в состоянии постоянной борьбы.

Гипертимный тип акцентуации характера наблюдается у Маши (мультфильм «Маша и Медведь»), она непосредственная, активная, недисциплинированная и шумная.

Типы акцентуации характера по Леонгарду

Карл Леонгард был основателем термина «акцентуации» в . Его теория об акцентуированных личностях базировалась на идеи о наличии главных, выразительных и дополнительных чертах личности. Основных черт, как обычно, намного меньше, но они очень выразительны и представляют всю личность. Они являются стержнем личности и имеют определяющее значение в ее развитии адаптации и психическом здоровье. Очень сильное выражение основных черт личности отбивается на целой личности, и при проблемных или неблагоприятных обстоятельствах они могут становиться разрушительным фактором для личности.

К. Леонгард считал, что акцентуированные черты характера личности, прежде всего можно наблюдать при .

Акцентуация личности определяется стилем общения. Леонгард создал концепцию, в которой описал основные типы акцентуаций характера. Важно помнить, что характеристика акцентуации характера по Леонгарду описывает только типы поведения взрослых. Карл Леонгард описал двенадцать типов акцентуации. Все они по своему происхождению обладают разной локализацией.

Лабильный тип акцентуации характера проявляется в быстрой переменчивости настроения и всего эмоционального состояния. Даже когда отсутствуют явные причины для большой радости или сильной печали, человек переключается между этими сильными эмоциями, меняя все свое состояние. Такие переживания очень глубоки, человек может утратить работоспособность.

Астеноневротический тип акцентуации характера выражается в склонности личности к . Такой человек часто раздражителен, постоянно жалуется на свое состояние, быстро утомляется. Раздражение может быть настолько сильным, что они могут без причины на кого-то накричать, а потом раскаиваться в этом. Их зависит от настроения и наплыва ипохондрии. Если самочувствие хорошее – тогда и человек чувствует себя более уверенным в себе.

Сенситивный тип акцентуации характера выражается в высокой , пугливости, замкнутости. Сенситивные личности тяжело устанавливают новые контакты, но с теми людьми, которых знают хорошо, они ведут себя весело и непринужденно. Часто из-за их переживания чувства неполноценности, у них проявляется гиперкомпенсация. Например, если ранее человек был слишком стеснителен, то повзрослев, он начинает вести себя слишком раскрепощено.

Психастенический тип акцентуации характера проявляется в склонности человека к навязчивым состояниям, в детстве они подвержены различным и фобиям. Характеризуются тревожной , возникающей на фоне неопределенности и неуверенности в своем будущем. Склонны к самоанализу. Их все время сопровождают какие-то ритуалы, однотипные навязчивые движения, благодаря этому они чувствуют себя намного спокойнее.

Шизоидный тип акцентуации характера проявляется в противоречивости чувств, мыслей и эмоций. У шизоида сочетаются: замкнутость и болтливость, холодность и чувствительность, бездеятельность и целеустремленность, антипатия и привязанность и так далее. Самые яркие черты этого типа – невысокая потребность общения и избегание окружающих. Не способность к эмпатии и проявлению внимания воспринимаются, как холодность человека. Такие люди быстрее поделятся чем-то сокровенным с незнакомцем, чем с близким человеком.

Эпилептоидный тип акцентуации характера проявляется в – злобно-гневливом состоянии. В таком состоянии , раздражительность и злоба человека накапливается и спустя некоторое время выплескивается наружу продолжительными вспышками гнева. Эпилептоидному типу акцентуации свойственна инертность в различных аспектах жизнедеятельности – эмоциональной сфере, движениях, жизненных ценностях и правилах. Часто такие люди очень ревнивы, в большей мере их безосновательна. Стараются жить сегодняшним реальным днем и тем, что имеют, не любят строить планов, фантазировать или мечтать. дается эпилептоидному типу личности очень тяжело.

Истероидный тип акцентуации характера характеризуется повышенным эгоцентризмом, жаждой любви, всеобщего признания и внимания. Их поведение демонстративное и наигранное, в целях получения внимания. Для них лучше будет, если их будут ненавидеть или негативно к ним относиться, чем если бы к ним относились равнодушно или нейтрально. Любую активность в свою сторону они одобряют. Для истероидных личностей самым страшным есть возможность быть незамеченным. Еще одной важной чертой данного типа акцентуации является внушаемость, направленная на подчеркивание достоинств или восхищение.

Неустойчивый тип акцентуации характера проявляется в невозможности соблюдать социально-приемлемые формы поведения. С детства у них наблюдается нежелание учиться, им тяжело сконцентрироваться на учении, выполнять задания или слушаться старших. Становясь более старшими, неустойчивые личности начинают испытывать трудности в установлении отношений, особенно отмечаются затруднения в романтических отношениях. Им сложно устанавливать глубокие эмоциональные связи. Они живут настоящим, одним днем без планов на будущее и каких-либо желаний или стремлений.

Конформный тип акцентуации характера выражается в стремлении смешаться с другими, не отличаться. Они с легкостью, не раздумывая, принимают чужую точку зрения, руководствуются общими целями, подстраивают свои желания под желания других, не думая о личных потребностях. Очень быстро привязываются к близкому окружению и стараются не отличаться от других, если есть общие хобби, интересы или идеи, они также их сразу подхватывают. В своей профессиональной жизни они безынициативны, стараются делать свою работу, не проявляя активность.

Кроме описанных типов акцентуации характера Личко дополнительно выделяет смешанные акцентуации, поскольку акцентуация в чистом виде наблюдается не так часто. Отдельные акцентуации, которые самые выразительные соединяются между собой, а другие не могут быть одновременно свойственны одному человеку.

«Ученики, с которыми ей чаще всего приходилось работать, чрезвычайно вспыльчивы. Многие из них, лишённые элементарных нравственных устоев, привычно лгали, хулиганили, жульничали, но при этом впадали в безграничную, неподдельную ярость от незаслуженных обвинений»

Джоан Роулинг «Случайная вакансия»

Это цитата из произведения знаменитой как нельзя точно характеризует всю полноту непредсказуемости и противоречивости человека, который еще вчера был беззаботным, отличался «ровным» поведением, а сегодня абсолютно неадекватно для окружающих и даже для самого себя реагирует и действует в тех ситуациях, которые раньше не вызывали никаких особых эмоций. Верно говорят, что подросток – это еще не взрослый, но уже не ребенок. Взрослая зрелая личность отличается стабильностью характера, тогда как подросток только ступает на путь личностного развития. Именно в это время впервые начинают ярко выделяться акцентуации характера – заостренные черты, которые проявляются в конкретных ситуациях.

Отечественный ученый, доктор медицины А. Е. Личко создал типологию акцентуаций характера, в которой совместил знания о психопатиях и уже существующей на то время классификации акцентуаций Леонгарда. Психопатии – это отклонения в характере, которые влияют на все сферы жизни человека. исходят из понятия «акцентуированная личность», тогда как личность – понятие более широкое, нежели характер. Акцентуации характера по Личко являются типологией заостренных черт характера как крайнего варианта психической нормы. Это не отклонения и не нарушения, а те особенности характера, которые формируют личность подростка.

Профессиональная психологическая методика ПДО (патохарактерологический диагностический опросник) была создана А. Е. Личко специально для выявления типов характера при наличии определенных акцентуаций. Эта методика полезна тем, что вовремя выявленные акцентуации дают возможность скорректировать их негативное влияние на формирование зрелой личности. Методика помогает психиатру выявить психопатии, а психологу – акцентуации характера.

Пришло время подробно рассмотреть акцентуации характера по Личко, которые формируют характер подростка и влияют на становление его личности.

Гипертимный тип

Это очень подвижные, общительные и даже временами болтливые люди, которые стремятся к самостоятельности. Обычно пребывают с позитивно-приподнятом настроении, которое может смениться недовольством, злостью или гневом в ситуации непонимания их поведения другими людьми. На место радости приходит уныние также по причине недовольства самим собой. В стрессовых ситуациях демонстрируют большой запас жизненной энергии и оптимизма. Высокий жизненный тонус может приводить к переоценке своих возможностей. Они часто неразборчивы в знакомствах, что может привести к негативным последствиям: асоциальному поведению, к формированию вредных привычек.

Этот тип акцентуации проявляется цикличностью, когда гипертимная фаза сменяется депрессивными проявлениями. В каждой фазе есть свои «слабые места». Во время гипертимной фазы это все те же неразборчивые связи, непереносимость однообразия и кропотливой работы. Все это сменяется крушением жизненных стереотипов в депрессивной фазе, когда обычный образ жизни перестает устраивать, появляется , раздражительность. Обостряется чувствительность в замечаниям и упрекам, которые воспринимаются как подтверждение своей несостоятельности и слабости. Если эти чувства обостряются, может появиться угроза суицидального поведения. Личко указывает, что эти фазы могут сменяться как каждые три-четыре дня, так и затягиваться на более продолжительные периоды.

Лабильный тип

Главная черта этого типа – крайняя изменчивость настроения и общего эмоционального состоянии. Если у других неустойчивых типов изменчивость проявляется в поведении, то у лабильного типа меняется именно эмоциональное состояние. Эту особенность можно объяснить на простом примере: при отсутствии явных неудач и проблем, настроение такого человека может резко измениться от очень веселого до мрачного и депрессивного, потому что случайный прохожий «бросил» неприветливый взгляд, или не вовремя начался дождь. Обычно эти переживания очень глубоки и проявляются как в отсутствии аппетита, утрате трудоспособности, стремлению к одиночеству.

Астеноневротический тип

Этот тип акцентуации отличается склонностью к ипохондрии – преувеличенным переживаниям по поводу возможных болезней. Такие люди склонны к повышенной утомляемости и раздражительности. Особенно это проявляется при чрезмерных умственных нагрузках. Раздражение бывает очень сильным, когда окружающие могут попасть «под горячую руку». Но это состояние резко сменяется раскаянием и даже слезами. Самооценка у этих людей связана с проявлениями ипохондрии: если самочувствие и настроение хорошее, то проявляют себя довольно уверенно и оптимистично.

Сенситивный тип

Это люди, которые с раннего возраста отличаются тревожностью, пугливостью, а в более старшем возрасте в связи с этим проявляют замкнутость и закрытость. Им сложно расслабиться в шумной компании и найти общий язык с малознакомым человеком. Однако, в близком окружении это открытые и общительные люди. Вступая во взрослую жизнь, они испытывают чувство изоляции и неполноценности, которое порождает реакции гиперкомпенсации. Это значит, что человек не избегает своих «слабых зон», а наоборот, стремиться в них самоутвердиться. Например, стеснительный парень ведет себя развязно и заносчиво. Но в тот момент, когда обстоятельства требуют от него решительных действий, проявляются его слабые стороны.

Психастенический тип

Одной из наиболее важных особенностей этого типа акцентуации является склонность к навязчивым состояниям, которые проявляются с детства в виде различных страхов и фобий. Склонны к самоанализу, тревожной мнительности, которая возникает на основе неопределенности в своем будущем. Это сильные переживания по поводу возможных, часто маловероятных событий будущего. Чтобы гасить действие этой тревоги, они придумывают различные помогающие ритуалы. Например, чтобы не заболеть, нельзя касаться дверных ручек. Также проявляется формализм и педантичность. Это поведение приносит уверенность в том, что если все планировать заранее, то ничего плохого не произойдет.

Шизоидный тип

Этот тип акцентуации можно охарактеризовать отсутствием «внутреннего единства». Об этом говорит сочетание следующих особенностей: холодность и чувствительность, замкнутость и болтливость, бездеятельность и целеустремленность, привязанность и антипатия, глубина внутреннего мира и поверхностность его проявления. Наиболее яркими чертами типа считаются низкая потребность в общении и отгороженность от окружающих. В подростковом возрасте эти черты сильно заостряются и стают заметными. Низкая способность к интуиции и эмпатии ощущаются как холодность. Противоречивость этих людей проявляется к том, что они скорее откроются незнакомцу, чем будут откровенны с близкими людьми.
Видео про шизоидный тип акцентуации характера по Личко:

Яркой особенностью этого типа является дисфория – злобно-гневливое состояние, при котором злоба и агрессия накапливаются, и через некоторое время выбрасываются наружу в виде продолжительных вспышек гнева. Характерна инертность во всех аспектах: жизненных ценностях, эмоциональной сфере, в движениях. Эти особенности проявляются в сильной ревности, часто безосновательной. Не любят «пустых мечтаний», стараются жить в реальности и не строить иллюзий. Эпилептоидная акцентуация – одна из самых сложных в плане социальной адаптации.

Истероидный тип

Повышенный эгоцентризм, жажда всеобщей любви и признания, высокая демонстративность составляют основу этого типа. Ненависть и негативное мнение о своей личности такие люди воспринимают намного лучше, чем нейтральное отношение и даже равнодушие. Они очень боятся остаться незамеченными. Важной чертой этого типа является внушаемость, но от нее не остается и следа, если внушение не направлено на подчеркивание достоинств и восхищение.

Неустойчивый тип

Собственно, неустойчивость этих людей проявляется в невозможности следовать социально-приемлемым формам поведения. С ранних лет наблюдается нежелание обучаться, слушаться старших, в более старшем возрасте испытывают трудности в романтических отношениях от сложностей в установлении глубоких эмоциональных связей. Эти люди стараются жить настоящим днем, не строят планы на будущее и не стремятся к достижениям.

Конформный тип

Это люди, главной чертой которых является стремление «слиться» с другими. Это проявляется в принятии чужих точек зрения, руководстве чужими желаниями и общими целями. Они стараются не отличаться от других, очень привязаны к близкому окружению. В профессиональной сфере ярко выражена безынициативность. Им подходит любая работа, только бы она не была связана с необходимостью проявлять инициативу.

План.

1. Введение.

2. Гипертимный тип

3. Циклоидный тип

4. Лабильный тип

5. Астено-невротический тип

6. Сенситивный тип

7. Психастенический тип

8. Шизоидный тип

9. Эпилептоидный тип

10. Истероидный тип

11. Неустойчивый тип

12. Конформный тип

13. Смешанные типы.

14. О динамике акцентуаций характера

15. Литература

Введение.

Характер – это совокупность устойчивых черт личности, определяющих отношение человека к людям, к выполняемой работе. Характер проявляется в деятельности и общении и включает в себя то, что придает поведению человека специфический, характерный для него оттенок

В периоде становления характера его типологические особенности, не будучи еще сглажены и затушеваны жизненным опытом, выявляются настолько ярко, что иногда напоминают психопатии, т. Е. Патологические аномалии характера. С повзрослeнием черты акценту­аций обычно сглаживаются. Это позволило нам говорить о “преходящих подростковых акцентуациях характера” [Личко А.Е., 1977].

В зависимости от степени выраженности нами было выделено две степени акцентуации характера: явная и скрытая (Личко; Александров; 1973).

Явная акцентуация. Эта степень акцентуации относится к крайним вариантам нормы. Она отличается наличием довольно постоянных черт определенного типа характера.

В подростковом возрасте особенности характера часто заостряются, а при действии психогенных факторов, адресующихся к «месту наименьшего сопротивления», могут наступать временные нарушения адаптации, отклонения в поведении. При повзрослении особенности характера остаются достаточно выраженными, но компенсируются и обычно не мешают адаптации.

Скрытая акцентуация. Эта степень, видимо, должна быть отнесена не к крайним, а к обычным вариантам нормы. В обыденных, привычных условиях, черты определенного типа характера выражены слабо или не проявляются совсем. Даже при продолжительном наблюдении, разносторонних контактах и детальном знакомстве с биографией трудно бывает составить четкое представление об определенном типе характера. Однако черты этого типа могут ярко, порой неожиданно, выявиться под влиянием тех ситуаций и психических травм, которые предъявляют повышенные требования к «месту наименьшего сопротивления». Психогенные факторы иного рода, даже тяжелые, не только не вызывают психических расстройств, но могут даже не выявить типа характера. Если же такие черты и выявляются, это, как правило, не приводит к заметной социальной дезадаптации.

Психопатии – это такие аномалии характера, которые, по словам П. Б. Ганнушкина (1933), «определяют весь психический облик индивидуума, накладывая на весь его душевный склад свой властный отпечаток», «в течение жизни… не подвергаются сколько-нибудь резким изменениям», «мешают… приспособляться к окружающей среде». Эти три критерия были обозначены О. В. Кербиковым (1962) как тотальность и относительная стабильность патологических черт характера и их выраженность до степени, нарушающей социальную адаптацию.

Нарушения адаптации, или, точнее, социальная дезадаптация, в случаях психопатий обычно проходит через весь подростковый период.

Таковы три критерия – тотальность, относительная стабильность характера и социальная дезадаптация, – позволяющие отличать психопатии.

Типы акцентуаций характера весьма сходны и частично совпадают с типами психопатий.

Существуют две классификации типов акцентуаций характера. Первая предложена K. Leongard (1968) и вторая – А. Е. Личко (1977). Приводим сопоставление этих классификаций, сделанное В. В. Юстицким (1977).

Тип акцентуированной личности, по К. Леонгарду	Тип акцентуации характера, по А.Е. Личко
Лабильный (аффективно–лабильный и аффективно-экзальтированный)	Лабильный циклоид
Сверхподвижный Эмотивный	Лабильный
Демонстративный	Истероидный
Сверхпунктуальный (педантичный)	Психастенический
Ригидно-аффективный Неуправляемый (возбудимый)	Эпилептоидный
Интравертный	Шизоидный
Боязливый (тревожный)	Сенситивный
Неконцентрированный или неврастенический	Астено-невротический
Экстравертный	Конформный
Слабовольный	Неустойчивый
—	Гипертимный
—	Циклоидный

Гипертимный тип

Этот тип психопатий детально описан Schneider (1923) и П.Б. Ганнушкиным (1933) у взрослых и Г.Е. Сухаревой (1959) у детей и подростков. П.Б. Ганнушкин дал этому типу название «кон-ституционально-возбужденный» и включил в группу циклоидов.

Сведения от родных свидетельствуют, что с детства гипертимные подростки отличаются большой подвижностью, общительностью, болтливостью, чрезмерной самостоятельностью, склонностью к озорству, недостатком чувства дистанции в отношении к взрослым. С первых лет жизни они везде вносят много шума, любят компании сверстников и стремятся командовать ими. Воспитатели детских учреждений жалуются на их неугомонность.

Главная черта гипертимных подростков – почти всегда очень хорошее, даже приподнятое настроение. Лишь изредка и ненадолго эта солнечность омрачается вспышками раздражения, гнева, агрессии.

Реакция эмансипации бывает особенно отчетливой. В силу этого с родителями, педагогами, воспитателями легко возникают конфликты.

Как правило, обнаруживается склонность к самовольным отлучкам, иногда продолжительным. Истинные побеги из дому у гипертимов встречаются нечасто.

Неудержимый интерес ко всему вокруг делает гипертимных подростков неразборчивыми в выборе знакомств. Алкоголизация представляет для гипертимов серьезную опасность с подросткового возраста. Выпивают они в компаниях с приятелями.

Реакция увлечения отличается у гипертимных подростков богатством и разнообразием проявлений, но главное – крайним непостоянством хобби.

Всегда хорошее настроение и высокий жизненный тонус создают благоприятные условия для переоценки своих способностей и возможностей. Избыточная уверенность в своих силах побуждает «показать себя», предстать перед окружающими в выгодном свете, прихвастнуть. Но самооценка гипертимных подростков отличается достаточной искренностью.

Гипертимно-неустойчивый вариант психопатизации является наиболее частым. Решающую роль в том, что на гипертимной акцентуации произрастает гипертимно-неустойчивая психопатия, обычно играет семья. Как чрезмерная опека – гиперпротекция, мелочный контроль и жестокий диктат, да еще сочетающийся с неблагополучием внутрисемейных отношений, так и гипоопека, безнадзорность могут служить стимулами к развитию гипертимно-неустойчивой психопатии.

Гипертимно-истероидный вариант встречается значительно реже. На фоне гипертимности постепенно вырисовываются истероидные черты.

Гипертимно-аффективный вариант психопатизации отличается усилением черт аффективной взрывчатости, что создает сходство с эксплозивными психопатиями. Вспышки раздражения и гнева, нередко свойственные гипертимам, когда они встречают противодействие или терпят неудачи, здесь становятся особенно бурными и возникают по малейшему поводу.

ЦИКЛОИДНЫЙ ТИП

Как известно, этот тип был описан в 1921 г. Kretschmer и сперва стал широко использоваться в психиатрических исследованиях. П.Б. Ганнушкин (1933) включил в «группу циклоидов» четыре типа психопатов: «конституционально-депрессивных», «конституционально-возбужденных» (гипертимных), циклотимиков и эмотивно-лабильных. Циклотимия им рассматривалась как тип психопатии.

В подростковом возрасте можно видеть два варианта циклоидной акцентуации: типичные и лабильные циклоиды.

Типичные циклоиды в детстве ничем не отличаются от сверстников или чаще производят впечатление гипертимов. С наступлением пубертатного периода (у девочек это может совпасть с менархе) возникает первая субдепрессивная фаза. Ее отличает склонность к апатии и раздражительности. С утра ощущается вялость и упадок сил, все валится из рук.

Прежде шумные и бойкие подростки в эти периоды становятся вялыми домоседами.

Серьезные неудачи и нарекания окружающих могут углубить субдепрессивное состояние или вызвать острую аффективную реакцию с суицидными попытками.

У типичных циклоидов фазы обычно непродолжительны и длятся две-три недели.

У циклоидных подростков имеются свои «места наименьшего сопротивления». Важнейшим из них, вероятно, является неустойчивость К коренной ломке жизненного стереотипа.

Лабильные циклоиды, в отличие от типичных, во многом приближаются к лабильному (эмоционально-лабильному или реактивно-лабильному) типу. Фазы здесь гораздо короче — несколько «хороших» дней сменяют несколько «плохих». «Плохие» дни более отмечены дурным настроением, чем вялостью, упадком сил или неудовлетворительным самочувствием. В пределах одного периода возможны короткие перемены настроения, вызванные соответствующими известиями или событиями. Но, в отличие от описываемого далее лабильного типа, нет чрезмерной эмоциональной реактивности, постоянной готовности настроения легко и круто меняться от незначительных причин.

Подростковые поведенческие реакции у циклоидов, как типичных, так и лабильных, обычно выражены умеренно. Эмансипационные устремления и реакции группирования со сверстниками усиливаются в период подъема. Увлечения отличаются нестойкостью.

Самооценка характера у циклоидов формируется постепенно, по мере того, как накапливается опыт «хороших» и «плохих» периодов. У подростков этого опыта еще нет, и поэтому самооценка может быть еще очень неточна.

ЛАБИЛЬНЫЙ ТИП

Этот тип наиболее полно описан под разными наименованиями «эмоционально-лабильный», (Schneider, 1923),»реактивно-лабильный» (П.Б. Ганнушкиным, 1933) или «эмотивно-лабильный» (Leongard, 1964, 1968) и др.

Акцентуации (от лат. accentus — ударение, подчеркивание) — крайние варианты нормы, при которых отдельные черты характера гипертрофированы и проявляются в форме «слабых мест» в психике индивида — избирательной ее уязвимости в отношении некоторых воздействий при хорошей и даже повышенной устойчивости к другим воздействиям.

Типы акцентуированных личностей еше не определены окончательно. Они описаны К. Леонгардом и А. Е. Личко. Однако эти авторы дают чрезмерно дробную классификацию акцентуаций.

Рис.1.

Мы выделяем лишь четыре типа акцентуированных личностей: возбудимый, аффективный, неустойчивый, тревожный.

В отличие от психопатий акцентуации характера не вызывают общую социальную дезадаптацию личности.

Интенсивно проявляясь в подростковом возрасте, акцентуации характера со временем могут компенсироваться, а при неблагоприятных условиях — развиться и преобразоваться в «краевые» психопатии.

Типы акцентуаций характера

К основным типам акцентуации характера относятся:

· возбудимый;

· аффективный;

· неустойчивый;

· тревожный;

Иногда акцентуация граничит с различными видами психопатий, поэтому при ее характеристике, типологизации используются психопатологические схемы и термины. Психодиагностика типов и степени выраженности акцентуаций осуществляется с помощью «Патохарактериологического диагностического опросника» (разработанного А. Е. Личко и Н. Я. Ивановым) и личностного опросника MMPI (шкалы которого включают зоны акцентуированных и патологических проявлений характера).

Акцентуация характера — это крайние варианты нормы как результат усиления отдельных черт. Акцентуация характера при весьма неблагоприятных обстоятельствах может привести к патологическим нарушениям и изменениям поведения личности, к психопатии, но отождествлять ее с патологией неправомерно. Свойства характера определяются не биологическими закономерностями (наследственными факторами), а общественными (социальными факторами).

Физиологической основой характера является сплав черт типа высшей нервной деятельности и сложных устойчивых систем временных связей, выработанных в результате индивидуального жизненного опыта. В этом сплаве системы временных связей играют более важную роль, так как тип нервной системы может сформировать все общественно пенные качества личности. Но, во-первых, системы связей формируются различно у представителей разных типов нервной системы и, во-вторых, эти системы связей проявляются своеобразно в зависимости от типов. Например, решительность характера можно воспитать и у представителя сильного, возбудимою типа нервной системы, и у представителя слабого типа. Но воспитываться и проявляться она будет по-разному в зависимости от типа.

Попытки построения типологии характеров неоднократно предпринимались на протяжении всей истории психологии.

Все типологии человеческих характеров исходили и исходят из ряда общих идей.

Основные из них следующие:

§ характер человека формируется довольно рано в онтогенезе и на протяжении остальной его жизни проявляет себя как более или менее устойчивый;

§ те сочетания личностных черт, которые входят в характер человека, не являются случайными. Они образуют четко различимые типы, позволяющие выявлять и строить типологию характеров.

Большая часть людей в соответствии с этой типологией может быть разделена на группы.

Одна из любопытных классификаций характера принадлежит известному отечественному ученому А.Е. Личко. Эта классификация построена на основе наблюдений за подростками.

Акцентуация характера, по Личко, — это чрезмерное усиление отдельных черт характера (рис. 6), при котором наблюдаются не выходящие за пределы нормы отклонения в психологии и поведении человека, граничащие с патологией. Такие акцентуации, как временные состояния психики, чаще всего наблюдаются в подростковом и раннем юношеском возрасте. Объясняет этот фактор автор классификации так: «…при действии психогенных факторов, адресующихся к «месту наименьшего сопротивления могут наступать временные нарушения адаптации, отклонения в поведении». При взрослении ребенка особенности его характера, проявляющиеся в детстве, остаются достаточно выраженными, теряют свою остроту, но с возрастом вновь могут проявиться отчетливо (особенно если возникнет заболевание).

В сегодняшней психологии различают от 10 до 14 типов (типологий) характера.

Они могут определяться как гармоничные и дисгармоничные.

Гармоничные типы характера характеризуются достаточным развитием основных черт характера без выделения, обособления, без преувеличения в развитии каких-то одних черт.

Дисгармоничные проявляются с выявления разных черт характера и получили название акцентированные или акцентуированные.

У 20-50% людей некоторые черты характера столь заострены, что происходит «перекос» характера — в результате ухудшается взаимодействие с людьми, появляются затруднения и конфликты.

Выраженность акцентуации может быть рахтичной: от легкой, заметной лишь ближайшему окружению, до крайних вариантов, когда приходится задумываться, нет л и болезни — психопатии. Психопатия — болезненное уродство характера (при сохранении интеллекта человека), в результате чего резко нарушаются взаимоотношения с окружающими людьми. Но, в отличие от психопатии, акцентуации характера проявляются непостоянно, с годами могут совершенно сгладиться, приблизится к норме. Акцентуации характера чаще всего встречаются у подростков и юношей (50-80%), поскольку именно эти периоды жизни наиболее критические для формирования характера, проявления неповторимости, индивидуальности.

Затем акцентуации могут сглаживаться или, напротив, усиливаться, перерастая в неврозы или психопатию.

Рисунок 2. Схема акцентуации характера по Е. Филатовой и А.Е. Яичко

Можно рассмотреть двенадцать дисгармоничных (акцентуированных) типов характера (согласно типологии К. Леонгарда) и описать их положительные и отрицательные качества, которые могут отражаться на профессиональной деятельности человека — нам это необходимо для подтверждения основ дифференциации личности в аспекте характерологических свойств человека.

Гипертимический тип

Отличается почти всегда хорошим настроением, высоким жизненным тонусом, брызжущей энергией, неудержимой активностью. Стремится к лидерству, авантюрам. Необходимо сдержанно относиться к его необоснованному оптимизму и переоценке своих возможностей. Черты, привлекательные для собеседников: энергичность, жажда деятельности, инициативность, чувство нового, оптимизм.

Для окружающих людей в нем неприемлемо: легкомыслие, склонность к аморальным поступкам, несерьезное отношение к возложенным на него обязанностям, раздражительность в кругу близких людей.

Конфликт возможен при монотонной работе, одиночестве, в условиях жесткой дисциплины, постоянных нравоучений. Это приводит к тому, что у этого человека возникает гнев. Такой человек хорошо себя проявляет в работе, связанной с постоянным общением. Это организаторская деятельность, служба быта, спорт, театр. Для него характерно часто менять профессии и работы.

Дистимический тип

Противоположность первому типу: серьезный. пессимист. Постоянно пониженное настроение, грусть, замкнутость, немногословность. Эти люди тяготятся шумными обществами, с сослуживцами близко не сходятся. В конфликты вступают редко, чаще являются в них пассивной стороной. Они очень ценят тех людей, которые дружат с ними и склонны им подчиняться.

Окружающим нравится их серьезность, высокая нравственность, добросовестность и справедливость. Но такие черты, как пассивность, пессимизм, грусть, замедленность мышления, «отрыв от коллектива», отталкивают окружающих от знакомства и дружбы с ними.

Конфликты наблюдаются в ситуациях, которые требуют бурной деятельности. На этих людей смена привычного образа жизни оказывает отрицательное воздействие. Они хорошо справляются с работой, в которой не требуется широкий круг общения. При неблагоприятных условиях проявляют склонность к невротической депрессии. Эта акцентуация возникает чаще всего у лиц меланхолического темперамента.

Циклоидный тип

Акцентуация характера проявляется в циклически меняющихся периодах подъема и спада настроения. В период подъема настроения проявляют себя как люди с гипертимической акцентуацией, в период спада с дистимической. В период спада обостренно воспринимают неприятности. Эти частые смены душевного состояния утомляют человека, делают его поведения непредсказуемым, противоречивым, склонным к смене профессии, места работы, интересов.

Возбудимый тип

У этого типа людей повышенная раздражительность, склонность к агрессии, несдержанность, угрюмость, занудливость, но возможны льстивость, услужливость, склонность к хамству и нецензурной брани или молчаливости, замедленность в беседе. Они активно и часто конфликтуют, не избегают ссор с начальством, неуживчивы в коллективе, в семье деспотичны и жестоки. Вне приступов гнева эти люди добросовестны, аккуратны и проявляют любовь к детям.

Окружающим не нравится их раздражительность, вспыльчивость, неадекватные вспышки ярости и гнева с рукоприкладством, жестокость, ослабленный контроль над влечением. На этих людей хорошо воздействует физический труд, атлетические виды спорта. Им необходимо развивать выдержку, самоконтроль. Из-за неуживчивости они часто меняют место работы.

Застревающий тип

Люди с таким типом акцентуации «застревают» на своих чувствах, мыслях. Они не могут забыть обид и «сводят счеты» со своими обидчиками. У них наблюдается служебная и бытовая несговорчивость, склонность к затяжным склокам. В конфликте чаще всего бывают активной стороной и четко определяют дня себя круг друзей и врагов. Проявляют властолюбие.

Собеседникам нравится их стремление добиться высоких показателей в любом деле, проявление высоких требований к себе, жажда справедливости, принципиальность, крепкие, устойчивые взгляды. Но в то же время у этих людей есть черты, которые отталкивают окружающих: обидчивость, подозрительность, мстительность, самонадеянность, ревнивость, честолюбие.

Конфликт возможен при задетом самолюбии, несправедливой обиде, препятствии к достижению честолюбивых целей.

Педантичный тип

У этих людей ярко выражена «занудливость» в виде переживания подробностей, на службе они способны замучить формальными требованиями, изнуряют домашних чрезмерной аккуратностью.

Для окружающих они привлекательны добросовестностью, аккуратностью. серьезностью, надежностью в делах и чувствах. Но такие люди имеют ряд отталкивающих черт характера: формализм, «крючкотворство», «занудливость», стремление переложить принятие решений на других.

Конфликты возможны в ситуации личной ответственности за важное дело, при недооценке их заслуг. Они склонны к навязчивости, психастении.

Для этих людей предпочтительны профессии, не связанные с большой ответственностью, «бумажная работа». Они не склонны к перемене места работы.

Тревожный тип

Люди этого типа акцентуации отличаются пониженным настроением, робостью, боязливостью, неуверенностью в себе. Они постоянно опасаются за себя, своих близких, долго переживают неудачу и сомневаются в правильности своих действий. В конфликты вступают редко и играют пассивную роль.

Конфликты возможны при ситуации страха, угрозы, насмешек, несправедливых обвинений.

Окружающим нравится их дружелюбие, самокритичность и исполнительность. Но боязливость, мнительность служат подчас мишенью для шуток.

Таким людям нельзя быть руководителями, принимать ответственные решения, так как им свойственно бесконечное переживание, взвешивание.

Эмотивный тип

Человек этого типа характера чрезмерно чувствителен, раним и глубоко переживает малейшие неприятности. Он чувствителен к замечаниям, неудачам, поэтому у него чаще всего печальное настроение. Он предпочитает узкий круг друзей и близких, которые понимали бы его с полуслова.

В конфликты вступает редко и играет в них пассивную роль. Обиды не выплескивает наружу, а предпочитает держать их в себе. Окружающим нравится его сострадание, жалость, выражение радости по поводу чужих удач. Он очень исполнителен и имеет высокое чувство долга.

Такой человек обычно бывает хорошим семьянином. Но крайняя чувствительность, слезливость отталкивают от него окружающих.

Конфликты с близким человеком, смерть или болезни он воспринимает трагически. Ему противопоказаны несправедливость, хамство, пребывание в окружении грубых людей. Наиболее значительных результатов он достигает в сфере искусства, медицины, воспитания детей, уходе за животными и растениями.

Демонстративный тип

Этот человек стремится быть в центре внимания и добивается своих целей любой ценой: слезы, обморок, скандалы, болезни, хвастовство, наряды, необычные увлечения, ложь. Он легко забывает о своих неблаговидных поступках. У него выражена высокая приспособляемость к людям.

Этот человек привлекателен для окружающих обходительностью, упорством, целенаправленностью, актерским дарованием, способностью увлечь других, а также своей неординарностью. Он имеет черты, которые отталкивают от него людей, черты эти способствуют конфликту: эгоизм, необузданность поступков, лживость, хвастливость, склонность к интригам, отлынивание от работы. Конфликте таким человеком происходит при ущемлении его интересов, недооценки заслуг, низвержения с «пьедестала». Эти ситуации вызывают у него истерические реакции.

Экзальтированный типа

Люди с таким типом акцентуации имеют очень изменчивое настроение, словоохотливость, повышенную отвлекаемость на внешние события. Их эмоции ярко выражены и находят свое отражение во влюбчивости.

Такие черты, как альтруизм, художественный вкус, артистическое дарование, яркость чувств и привязанность к друзьям, нравятся собеседникам. Но чрезмерная впечатлительность, патетичность, паникерство, подверженность отчаянию являются не лучшими их чертами. Неудачи и горестные события воспринимаются трагически, такие люди имеют склонность к невротической депрессии.

Их среда существования — это сфера искусств, художественные виды спорта, профессии, связанные с близостью к природе.

Интровертированный тип

Люди этого типа акцентуации характеризуются малой общительностью, замкнутостью. Они находятся в стороне ото всех и вступают в общение с другими людьми только но необходимости, чаще всего погружены в себя и свои мысли. Им свойственна повышенная ранимость, но они ничего не рассказывают про себя и не делятся своими переживаниями. Даже к своим близким они относятся холодно и сдержанно. Их поведение и логику часто не понимают окружающие.

Эти люди любят одиночество и предпочитают находиться в уединении, а не в шумной компании. В конфликты вступают редко, только при попытке вторгнуться в их внутренний мир.

Они разборчивы в выборе супруга и заняты поисками своего идеала.

У них сильно выражена эмоциональная холодность и слабая привязанность к близким.

Окружающим людям они нравятся за сдержанность, степенность, обдуманностью поступков, наличие твердых убеждений и принципиальность. Но упорное отстаивание своих нереальных интересов, взглядов и наличие своей точки зрения, резко отличающейся от мнения большинства, отталкивают от них людей.

Таким людям предпочтительна работа, не требующая большого круга общения. Они склонны к теоретическим наукам, философским размышлениям, коллекционированию, шахматам, фантастике, музыке.

Конформный тип

Люди этого типа обладают высокой общительностью, словоохотливостью до болтливости. Обычно они не имеют своею мнения и не стремятся выделиться из толпы.

Эти люди не организованы и стремятся подчиниться другим. В общении с друзьями и в семье уступают лидерство другим. Окружающим в этих людях нравится их готовность выслушать другого, исполнительность. Но в то же время это люди «без царя в голове», подвержены чужому влиянию. Они не обдумывают свои поступки и имеют большую страсть к развлечениям. Конфликты возможны в ситуации вынужденною одиночества, бесконтрольности.

Эти люди обладают легкой приспособляемостью к новой работе и отлично справляются со своими должностными обязанностями, когда четко определены задачи и правила поведения.

Вывод по четвертой главе

Отдельные акцентуированные черты характера обычно бывают достаточно компенсировании. Однако в трудных ситуациях у человека с акцентуированным характером может возникнуть нарушение поведения. Акцентуации характера, его «слабые места» могут быть явными и скрытыми, проявляющимися в экстремальных ситуациях. Лица с личностными акцентуациями более податливы влияниям среды, более подвержены психическим травмам. И если неблагоприятная ситуация наносит удар по «слабому месту», то все поведение таких лиц резко видоизменяется — начинают доминировать особенности акцентуации.

характер личность возрастной психологический

Дифференциальная… — Психология: разное — полезное

Дифференциальная психология
Вопрос : Типология характера по К.Леонгарду, критерии выделения типов акцентуаций, их краткая характеристика.

Карл Леонгард испольхует для организации типологии характера понятие «акцентуации характера». Акцентуация характера – это чрезмерная выраженность отдельных черт характера и их сочетаний, представляющая крайние варианты нормы.
В соответствии с этой концепцией все черты личности могут быть разделены на основные и дополнительные. Основные черты – стержень личности, они определяют ее развитие, процессы адаптации, психическое здоровье. При значительной выраженности основные черты характеризуют личность в целом. В случае воздействия неблагоприятных факторов они могут приобретать патологический характер, разрушая структуру личности. Личности, у которых основные черты ярко выражены, названы К. Леонгардом акцентуированными. Акцентуированные личности не следует рассматривать в качестве патологических. Это случай «заострения» определенных, присущих каждому человеку, особенностей. По К. Леонгарду, в акцентуированных личностях потенциально заложены как возможности социально положительных достижений, так и социально отрицательный заряд.
К. Леонгардом выделены 10 типов акцентуированных личностей, которые разделены на две группы: акцентуации характера (демонстративный, педантичный, застревающий, возбудимый) и акцентуации темперамента (гипертимический, дистимический, тревожно-боязливый, циклотимический, аффективно-экзальтированный, эмотивный).
В характере человека обычно сочетаются несколько акцентуаций.

1.Демонстративный тип.
Критерий выделения типа: повышенная способность к вытеснению информации, противоречащей картине мира субъекта.
Характеризуется повышенной способностью к вытеснению, демонстративностью поведения, живостью, подвижностью, легкостью в установлении контактов. Склонен к фантазерству, лживости и притворству, направленным на приукрашивание своей персоны, авантюризму, артистизму, к позерству. Им движет стремление к лидерству, потребность в признании, жажда власти, похвалы: перспектива быть незамеченным отягощает его. Он демонстрирует высокую приспосабливаемость к людям, эмоциональную лабильность (легкую смену настроений), склонен к интригам (при внешней мягкости манеры общения). Отмечается беспредельный эгоцентризм, жажда восхищения, сочувствия, почитания, удивления. Похвала других в его присутствии вызывает у него особо неприятные ощущения, он этого не выносит. Стремление к компании обычно связано с потребностью ощутить себя лидером, занять исключительное положение. Самооценка сильно далека от объективности. Может раздражать своей самоуверенностью и высокими притязаниями, сам систематически провоцирует конфликты, но при этом активно защищается. Обладая патологической способностью к вытеснению, он может полностью забыть то, о чем он не желает знать. Это расковывает его во лжи. Обычно лжет с невинным лицом, поскольку то, о чем он говорит, в данный момент для него является правдой; по – видимому, внутренне он не осознает свою ложь или же осознает очень неглубоко, без заметных угрызений совести. Способен увлечь других неординарностью мышления и поступков.
2. Застревающий тип.
Критерий выделения типа: ослабленное вытеснение аффективных переживаний.
Его характеризует умеренная общительность, занудливость, склонность к нравоучениям, неразговорчивость. Часто страдает от мнимой несправедливости по отношению к нему. В связи с этим проявляет настороженность и недоверчивость по отношению к людям, чувствителен к обидам и огорчениям, уязвим и подозрителен, отличается мстительностью, долго переживает происшедшее, не способен «легко отходить» от обид. Для него характерна заносчивость, часто выступает инициатором конфликтов. Самонадеянность, жесткость установок и взглядов, сильно развитое честолюбие часто приводит к настойчивому утверждению своих интересов, которые он отстаивает с особой энергичностью. Стремиться добиться высоких показателей в любом деле, за которое он берется, и проявляет большое упорство в достижении своих целей. Основной чертой является склонность к аффектам (правдолюбие, обидчивость, ревность, подозрительность), инертность в проявлении аффектов, в мышлении, в моторике.

3. Педантичный тип.
Критерий выделения типа: ослабленное вытеснение сомнений.
Характеризуется ригидностью, инертность психических процессов, тяжелостью на подъем, долгим переживанием травмирующих событий. В конфликты вступает редко, вступая скорее пассивной стороной, чем активной. В тоже время очень сильно реагирует на любое проявление нарушения порядка. На службе ведет себя как бюрократ, предъявляя окружающим много формальных требований. Пунктуален, аккуратен, особое внимание уделяет чистоте и порядку, скурпулезен, добросовестен, склонен жестко следовать плану, в выполнении действий нетороплив, усидчив, ориентирован на высокое качество работы и особую аккуратность, склонен к чистым самопроверкам, сомнениям в правильности выполненной работы, брюзжанию, формализму. С охотой уступает лидерство другим людям.

4. Возбудимый тип.
Критерий выделения типа: тугоподвижность и вязкость психических процессов.
Недостаточная управляемость, ослабление контроля над влечениями и побуждениями сочетаются у людей такого типа с властью физиологических влечений. Ему характерна повышенная импульсивность, инстинктивность, грубость, занудство, угрюмость, гневливость, склонность к хамству и брани, к трениям и конфликтам, в которых сам и является активной провоцирующей стороной. Раздражителен, вспыльчив в коллективе. Отмечается низкая контактность в общении, замедленность вербальных и невербальных реакций, тяжеловесность поступков. Для него никакой труд не становиться привлекательным, работает лишь по мере необходимости, проявляет такое же нежелание учиться. Равнодушен к будущему, целиком живет настоящим, желая извлечь из него массу развлечений. Повышенная импульсивность или возникающие реакции возбуждения гасятся с трудом. Они могут быть властными, выбирая для ощущения наиболее слабых.
5. Гипертимический тип.
Критерий выделения типа: высокий темп психических процессов.
Людей этого типа отличает большая подвижность, общительность, болтливость, выраженность жестов, мимики, пантомимики, чрезмерная самостоятельность, склонность к озорству, недостаток чувства дистанции в отношениях с другими. Часто спонтанно отклоняются от первоначальной темы в разговоре. Везде вносят много шума, любят компании сверстников, стремятся ими командировать. Они почти всегда имеют очень хорошее настроение, хорошее самочувствие, высокий жизненный тонус, нередко цветущий вид, хороший аппетит, здоровый сон, склонность к чревоугодию и иным радостям жизни.
Это люди с повышенной самооценкой, веселые, легкомысленные, поверхностные и вместе с тем деловитые, изобретательные, блестящие собеседники; люди умеющие развлекать других, энергичные, деятельные, инициативные; большое к самостоятельности может служить источником конфликтов. Им характерны вспышки гнева, раздражения, особенно когда они встречают сильное противодействие, терпят неудачу. Склонны к аморальным поступкам, повышенной раздражительности, прожектерству. Испытывают недостаточно серьезное отношение к своим обязанностям. Они трудно переносят условия жесткой дисциплины, монотонную деятельность, вынужденное одиночество.
6. Дистимический тип.
Критерий выделения типа: сниженный темп психических процессов.
Люди этого типа отличаются серьезностью, даже подавленностью настроения, медлительностью, слабостью волевых усилий. Для них характерны пессимистическое отношение к будущему, заниженная самооценка, а также низкая контактность, немногословность, даже молчаливость. Такие люди являются домоседами, индивидуалистами; общества, шумной компании, обычно избегают, ведут замкнутый образ жизни. Часто угрюмы, заторможены, склонны фиксироваться на теневых сторонах жизни. Они добросовестны, ценят тех, кто с ними дружит и готовы им подчиняться, обладают обостренным чувством справедливости, а также замедленностью мышления.
7. Тревожный тип.
Критерий выделения типа: повышенная способность переживания тревоги и страхов.
Людям данного типа свойственны низкая контактность, минорное настроение, робость, пугливость, неуверенность в себе. Дети тревожного типа часто бояться темноты, животных, страшатся оставаться одни. Они сторонятся шумных, бойких сверстников, не любят шумных игр, испытывают чувство застенчивости, робости, тяжело переживают контрольные задания, экзамены, проверки. Часто стесняются отвечать перед классом. Охотно подчиняются опеке старших, нотации взрослых могут вызвать у них угрызения совести, чувство вины, слезы, отчаяние. У них рано формируется чувство долга, ответственности, высокие моральные и этические требования. Чувство собственной неполноценности стараются замаскировать в самоутверждении через те виды деятельности, где они могут в большой мере раскрывать свои способности. Свойственные им с детства обидчивость, чувствительность, застенчивость мешают сблизиться с теми, с кем хочется, особо слабым звеном является реакция на отношение к ним окружающих. Непереносимость насмешек, подозрения сопровождаются неумением постоять за себя, отстоять правду при несправедливых обвинениях. Редко вступают в конфликты с окружающими, играя в них в основном пассивную роль, в конфликтных ситуациях они ищут поддержки и опоры. Они обладают дружелюбием, самокритичностью, исполнительностью. Вследствие своей беззащитности нередко служат «козлами опущения», мишенями для шуток.
8. Экзальтированный тип.
Критерий выделения типа: высокая амплитуда и сильный разброс эмоциональных реакций.
Яркая черта этого типа – способность восторгаться, восхищаться, а также – улыбчивость, ощущение счастья, радости, наслаждения, эти чувства у них могут часто возникать по причине, которая у других не вызывает большого подъема, они легко приходят в восторг от радостных событий и в полное отчаяние – от печальных. Им свойственна высокая контактность, словоохотливость, влюбчивость. Такие люди часто спорят, но не доводят дело до открытых конфликтов. В конфликтных ситуациях они бывают привязаны к друзьям и близким, альтруистичны, имеют чувство сострадания, хороший вкус, проявляют яркость и искренность чувств. Могут быть паникерами. Подвержены сиюминутным настроениям, порывисты, легко переходят от состояния восторга к состоянию печали, обладают лабильностью.
9. Эмотивный тип.
Критерий выделения типа: чрезмерная развитость эмоциональной сферы, преобладают эмоциональное отношение и оценки действительности.
Этот тип родственен экзальтированному, но проявления его не столь бурные. Для них характерны эмоциональность, чувствительность, тревожность, болтливость, глубокие реакции в области тонких чувств. Наиболее сильно выраженная черта – гуманность, сопереживание другим людям или животным, отзывчивость, мягкосердечность, сорадование чужим успехам. Они впечатлительны, слезливы, любые жизненные события воспринимают серьезнее, чем другие люди. Подростки остро реагируют на сцены из фильмов, где кому – либо угрожает опасность, сцена насилия может вызвать у них сильное потрясение, которое долго не забудется и может нарушить сон. Редко вступают в конфликты, обиды носят в себе, не «выплескивают» наружу. Им свойственно обостренное чувство долга, исполнительность. Бережно относиться к природе, любят выращивать растения, ухаживать за животными.
10. Циклотимный тип.
Критерий выделения типа: чередование гипертимических и дистимических проявлений.
Характеризуется сменой гипертимных и дистимных состояний. Им свойственны частые периодические смены настроения, а также зависимость от внешних событий. Радостные события вызывают у них картины гипертимии: жажда деятельности, повышенная говорливость, скачка идей; печальные – подавленность, замедленность реакций и мышления, так же часто меняется их манера общения с окружающими людьми. У лабильных циклоидов фазы смены настроения обычно короче, чем у типичных циклоидов. « Плохие» дни отмечаются более насыщенным дурным настроением, чем вялостью. В период подъема выражены желания иметь друзей, быть в компании. Настроение влияет на самооценку.

Акцентуации характера по Леонгарду

Категория «акцентуации» была введена в психологическую науку К. Леонгардом. Концепция ученого основывалась на предположении о наличии основных, дополнительных качеств личности. Основных качеств намного меньше, однако, именно они выступают стержнем личности, детерминируют особенности ее развития, адаптации и социализации.

Подходы к пониманию акцентуации характера

Определение 1

В современной литературе акцентуации характера понимаются как крайние варианты нормы, при которых отдельные качества, черты характера чрезмерно усиливаются, вследствие чего обнаруживается уязвимость в отношении определенных психогенных воздействий при хорошей устойчивости к другим.

Акцентуации находят свое отражение в процессе взаимодействия личности с другими.

Готовые работы на аналогичную тему

Виды акцентуации

В концепции К. Леонгарда представлены следующие типы акцентуации характера:

1. Гипертимный – характеризуется чрезвычайной контактностью, выраженностью мимики, жестов. У такого человека достаточно часто возникают эпизодические конфликты с окружающими из-за легкомысленного, поверхностного отношения к семейным, служебным обязанностям. Индивидуума с гипертимным типом акцентуации отличает энергичность, инициативность, оптимизм, жажда деятельности. Среди негативных качеств характера следует назвать склонность к аморальным поступкам, раздражительность.
2. Дистимный тип отличается низкой контактностью, немногословностью, доминированием пессимистичного настроения, индивидуализмом, пассивностью, замедленностью мышления, обостренным чувством справедливости.
3. Аффективно-лабильный (циклоидный) — характеризуется частыми сменами настроения, попеременно приближаясь то к гипертимному, то к дистимному типу взаимодействия с людьми;
4. Возбудимый – характеризуется низкой контактностью, замедленностью вербальных и невербальных реакций. В состоянии возбуждения человек отличается высокой раздражительностью, вспыльчивостью, низким уровнем контроля собственного поведения.
5. Застревающий – отличается занудливостью, умеренной общительностью, высокой склонностью к нравоучениям, неразговорчивостью.
6. Педантичный (ригидный) – редко вступает в конфликты, чрезмерно бюрократичен, выдвигает много формальных требований, характеризуется аккуратностью, добросовестностью, формализмом, занудливостью.
7. Боязливый, тревожный – для людей с данным типом акцентуации свойственна низкая контактность, неуверенность в себе, робость, исполнительность, самокритичность;
8. Эмотивный тип – люди данного типа предпочитают общение узко ограниченного числа лиц, редко вступают в конфликты, исполнительны, сострадательны, чрезмерно чувствительны;
9. Демонстративный – характеризуется контактностью, стремлением к лидерству и жаждой власти, высокими притязаниями и самоуверенностью, эгоизмом, лицемерием.
10. Экзальтированный – отличается высокой контактностью, словоохотливостью, альтруистичностью, подверженностью сиюминутным настроениям.
11. Экстравертированный тип характеризуется высокой словоохотливостью, контактностью, подверженностью влиянию других, страстью к развлечениям, легкомысленностью, необдуманностью поступков;
12. Интровертированный тип отличается замкнутостью, оторванностью от реальности, склонностью к философствованию, принципиальностью, наличием твердых убеждений.

Степени выраженности акцентуаций

Выделяют две степени выраженности различных типов акцентуаций:

• явная акцентуация — крайний вариант нормы, при котором акцентуированные черты характера ярко выражены на протяжении всей жизни человека. Компенсация не происходит;
• скрытая акцентуация представляет собой один из вариантов нормы, при котором акцентуированные черты проявляются лишь в случае психической травмы, однако, не приводят к хронической дезадаптации личности.

Замечание 1

Таким образом, акцентуация характера представляет собой варианты нормы поведения, обнаруживающие себя при взаимодействии с окружающие, во многом формирующие особенности личности, специфику ее взаимоотношений с другими.

Теория большого взрыва и личность DISC: Леонард Хофштадтер

«12 лет после школы, а я все еще за столом ботаников».

Леонард Хофштадтер: SD-тип личности

Еще один пример стабильной и устойчивой S-личности, Леонард разделяет многие из самых замечательных черт характера Раджа. Однако есть одно ключевое отличие: вторичная черта личности Леонарда — это буква D, что делает Леонарда более сильным и прямым, чем мягкий, пассивный Радж.

Леонард — центр их группы друзей. Если бы он не держал все вместе, возникает ощущение, что все, скорее всего, разошлись бы и разошлись. Это типично для S, который часто является «клеем», удерживающим группу друзей вместе. Легко понять, почему Леонард тоже стал центром группы. Из всех четырех основных парней в сериале Леонард наиболее терпелив и принимает причуды и эксцентричность своих друзей, даже когда они доводят его до раздражения.

Типичный для S, Леонард часто избегает прямого конфликта и поэтому склонен усваивать разочарование и негодование до тех пор, пока они не выйдут за пределы и не взорвутся. Это происходит снова и снова и с Шелдоном, и с Пенни. Леонард может терпеть множество требований со стороны этих двоих, но в конце концов он достигает точки, когда переходит в режим прямого противостояния. В отличие от Раджа, он не рушится под тяжестью конфронтации; как только он достигает предела, он встает вместо того, чтобы сдаться. Это сильный показатель того, что вторичная черта личности Леонарда, вероятно, относится к D.

Сочетание сильных S и D поведенческих черт у Леонарда делает его менее предсказуемым, чем его товарищ по «S» Раджу. Второстепенное D делает Леонарда более уверенным, решительным и независимым, чем Радж. Если присмотреться, легко увидеть, как в Леонарде действуют двойственные типы личности S и D. Иногда он находится в режиме D: прямом и ориентированном на результат (как видно, когда он отказывается от махинаций Шелдона). В других случаях он находится в S-режиме: забота и уступчивость (что видно по тому, когда он неизбежно уступает махинациям Шелдона в интересах сохранения мира).Сострадание S в сочетании с упорством D делает Леонарда справедливым, решительным, уверенным и лояльным.

Это все для Теория большого взрыва . Есть ли какие-нибудь шоу, в которых вы хотели бы видеть нас в будущем? Озвучивайте свои предложения в комментариях ниже.

16 типов личности (Майерс – Бриггс и Кейрси)

Какой вы человек? Учитывая семь миллиардов живущих людей, на этот вопрос сложно ответить.Ведущая теория типов личности сегодня классифицирует человечество на эти 16 типов личности.

Создайте такую ​​инфографику на Adioma

Сначала Карл Юнг сформулировал теорию психологических типов (Jung, 1971). Затем индикатор типа Майерса – Бриггса стал обычным тестом для определения типа личности. (Бриггс Майерс, 1980). Позже психолог Дэвид Кейрси назвал и описал каждый из 16 типов личности. На приведенной выше инфографике вы можете увидеть, как все эти типологии пересекаются.

Прежде чем читать дальше, добро пожаловать на , пройдите тест здесь .

Не все классификации людей основаны на их личности в целом, как если бы это была монолитная вещь. Существует конкурирующая теория, которая классифицирует людей по пяти личностным чертам, что приводит к бесконечному количеству комбинаций степеней, в которых каждый человек обладает этими пятью чертами.

Четыре темперамента Кейрси

Дэвид Кейрси расширил древние исследования темперамента Гиппократом и Платоном.В своих работах Кейрси использовал названия, предложенные Платоном: Artisan (иконический), Guardian (пистический), Idealist (ноэтический) и Rational (дианоэтический). Кирси разделила четыре темперамента на две категории (роли), в каждой по два типа (варианты ролей). Полученные 16 типов коррелируют с 16 типами личности, описанными Бриггсом и Майерсом (MBTI).

Ремесленников

• Композитор (ISFP)
• Crafter (ISTP)
• Исполнитель (ESFP)
• Промоутер (ESTP)

Опекуны

• Инспектор (ISTJ)
• Протектор (ISFJ)
• Провайдер (ESFJ)
• Руководитель (ESTJ)

Идеалисты

• Чемпион (ENFP)
• Советник (INFJ)
• Целитель (INFP)
• Учитель (ENFJ)

Рационал

• Архитектор (INTP)
• Фельдмаршал (ENTJ)
• Изобретатель (ENTP)
• Вдохновитель (INTJ)

Для наглядности Кирси и его сын Дэвид М.Кейрси, определили хорошо известных людей, поведение которых соответствует определенному типу

Руководитель — личность ESTJ

Экстравертное сенсорное мышление Тип судейства

Руководители очень социальны и ориентированы на общину, и многие из них занимают ответственные должности в своей школе, церкви, промышленности или общественных группах. Руководители щедро тратят время и энергию и очень часто принадлежат к различным клубам обслуживания, ложам и ассоциациям, поддерживая их постоянным присутствием, но также принимая на себя откровенную руководящую роль.Руководители любят управлять группами и могут спокойно отдавать приказы. Они сотрудничают со своим начальством, и они хотели бы сотрудничества со стороны людей, работающих под ними. Они считают, что у ранга есть свои обязательства, но у него также есть свои привилегии.

Составляя не менее десяти процентов населения, супервайзеры любят и умеют составлять графики, повестки дня, инвентаризацию и т. Д., И они гораздо больше предпочитают проверенные и верные способы ведения дел домыслам и экспериментам.Руководители твердо стоят на ногах и хотели бы, чтобы подчиненные им поступали так же, будь то сотрудники, подчиненные, супруги или дети. Руководители не испытывают проблем с оценкой других и склонны судить о том, как дела у человека, с точки зрения его или ее соблюдения и уважения к графикам и процедурам.

Руководители невероятно трудолюбивы. Даже в детстве они трудолюбивы и обычно уважают своих родителей как авторитетных лиц. В школе кураторами часто выступают образцовые ученики, которые покорно следуют указаниям, делают все свои домашние задания, делают их тщательно и вовремя.Прежде всего, они хотят делать то, что должны делать, и они редко подвергают сомнению задания учителя, метод обучения, стандарты или авторитет. И их трудолюбие и настойчивость становятся для них более важными, когда они становятся взрослыми и берут на себя обязанности по работе и семье.

Руководители подходят к человеческим отношениям в традиционном русле. Брак и отцовство священны для них, и они, как правило, имеют большой круг друзей, и многие из них добросовестно поддерживаются на протяжении многих лет.Общественные собрания и церемонии имеют для них большое значение, и они с нетерпением ждут праздничных вечеринок, клубных танцев, свадеб, классных встреч, банкетов с наградами и тому подобного. В социальных ситуациях руководители дружелюбны и легко разговаривают с другими. Хотя они могут показаться немного формальными в своих манерах, с руководителями довольно легко познакомиться. В вежливой компании они обычно не сбивают с толку людей, отправляя двойные сообщения или преувеличивая — какими они кажутся, они и есть.

Известные руководители:

• Джордж Вашингтон
• Сандра Дэй О’Коннор
• Винс Ломбарди
• Джудит Шейндлин (судья Джуди)
• Майк Уоллес

Инспектор — личность ISTJ

Интровертное сенсорное мышление Суждение типа

Одно слово, которое лучше всего описывает Инспекторов, — это супер-надежный.Дома или на работе инспекторы необычайно настойчивы и послушны, особенно когда дело касается людей и продуктов, за которые они несут ответственность. Инспекторы тихо следят за тем, чтобы правила соблюдались, законы соблюдались, а стандарты соблюдались.

инспектора (до десяти процентов от общей численности населения) являются настоящими хранителями учреждений. Они терпеливо относятся к своей работе и процедурам в учреждении, хотя не всегда к несанкционированному поведению некоторых людей в этом учреждении.Инспекторы, ответственные по своей сути, любят, когда люди знают свои обязанности, следуют инструкциям и действуют в рамках правил. Со своей стороны, инспекторы будут следить за тем, чтобы товары проверялись, графики сохранялись, чтобы ресурсы соответствовали стандартам и доставлялись в нужное время и в нужное место. И они бы предпочли, чтобы все были такими надежными. Инспекторы могут твердо относиться к необходимости соблюдения правил на рабочем месте и без колебаний сообщать о нарушениях в соответствующие органы.Из-за этого их часто ошибочно считают жестокосердными или имеющими лед в жилах, поскольку люди не видят их добрых намерений и уязвимости перед критикой. Кроме того, поскольку инспекторы обычно проводят свои проверки без особого шума или помпезности, их самоотверженность в работе может остаться незамеченной и недооцененной.

Хотя инспекторы не так разговорчивы, как наблюдатели-хранители [ESTJ], они по-прежнему очень общительны и, вероятно, будут участвовать в общественных организациях, таких как воскресная школа, малая лига или скаутские группы мальчиков и девочек, которые передают традиционные ценности молодежи. .Как и все Стражи, Инспекторы дорожат своими семейными социальными церемониями — свадьбами, днями рождения и годовщинами — хотя они, как правило, стесняются, если событие становится слишком большим или слишком публичным. Вообще говоря, инспекторам не нравится все, что кажется слишком сложным. Их слова, как правило, просты и практичны, а не показательны или высокопарны; их одежда часто проста и консервативна, а не по последней моде; и их домашняя и рабочая среда обычно опрятная, аккуратная и традиционная, а не модная или показная.Что касается личного имущества, они обычно предпочитают стандартные предметы моделям, наполненным функциями, и часто пытаются найти классику и антиквариат — инспекторы каждый раз предпочитают старомодное новомодному.

Известные инспекторы:

• Королева Елизавета II
• Гарри С. Трумэн
• Уоррен Баффет
• Королева Виктория
• Джон Д. Рокфеллер

Провайдер — ESFJ Personality

Экстравертное сенсорное чувство Судейство типа

Провайдеры берут на себя ответственность за обеспечение здоровья и благополучия тех, кто находится под их опекой, но они также являются наиболее общительными из всех Стражей и, таким образом, являются великими воспитателями социальных институтов, таких как школы, церкви, социальные клубы и т. Д. гражданские группы.Скорее всего, провайдеры составляют более десяти процентов населения, и это хорошо для всех нас, потому что дружелюбное социальное обслуживание является ключом к их природе. Куда бы они ни пошли, поставщики с радостью тратят свое время и энергию, чтобы убедиться, что потребности других удовлетворяются, а социальные функции выполняются успешно.

Сами очень кооперативные, поставщики умеют поддерживать командную работу своих помощников, а также неутомимо внимательны к деталям предоставления товаров и услуг.Из них получаются отличные руководители танцев, банкетов, классных встреч, благотворительных сборов средств и тому подобного. Они не имеют себе равных как мастера церемоний, они могут говорить публично с легкостью и уверенностью. И они выдающиеся хозяева или хозяйки, знают каждого по имени и, кажется, знают, что все делают. Поставщики услуг любят развлекаться и всегда заботятся о потребностях своих гостей, желая убедиться, что все вовлечены и обеспечены.

Дружелюбный, общительный, добрососедский — одним словом, провайдеры общительны, настолько общительны, что могут стать беспокойными, когда изолированы от людей.Они любят разговаривать с другими, часто заводят разговор с незнакомцами и приятно болтают на любую тему, которая приходит в голову. Дружба имеет большое значение для поставщиков услуг, и их разговоры с друзьями часто касаются хороших времен прошлых лет. Семейные традиции также священны для них, и они тщательно соблюдают дни рождения и юбилеи. Кроме того, провайдеры восхищаются новостями своих друзей и соседей. Если мы хотим знать, что происходит в местном сообществе, школе или церкви, они будут рады сообщить нам все подробности.

Провайдеры чрезвычайно чувствительны к чувствам других, что делает их, возможно, наиболее сочувствующими из всех типов, но также оставляет их в некоторой степени застенчивыми, то есть очень чувствительными к тому, что о них думают другие. Любящие и нежные, они нуждаются в любви в ответ. Фактически, Провайдеры могут быть раздавлены личной критикой, и больше всего они чувствуют себя счастливыми, когда им дают должную признательность как за себя лично, так и за неустанное обслуживание, которое они оказывают другим.

Известные поставщики:

• Рэй Крок
• Долли Мэдисон
• Луи Б. Майер
• Джеймс Кэш (J.C.) Пенни
• Уильям Ховард Тафт
• Дэйв Томас
• Барбара Уолтерс
• Сэм Уолтон

Защитник — ISFJ Personality

Интровертное ощущение, чувство, Судья, тип

Нам повезло, что Защитники составляют до десяти процентов населения, потому что их основной интерес — безопасность тех, кто им небезразличен — их семьи, их круг друзей, их студенты, их пациенты, их начальник, их коллеги по работе или их служащие.Защитники обладают необычайным чувством лояльности и ответственности в своем составе и кажутся удовлетворенными в той степени, в которой они могут защитить других от грязи и опасностей этого мира. Спекуляции и эксперименты не интригуют Защитников, которые предпочитают довольствоваться проверенными временем продуктами и процедурами, а не переходить на новые. На работе Защитники редко бывают счастливы в ситуациях, когда правила постоянно меняются или когда не соблюдаются давно устоявшиеся способы ведения дел.Со своей стороны, Защитники ценят традиции как в культуре, так и в семье. Защитники глубоко верят в стабильность социального положения, определяемого рождением, титулами, должностями и полномочиями. И они дорожат семейной историей и любят заботиться о семейном имуществе, от домов до семейных реликвий.

Желая быть полезными другим, Защитники находят большое удовлетворение в помощи угнетенным и могут справиться с инвалидностью и нуждами других лучше, чем любой другой тип. Они не такие общительные и разговорчивые, как Стражи Поставщиков [ESFJs], и их застенчивость часто ошибочно принимают за жесткость, даже холодность, хотя на самом деле Защитники сердечны и сочувственны, с радостью отдавая себя нуждающимся.

Их сдержанность действительно следует рассматривать как выражение их искренности и серьезности намерений. Самые прилежные из всех, Защитники готовы работать долгие тяжелые часы, тихо выполняя неблагодарную работу, которую другим удается избежать. Защитники вполне счастливы, работая в одиночку; фактически, занимая руководящие должности, они могут пытаться делать все сами, а не направлять других для выполнения работы. Тщательность и бережливость также для них добродетели. Когда Защитники берутся за задание, они его выполнят, если это будет возможно.Они также лучше, чем кто-либо другой, знают цену доллара и терпят отвращение к разбазариванию или неправильному использованию денег. Спасти, отложить что-то на случай непредсказуемого будущего, подготовиться к чрезвычайным ситуациям — это действия, близкие и дорогие сердцу Защитника. По всем этим причинам Защитники часто перегружены работой, так же как их часто неправильно понимают и недооценивают. Их вклад, а также их экономия часто воспринимаются как должное, и они редко получают должную благодарность.

Известные защитники:

• Джордж Х.В. Куст
• Джимми Стюарт
• Мать Тереза ​​
• Царь Николай II
• Король Георг VI

Промоутер — личность ESTP

Экстравертное сенсорное мышление Воспринимающий тип

Промоутеров много — примерно десять процентов населения, и жизнь рядом с ними никогда не бывает скучной. Одним словом, они мужчины и женщины действия.Когда присутствует промоутер, все начинает происходить: загорается свет, играет музыка, начинаются игры. Умные и веселые, промоутеры живут в театральной манере, поэтому даже самые рутинные мероприятия кажутся захватывающими. Не то чтобы они тратят много времени на рутинные дела. В работе и в игре промоутеры требуют новых занятий и новых задач. Смелые и смелые в душе и всегда оптимистичные по поводу того, что все пойдет своим чередом, промоутеры пойдут на огромный риск, чтобы получить то, что они хотят, и кажутся воодушевленными, приближаясь к краю катастрофы.Из-за этого из них получаются самые лучшие администраторы и переговорщики, которые могут найти проблемы, и они могут быть выдающимися предпринимателями, способными заключать сделки и запускать предприятия так, как никакой другой тип.

У промоутеров также есть страстный аппетит к прекрасным вещам, лучшей еде, лучшему вину, дорогим автомобилям и модной одежде. И они чрезвычайно искушены в социальных кругах, знают многих, многих людей по именам и знают, как сказать правильные вещи почти каждому, кого они встречают.

Очаровательные, уверенные в себе и популярные, промоутеры радуют своих друзей и инвесторов бесконечным количеством историй и анекдотов. В то же время эти плавные операторы обычно являются загадкой для окружающих. Хотя они живут настоящим моментом и придают волнение — и непредсказуемость — всем своим отношениям, они редко позволяют кому-либо подобраться к ним по-настоящему. У них низкая терпимость к авторитету и целеустремленности, и они, вероятно, оставят ситуации, когда от них ожидают, что они попадут в цель или где им придется играть второстепенную роль.Промоутеры хорошо понимают изречение: «Тот, кто путешествует быстрее всех, путешествует один», хотя вряд ли они останутся одинокими надолго, поскольку их смелость и чувство приключений делают их очень привлекательными для многих других людей.

Известные промоутеры:

• Уинстон Черчилль
• Эрнест Хемингуэй
• Мадонна
• Генерал Джордж Паттон
• Эвита Перон
• Франклин Д.Рузвельт
• Грейс Слик
• Дональд Трамп

Crafter — личность ISTP

Интровертное сенсорное мышление Воспринимающий тип

Характер ремесленников наиболее ярко проявляется в их мастерском использовании инструментов, оборудования, машин и инструментов всех видов. Большинство из нас, конечно, использует инструменты в той или иной мере, но Ремесленники (до десяти процентов населения) являются настоящими мастерами работы с инструментами, с врожденной способностью управлять инструментами и стать экспертами во всех ремеслах, требующих навыков работы с инструментами.Даже с раннего возраста их тянет к инструментам, как к магниту — инструменты попадают в их руки, требуя использования, и они вынуждены работать с ними.

Как и все Ремесленники, Ремесленники — это люди, которые любят действие и инстинктивно знают, что их действия более приятны и эффективны, если они выполняются импульсивно, спонтанно, без каких-либо графиков или стандартов, кроме их собственных. В некотором смысле Ремесленники не работают со своими инструментами, а играют с ними, когда их охватывает желание. Ремесленники также импульсивно ищут развлечений и игр, ищут любую возможность и просто потому, что им это нравится, поиграть со своими различными игрушками: автомобилями, мотоциклами, лодками, багги для дюн, охотничьими ружьями, рыболовными снастями, аквалангом и т. Д. и дальше.Они любят азарт, особенно гонку на скорость, водные лыжи и серфинг. Крафтеры бесстрашны в своей игре, снова и снова подвергая себя опасности, даже несмотря на частые травмы. Из всех типов ремесленники, скорее всего, будут рисковать, противопоставляя себя или свою технику случаю или разногласиям.

Возможно, это потому, что они склонны общаться посредством действий и не проявляют особого интереса к развитию языковых навыков. Отсутствие выразительности может изолировать их в школе и на работе, и даже если они проводят время со своими собратьями в игре, они позволяют своим действиям говорить за них, а их реальный разговор бывает скудным и кратким.

Ремесленники могут быть удивительно щедрыми и преданными своим друзьям, товарищам по команде и помощникам, часто отказываясь от своих вечеров или выходных, чтобы помочь со строительными проектами или ремонтом механического дома, например, или работая с автомобилями или лодками. С другой стороны, они могут быть яростно непокорными по отношению к власть имущим, считая правила и постановления излишне ограничивающими. Ремесленники обычно не идут открыто против правил, а просто игнорируют их. Больше всего на свете Ремесленники хотят иметь возможность заниматься своим делом и гордятся своей способностью делать это с мастерством художника.

Известные мастера:

• Вуди Аллен
• Лэнс Армстронг
• Майкл Дуглас
• Кэтрин Хепберн
• Майкл Джордан
• Брюс Ли
• Алан Шепард
• Тайгер Вудс

Исполнитель — личность ESFP

Тип восприятия экстравертного ощущения

Артисты обладают особыми способностями, даже среди Ремесленников, восхищать окружающих своей теплотой, хорошим юмором и часто выдающимися способностями в музыке, комедии и драматургии.Будь то на работе, с друзьями или со своими семьями, исполнители увлекательны и полны веселья, и их большой социальный интерес заключается в том, чтобы побудить окружающих отдохнуть от работы и волнений, взбодриться и получить удовольствие от жизни.

Исполнителей предостаточно, что-то более десяти процентов населения, и это хорошо, потому что они приносят удовольствие многим из нас. Артисты — это люди, для которых действительно можно сказать, что «весь мир — сцена». Прирожденные артисты, они любят азарт, играя перед публикой, и быстро станут центром внимания, где бы они ни находились.Артистам неудобно находиться в одиночестве, и они по возможности ищут компании других — что они обычно находят, поскольку становятся прекрасными товарищами по играм. Исполнители плавные, разговорчивые, остроумные; они, кажется, всегда знают последние анекдоты и истории, быстро шутят и шутят — нет ничего настолько серьезного или священного, чтобы над этим нельзя было посмеяться. Артистам также нравится жить в быстром темпе и быть в курсе последних тенденций в одежде, еде, напитках и музыке. Живые и раскованные, исполнители — это жизнь вечеринки, они всегда стараются создать у окружающих настроение еды, питья и веселья.

Талант исполнителей радоваться жизни по большей части здоровый, хотя он также делает их более подверженными искушениям, чем другие типы. Удовольствие кажется для них самоцелью, а разнообразие — приправой жизни. И поэтому исполнители готовы попробовать практически все, что обещает им хорошо провести время, не всегда уделяя достаточно внимания последствиям.

Как и другие Ремесленники, Исполнители неизлечимо оптимистичны — «Всегда смотри на светлую сторону» — их девиз — и они будут избегать забот и неприятностей, игнорируя их как можно дольше.Они также самые щедрые из всех типов и уступают по доброте только мастерам-композиторам [ISFP]. У артистов нет скупых или скупых костей в теле — то, что у них, то у вас — и, похоже, они не имеют большого представления о том, что нужно спасать или сохранять. Они отдают то, что имеют, всем и каждому, не ожидая награды, точно так же, как они любят свободно и не ожидая ничего взамен. Во многих отношениях Исполнители рассматривают жизнь как вечный рог изобилия, из которого вытекает бесконечный запас удовольствий.

Выдающиеся исполнители:

• Билл Клинтон
• Рональд Рейган
• Леонард Бернштейн
• Мэджик Джонсон
• Элвис Пресли
• Элизабет Тейлор

Композитор — личность ISFP

Intoverted Sensing Feeling Percepting тип

Композиторы в большей степени, чем другие Ремесленники, созвучны своим чувствам и поэтому имеют четкое представление о том, что принадлежит, а что нет во всех видах произведений искусства.В то время как другие Ремесленники умеют обращаться с людьми, инструментами и развлечениями, Композиторы обладают исключительными способностями, кажущимися врожденными, работать с тонкими различиями в цвете, тоне, текстуре, аромате и вкусе.

Хотя композиторы часто вкладывают в свое творчество долгие, одинокие часы, они столь же импульсивны, как и другие ремесленники. Они не ждут, чтобы обдумать свои действия; скорее, они действуют здесь и сейчас, практически без планирования или подготовки. Композиторов захватывает акт художественной композиции, словно его охватывает вихрь.Действие — их хозяин, а не наоборот. Композиторы рисуют или лепят, они танцуют или катаются на коньках, они пишут мелодии или делают рецепты — или что-то еще — просто потому, что должны. Они поднимаются на гору, потому что она там.

Эта способность терять себя в действии объясняет впечатляющие индивидуальные достижения некоторых композиторов, и тем не менее в социальной сфере они проявляют доброту, не имеющую себе равных среди всех других типов. Композиторы особенно чувствительны к боли и страданиям других и свободно сочувствуют больному.Некоторые замечательно обращаются с маленькими детьми, как будто между ними существует естественная связь симпатии и доверия. Подобную связь можно увидеть между некоторыми композиторами и животными, даже дикими животными. Многие композиторы инстинктивно тянутся к диким местам, и природа, кажется, приветствует их.

Композиторы так же многочисленны, как и другие ремесленники, скажем, девять или десять процентов населения, но в целом за ними очень трудно наблюдать и, следовательно, их очень неправильно понимать. Скорее всего, трудность связана с их склонностью выражаться не словесно, а через свои произведения искусства.Композиторы обычно не заинтересованы в развитии способностей к публичным выступлениям или даже в искусстве разговора; они предпочитают ощущать пульс жизни наощупь, мускулами, глазами, ушами, языком. Не заблуждайтесь, композиторы так же, как и другие люди, заинтересованы в том, чтобы делиться своим взглядом на мир, и если они найдут средство невербальной коммуникации — некую форму искусства, — они выразят свой характер довольно красноречиво. В противном случае они просто остаются неизвестными, их спокойствие делает их характер почти невидимым.

Выдающиеся композиторы:

• Михаил Горбачев
• Мел Брукс
• Cher
• Боб Дилан
• Вольфганг Амадей Моцарт
• Джеки Кеннеди Онассис
• Нил Саймон
• Стивен Спилберг

Учитель — личность ENFJ

Экстравертное интуитивное суждение с чувством типа

Учителя даже в большей степени, чем другие идеалисты, обладают природным талантом вести студентов или стажеров к обучению, или, как идеалисты любят думать об этом, они способны раскрыть потенциал каждого ученика.Учителя (около двух процентов населения) могут — кажется, без усилий и почти бесконечно — придумывать увлекательные учебные задания для своих учеников. гений, которому другим трудно подражать. Но, возможно, их самая большая сила заключается в вере в своих учеников. Учителя ищут лучших в своих учениках и четко сообщают, что каждый из них обладает неописуемым потенциалом, и эта уверенность может вдохновить их учеников расти и развиваться больше, чем они когда-либо считали возможным.

В какой бы области они ни выбрали, Учителя считают людей своим наивысшим приоритетом и инстинктивно сообщают о личной заинтересованности и готовности принять участие. Горячо общительные и, возможно, самые выразительные из всех типов, Учителя замечательно владеют языком, особенно когда общаются в устной форме, лицом к лицу. И они не стесняются высказываться и выявлять свои чувства. Кипящие энтузиазмом, Учителя выразят свои страсти с драматической яркостью и могут, с практикой, стать харизматичными ораторами.Эта вербальная способность дает учителям значительное влияние в группах, и их часто просят взять на себя роль лидера.

Учителям нравится, когда все улажено и организовано, и они планируют свое рабочее время и общественные мероприятия заблаговременно — и они абсолютно заслуживают доверия в выполнении этих обязательств. Цения межличностное сотрудничество и гармоничные отношения, Учителя необычайно терпимы к другим, с ними легко ладить, и они обычно популярны, где бы они ни находились.

Учителя очень чувствительны к другим, то есть их интуиция обычно хорошо развита. Конечно, их понимание себя и других не имеет себе равных. Без сомнения, они знают, что происходит внутри них самих, и могут читать других людей со сверхъестественной точностью. Учителя также довольно легко идентифицируют себя с другими и фактически обнаруживают, что улавливают характеристики, эмоции и убеждения окружающих. Поскольку они почти бессознательно проникают в кожу других людей, Учителя чувствуют себя тесно связанными с окружающими, и таким образом проявляют искренний интерес к радостям и проблемам своих сотрудников, коллег, студентов, клиентов и близких.

Известные учителя:

• Михаил Горбачев
• Папа Иоанн Павел II
• Маргарет Мид
• Ральф Надер
• Опра Уинфри
• Джон Вуден

Советник — INFJ Личность

Интровертное интуитивное суждение с чувством типа

Консультанты имеют исключительно сильное желание вносить свой вклад в благополучие других и находить большое личное удовлетворение, взаимодействуя с людьми, способствуя их личному развитию, направляя их к реализации своего человеческого потенциала.Хотя они счастливы работать на работе (например, писать), которая требует уединения и пристального внимания, консультанты неплохо справляются с отдельными людьми или группами людей при условии, что личное общение не является поверхностным и что они время от времени находят какое-то тихое личное время. а затем подзарядить свои батареи. Консультанты добры и позитивны в обращении с другими; они прекрасные слушатели и, кажется, естественно заинтересованы в помощи людям с их личными проблемами. Обычно не видимые лидеры, Советники предпочитают интенсивно работать с близкими им людьми, особенно на индивидуальной основе, незаметно проявляя свое влияние за кулисами.

Консультантов мало, немногим более трех процентов населения, и их бывает трудно узнать, поскольку они, как правило, не делятся своими сокровенными мыслями или сильными эмоциональными реакциями, кроме как со своими близкими. Это очень замкнутые люди с необычайно богатой и сложной внутренней жизнью. Друзья или коллеги, которые знают их в течение многих лет, могут обнаружить стороны, которые станут неожиданностью. Не то чтобы Советники непостоянны или рассеяны; они очень ценят свою целостность, но у них есть загадочные, замысловатые личности, которые иногда озадачивают даже их.

Консультанты стремятся эффективно работать в организациях. Они ценят единство персонала и прилагают все усилия, чтобы организация работала гладко и приятно. Они творчески понимают и используют человеческие системы, умеют консультировать других и сотрудничать с ними. Как сотрудники или работодатели, консультанты озабочены чувствами людей и могут действовать как барометр чувств внутри организации.

Одаренные ярким воображением, Советники часто считаются наиболее поэтичными из всех типов, и на самом деле они используют множество поэтических образов в своем повседневном языке.Их большой талант к языку — как письменному, так и устному — обычно направлен на индивидуальное общение с людьми. Консультанты обладают высокой интуицией и могут распознавать эмоции или намерения другого человека — добрые или злые — еще до того, как этот человек узнает о них. Сами консультанты редко могут сказать, почему они смогли так внимательно прочитать чувства других. Эта чрезвычайная чувствительность к другим вполне может быть основой замечательной способности Советника испытывать целый ряд психических явлений.

Известные советники:

• Эмили Бронте
• Мэри Бейкер Эдди
• Мохандас Ганди
• Джейн Гудолл
• Сэр Алек Гиннесс
• Карл Юнг
• Королева Нур
• Сидни Пуатье
• Элеонора Рузвельт

Чемпион — Личность ENFP

Тип экстравертного интуитивного восприятия

Как и другие идеалисты, чемпионы довольно редки, скажем, три или четыре процента населения, но даже в большей степени, чем другие, они считают интенсивные эмоциональные переживания жизненно важными для полноценной жизни.У чемпионов широкий диапазон и разнообразие эмоций, а также большая страсть к новизне. Они видят жизнь как захватывающую драму, полную возможностей как для добра, так и для зла, и они хотят испытать все значимые события и увлекательных людей в мире. Самые общительные из идеалистов, чемпионы часто не могут дождаться, чтобы рассказать другим о своем необычном опыте. Чемпионы могут быть неутомимы в разговоре с другими, как фонтаны, пузырящиеся и плещущиеся, проливая собственные слова, чтобы вытащить все это.И обычно это не просто рассказывание историй; Защитники часто говорят (или пишут) в надежде раскрыть правду о человеческом опыте или мотивировать других своими сильными убеждениями. Их сильное стремление говорить о проблемах и событиях, наряду с безграничным энтузиазмом и природным талантом к языку, делают их самыми живыми и вдохновляющими из всех.

Отчаянно индивидуалистичные, Чемпионы стремятся к своего рода личной аутентичности, и это стремление всегда быть самими собой обычно довольно привлекательно для других.В то же время Чемпионы обладают выдающейся интуицией и могут сказать, что происходит внутри других, распознавая скрытые эмоции и придавая особое значение словам или действиям. Фактически, Чемпионы постоянно сканируют социальную среду, и ни один интригующий персонаж или молчаливый мотив вряд ли ускользнет от их внимания. В гораздо большей степени, чем другие идеалисты, Чемпионы являются проницательными и проницательными наблюдателями за окружающими их людьми и способны интенсивно концентрироваться на другом человеке.Их внимание редко бывает пассивным или случайным. Напротив, чемпионы, как правило, очень чувствительны и бдительны, всегда готовы к чрезвычайным ситуациям, всегда ищут возможности.

Чемпионы хорошо ладят с людьми и обычно имеют самые разные личные отношения. Они теплы и полны энергии со своими друзьями. Они приветливы и непринужденно общаются с коллегами и очень умело обращаются со своими сотрудниками или учениками. Они хороши на публике и разговаривают по телефону, настолько спонтанны и драматичны, что другим нравится быть в их компании.Чемпионы — позитивные, энергичные люди, и часто их уверенность в доброте жизни и человеческой натуре позволяет добиваться хороших результатов.

Выдающиеся чемпионы:

• Джоан Баез
• Джозеф Кэмпбелл
• Чарльз Диккенс
• Фил Донахью [1]
• Мартин Лютер Кинг младший
• Билл Мойерс
• Поль Робсон
• Сарджент Шрайвер
• Элизабет Кэди Стэнтон
• Эдит Уортон

Целитель — личность INFP

Интровертный тип интуитивного восприятия

Целители представляют миру спокойное и безмятежное лицо и могут казаться застенчивыми, даже отстраненными от окружающих.Но внутри они совсем не безмятежны и обладают способностью к личной заботе, редко свойственной другим типам. Целители глубоко заботятся о внутренней жизни некоторых особенных людей или о любимом деле в мире в целом. И их великая страсть — исцелять конфликты, беспокоящие отдельных людей или разделяющие группы, и таким образом приносить целостность или здоровье себе, своим близким и своему сообществу.

Целители обладают глубоким идеализмом, который исходит из сильного личного понимания правильного и неправильного.Они воспринимают мир как этическое, почетное место, полное чудесных возможностей и потенциальных благ. На самом деле, чтобы понять Целителей, мы должны понимать, что их глубокая приверженность позитиву и добру почти безгранична и бескорыстна, вдохновляя их на невероятные жертвы ради кого-то или чего-то, во что они верят. и дефицит, целители часто могут чувствовать себя еще более изолированными в чистоте своего идеализма.

Кроме того, целители могут испытывать чувство разлуки из-за того, что их детство часто неправильно понимают.Целители живут в детстве, наполненном фантазиями — они принцы или принцессы сказок — отношение, которое, к сожалению, не одобряется или даже наказывается многими родителями. С родителями, которые хотят, чтобы они вытащили голову из облаков, целители начинают верить, что они плохи в том, чтобы быть такими причудливыми, такими мечтательными и могут считать себя гадкими утятами. По правде говоря, с ними все в порядке, только они отличаются от большинства других — лебедей, выращенных в семье уток.

На работе целители легко приспосабливаются, приветствуют новые идеи и новую информацию, терпеливы в сложных ситуациях, но нетерпеливы к рутинным деталям.Целители хорошо осведомлены о людях и их чувствах и хорошо ладят с большинством других. Однако из-за своей глубокой скрытности они могут вполне счастливо работать в одиночку. Принимая решения, целители следуют своему сердцу, а не своей голове, что означает, что они могут ошибаться в фактах, но редко в чувствах. Они проявляют естественный интерес к научной деятельности и демонстрируют, как и другие идеалисты, замечательные способности к языку. У них есть дар интерпретировать истории, а также создавать их, и поэтому они часто пишут лирически, поэтично.Часто они слышат призыв выйти в мир и помочь другим, призыв, на который они, кажется, готовы ответить, даже если им придется пожертвовать своим комфортом.

Известные целители:

• Диана, принцесса Уэльская
• Винсент Ван Гог
• Олдос Хаксли
• Сорен Кьеркегор
• Изабель Майерс
• Джордж Оруэлл

Фельдмаршал — Личность ENTJ

Экстравертное интуитивное мышление Тип судейства

Из четырех аспектов стратегического анализа и определения именно маршалинг или ситуативная организующая роль достигает наивысшего развития в фельдмаршале.Поскольку такая роль практикуется, необходима некоторая организация на случай непредвиденных обстоятельств, так что вторая масть интеллекта фельдмаршала разрабатывает планы на случай непредвиденных обстоятельств. Структурная и функциональная инженерия, хотя и практикуется в некоторой степени в ходе организационных операций, обычно не так хорошо развита и вскоре уступает место быстрорастущим организационным навыкам. Но нужно сказать, что любые стратегические упражнения имеют тенденцию привносить дополнительные силы в инженерное дело, а также в организационные навыки.

Фельдмаршалы, едва превышающие два процента от общей численности населения, обязаны руководить другими, и с раннего возраста можно наблюдать, как они берут на себя командование группами. В некоторых случаях они просто оказываются ответственными за группы и не понимают, как это произошло. Но причина в том, что у них есть сильное естественное побуждение давать структуру и направление, где бы они ни находились — использовать людей в поле и направлять их для достижения отдаленных целей. Они напоминают супервайзеров своей склонностью составлять планы для задачи, предприятия или организации, но фельдмаршалы больше ищут политику и цели, чем правила и процедуры.

Они не могут не создавать организации и не могут не добиваться реализации своих целей. Руководя организацией, будь то в армии, бизнесе, образовании или правительстве, фельдмаршалы больше, чем кто-либо другой, желают (и, как правило, обладают способностью) визуализировать, куда движется организация, и они, кажется, способны донести это видение до другие. Их организационные и координирующие навыки, как правило, высокоразвиты, что означает, что они, вероятно, будут хороши в систематизации, упорядочивании приоритетов, обобщении, обобщении, систематизации доказательств и демонстрации своих идей.Однако их способность к организации может быть более развитой, чем их способность к анализу, и руководителю фельдмаршала может потребоваться обратиться к изобретателю или архитектору, чтобы они могли внести свой вклад.

Фельдмаршалы обычно занимают ответственные должности и с удовольствием занимают руководящие должности. Они неутомимы в своей преданности своей работе и могут легко заблокировать другие сферы жизни ради своей работы. Превосходные администраторы в любой области — медицине, юриспруденции, бизнесе, образовании, правительстве, армии — фельдмаршалы организуют свои подразделения в отлаженные системы, планируя заранее, имея в виду как краткосрочные, так и долгосрочные цели.Для фельдмаршала всегда должна быть целенаправленная причина для чего-либо, а чувства людей обычно не являются достаточной причиной. Они предпочитают, чтобы решения основывались на обезличенных данных, хотят работать по хорошо продуманным планам, любят использовать спланированные операции — и ожидают, что другие последуют их примеру. Они всегда стремятся сократить бюрократическую волокиту, избыточность задач и бесцельную путаницу на рабочем месте, и они готовы увольнять сотрудников, которые не могут справиться с программой, и повышать свою эффективность.Хотя фельдмаршалы терпимо относятся к установленным процедурам, они могут и будут отказываться от любой процедуры, когда будет доказано, что она неэффективна для достижения своей цели. Фельдмаршалы искореняют и отвергают неэффективность и неэффективность и нетерпеливы к повторению ошибок.

Известные фельдмаршалы:

• Наполеон Бонапарт
• Юлий Цезарь
• Джордж К. Маршалл
• Голда Меир
• Карл Саган
• Эдвард Теллер
• Маргарет Тэтчер

Вдохновитель — личность INTJ

Интровертное интуитивное мышление Тип судейства

Все специалисты по Rational хороши в планировании операций, но вдохновители на голову выше всех остальных в планировании действий в чрезвычайных ситуациях.Сложные операции включают в себя множество шагов или этапов, одно за другим в необходимом порядке, и вдохновители, естественно, способны понять, как каждый ведет к следующему, и подготовить альтернативы для трудностей, которые могут возникнуть на любом этапе пути. Пытаясь предвидеть все непредвиденные обстоятельства, вдохновители никогда не приступают к выполнению своего текущего проекта без твердого плана А, но они всегда готовы переключиться на план Б, В или D. в случае необходимости.

Мастераммы редки, они составляют не более одного-двух процентов населения, и их редко можно встретить за пределами офиса, фабрики, школы или лаборатории.Хотя они очень способные лидеры, вдохновители вовсе не горят желанием брать на себя командование, предпочитая оставаться в тени, пока другие не продемонстрируют их неспособность руководить. Однако когда они берут на себя ответственность, они становятся убежденными прагматиками. Вдохновители уверены, что эффективность незаменима в хорошо управляемой организации, и если они сталкиваются с неэффективностью — с любой пустой тратой человеческих и материальных ресурсов — они быстро корректируют операции и перенаправляют персонал. Вдохновители не чувствуют себя связанными установленными правилами и процедурами, и традиционная власть не впечатляет их, равно как и лозунги или модные словечки.Принимаются только те идеи, которые имеют для них смысл; те, кто этого не делает, не являются, независимо от того, кто о них думал. Помните, их цель всегда — максимальная эффективность.

В своей карьере вдохновители обычно занимают ответственные должности, поскольку они работают долго и упорно и преданы делу достижения целей, не жалея ни своего времени и усилий, ни своих коллег и сотрудников. Решение проблем очень стимулирует вдохновителей, которые любят реагировать на запутанные системы, требующие тщательного разбора.Обычно они вербализируют положительное и избегают комментариев отрицательного характера; они больше заинтересованы в продвижении организации вперед, чем в размышлениях о прошлых ошибках.

Вдохновители, как правило, гораздо более определенны и уверены в себе, чем другие Рационалы, обычно обладая очень сильной волей. Решения приходят к ним легко; фактически, они не могут успокоиться, пока все не уладится и не решится. Но прежде чем они решат что-либо, они должны провести исследование. Вдохновители — теоретики, но они настаивают на том, чтобы изучить все доступные данные, прежде чем принять идею, и с подозрением относятся к любому утверждению, основанному на некачественных исследованиях или не проверенному на соответствие действительности.

Выдающиеся вдохновители:

• Уолт Дисней
• Айн Рэнд
• Нильс Бор
• Дуайт Д. Эйзенхауэр
• Улисс С. Грант
• Стивен Хокинг
• Лиз Мейтнер
• Фридрих Ницше
• Исаак Ньютон

Изобретатель — личность ENTP

Экстравертное интуитивное мышление Тип восприятия

Изобретатели начинают создавать устройства и механизмы в раннем детстве и никогда не останавливаются на достигнутом, хотя, став взрослыми, они обратят свою изобретательность на многие виды организаций, как социальных, так и механических.Изобретателей не так много, скажем, около двух процентов населения, но они оказывают огромное влияние на нашу повседневную жизнь. Обладая новаторским и предпринимательским духом, изобретатели всегда ищут лучший способ, всегда следят за новыми проектами, новыми предприятиями, новыми процессами. Всегда стремятся «построить лучшую мышеловку». Изобретатели очень прагматичны и часто становятся экспертами в разработке наиболее эффективных средств для достижения своих целей. Из всех типов они наиболее неохотно делают что-то определенным образом только потому, что именно так они поступали.В результате они часто привносят свежие, новые подходы в свою работу и игру. Они очень любопытны и постоянно ищут возможности, особенно при решении сложных проблем. Изобретатели полны идей, но ценят идеи только тогда, когда они создают возможные действия и объекты. Таким образом, они рассматривают дизайн продукта не как самоцель, а как средство для достижения цели, как способ создания работающего прототипа, который можно вывести на рынок. Изобретатели уверены в своем прагматизме, рассчитывая на свою способность находить эффективные способы и средства, когда они им нужны, вместо того, чтобы заранее составлять подробный план.Приблизительная идея — это все, что им нужно, чтобы начать действовать.

Изобретатели часто имеют активный круг друзей и интересуются их идеями и деятельностью. Обычно они легкомысленны, редко критичны или придирчивы. Изобретатели могут быть интересными собеседниками, способными выражать свои собственные сложные идеи и следовать идеям других. Однако, обсуждая проблемы, они могут сознательно использовать навыки дебатов, чтобы нанести серьезный ущерб своим оппонентам.

Изобретатели обычно нонконформисты на рабочем месте и могут преуспеть во многих областях, если работа не связана с излишней рутинной рутиной.Из них получаются хорошие лидеры в пилотных проектах, которые проверяют их смекалку. И они умеют конструировать человеческие отношения и человеческие системы, быстро разбираясь в политике институтов и всегда желая понять людей внутри системы, а не указывать им, что делать. Однако независимо от того, чем они занимаются, изобретатели демонстрируют необычайный талант в решении даже самых сложных ситуаций. «Это невозможно» — это вызов для изобретателя и вызывает реакцию «Я могу это сделать.”

Выдающиеся изобретатели:

• Уолт Дисней
• Авраам Линкольн
• Ричард Фейнман
• Бенджамин Франклин
• Мария Монтессори
• Томас Эдисон
• Никола Тесла
• Хеди Ламарр
• Салли Райд
• Говард Хьюз

Архитектор — ИНТП Личность

Интровертное интуитивное мышление Тип восприятия

Не следует думать, что архитекторов интересуют только чертежи зданий, дорог или мостов.Они являются мастерами-разработчиками всех видов теоретических систем, включая школьные программы, корпоративные стратегии и новые технологии. Для архитекторов мир существует в первую очередь для того, чтобы его анализировать, понимать, объяснять — и заново спроектировать. Сама по себе внешняя реальность не имеет значения, это не более чем исходный материал, который нужно организовать в структурные модели. Для архитекторов важно то, что они понимают фундаментальные принципы и законы природы, и что их проекты элегантны, то есть эффективны и последовательны.

Архитекторы редки — может быть, один процент населения — и демонстрируют величайшую точность мысли и речи из всех типов. Они склонны мгновенно видеть различия и несоответствия и могут обнаруживать противоречия независимо от того, когда и где они возникли. Архитектору сложно выслушать чушь даже в обычном разговоре, не указав на ошибку говорящего. И в любом серьезном обсуждении или дебатах Архитекторы разрушительны, их умение формулировать аргументы дает им огромное преимущество.Архитекторы рассматривают все обсуждения как поиск понимания и считают, что их задача — устранять несоответствия, которые могут сделать общение с ними неудобным для многих.

Безжалостные прагматики в отношении идей и ненасытно любопытные архитекторы стремятся найти наиболее эффективные средства для достижения своих целей, и они будут учиться любым способом и в любой степени. Они будут слушать любителей, если их идеи полезны, и проигнорировать экспертов, если их идеи нет.Авторитет, полученный из офиса, диплома или знаменитости, их не впечатляет. Архитекторов интересует только то, что имеет смысл, и поэтому только последовательные и последовательные утверждения имеют для них какой-либо вес.

Часто бывает сложно узнать архитекторов. Они склонны стесняться, кроме как с близкими друзьями, и в их сдержанность трудно проникнуть. Способные концентрироваться лучше, чем любой другой тип, они предпочитают тихо работать за своими компьютерами или чертежными столами и часто в одиночестве.Архитекторы также становятся одержимыми анализом, и это может показаться закрытым для других. Оказавшись в ловушке мыслительного процесса, архитекторы замыкаются и упорствуют, пока не поймут проблему во всей ее сложности. Архитекторы ценят интеллект, и из-за своего великого желания понять структуру Вселенной они могут казаться высокомерными и могут проявлять нетерпение по отношению к тем, у кого меньше возможностей или которые менее целеустремленны.

Известные архитекторы:

• Людвиг Больцманн
• Чарльз Дарвин
• Альберт Эйнштейн
• Томас Джефферсон
• Дэвид Кейрси
• Джеймс Мэдисон
• Грегори Пек
• Роберт Розен
• Адам Смит
• Джордж Сорос

__________

В течение последних двадцати лет Кейрси продолжал исследовать личностные различия, уточнять свою теорию четырех темпераментов и определять грани характера, которые отличают один от другого.

Его находки легли в основу «Пожалуйста, поймите меня II», обновленного и значительно расширенного издания книги, гораздо более полного и связного, чем оригинал, но при этом во многом такого же легкого доступа. Одним из важных дополнений является взгляд Кейрси на то, как темпераменты различаются в зависимости от интеллектуальных ролей, которые они, скорее всего, будут развивать. У каждого из нас, по его словам, есть четыре вида разведки: тактический, логистический, дипломатический, стратегический, хотя один из четырех интересует нас гораздо больше, чем другие, и поэтому получает гораздо больше практики, чем остальные.Как четыре масти в руке карт, у каждого из нас есть длинная масть и короткая масть в том, что нас интересует и что мы делаем хорошо, и действительно удачливы те, чья работа соответствует их навыкам. Как и в оригинальной книге, «Пожалуйста, поймите меня II» начинается с «Сортировщика темпераментов Кирси», наиболее часто используемого инвентаря личности в мире. Но также включен The Keirsey Four-Types Sorter, новый короткий вопросник, который определяет основной темперамент человека, а затем оценивает его второй, третий и четвертый варианты.Поделитесь этим новым сортировщиком с друзьями и семьей и приготовьтесь к живому и увлекательному обсуждению личных стилей.

Список литературы

1. Юнг, К. Г. (1971). Психологические типы (Собрание сочинений К. Г. Юнга, том 6, глава X)
2. Бриггс Майерс, И. (1980, 1995) Разные дары: понимание типа личности

MBTI® символов теории большого взрыва

Индикатор типа Майерс-Бриггс® — увлекательный инструмент, не так ли? Если вы один из тех людей, которые любят, когда люди смотрят, анализируют других и слишком глубоко изучают персонажей своих любимых шоу, вы можете часами напролет сортировать людей по их конкретным MBTI ^® s.

Суть теории состоит в том, чтобы сделать представление Юнга о типах личности более понятным, более легким для применения и понимания. Чтобы определить чей-то MBTI ^® , небольшие фрагменты его личности (интроверты они или экстраверты, «мыслители» или «чувствующие») рассматриваются простым способом, каждый из которых соответствует одному другой код (E для экстраверсии, I для интроверсии).В конце концов, вы получите их полный MBTI ^® , который может быть, например, ESTJ или INTP.

СВЯЗАННЫЕ: Персонажи MCU, которые разделяют ваш MBTI ^® Тип

Конечно, не существует строгой категории, в которую попадает каждый человек, и всегда будут возникать споры о том, где именно находится конкретный человек.Давайте подробнее рассмотрим, что означают некоторые из различных категорий MBTI ^® , на примере персонажей The Big Bang Theory .

10 Барри Крипке: ENTP (The Debater)

С точки зрения ученых Калифорнийского технологического института, Барри Крипке — своего рода дикая карта.Шоу иногда критикуют за стереотипное и клишеобразное отношение к ученым, и, правда, многие из них не обладают двумя социальными навыками, которые можно было бы совместить. Здесь очень много интровертов, но Крипке, пожалуй, экстраверт.

Один из возможных результатов для него — ENTP, или Экстраверсия + Интуиция + Мышление + Восприятие.Вместо того, чтобы следовать своим привычкам и следовать строго логическим причинам действия, Барри совершенно непредсказуем, и было замечено, что он полностью рассердил Шелдона неожиданной шуткой. Или Don’t Go Breaking My Heart караоке-дуэт с Заком.

9 Бернадетт Ростенковски-Воловиц: ENTJ (Командир)

Если у вас есть опыт работы с этой системой, вы знаете, что с ENTJ не стоит связываться.Их не зря называют командирами: они прирожденные лидеры. Харизматичный и уверенный в себе, с невероятным стремлением достичь любых своих целей.

Давние поклонники The Big Bang Theory , вероятно, увидят в нем много Бернадетт.Она довольно миниатюрная дама, но внутри этого небольшого свертка находится настоящий огненный шар. Она вам не понравится, когда она злится, это уж точно.

Черт возьми, у нее даже было право отправить переутомленного Шелдона Купера спать, а это непростая задача.

8 Стюарт Блум: INFP (Посредник)

Ну естественно. Не было никаких сомнений в том, что Стюарт Блум будет интровертом (первым из нашего небольшого тематического исследования Теория большого взрыва ), но давайте посмотрим на его личность более внимательно.

Тихого и скромного владельца комиксов часто преследуют неудачи и тяжелые перерывы. В этом смысле он Ганс Молеман сериала. Тем не менее, как настоящий Посредник, он полон решимости продвигаться вперед и стремиться произвести впечатление на людей в своем кругу общения и установить с ними связь.

Этот позитивный взгляд не всегда проявляется, но, в конце концов, Стюарт действительно хочет, чтобы его ценили и принимали.

7 Эми Фарра Фаулер: INTP (Логик)

А, да.Эми Фарра Фаулер. Она прошла через бурный вихрь развития характера, не так ли? Когда мы впервые встречаемся с ней в финале третьего сезона, она очень похожа на женскую версию Шелдона: жесткая, отстраненная, непостижимая. Однако ее дружба с Пенни и Бернадетт немного меняет ее, поэтому мы выбрали результат, похожий, но принципиально отличный от результата Шелдона.

СВЯЗАННЫЙ: 20 пар TBBT хочет, чтобы мы забыли

Логик — это комбинация интроверсии + интуиции + мышления + восприятия, анализа, который сохраняет весь интеллект и логику, определяющие характер Эми.Важное отличие восприятия (P) от суждения (J) заключается в том, что оно указывает на то, что человек более открыт для внешних влияний и мнений, качество Эми, которое Шелдон не разделяет.

6 Шелдон Купер: ISTJ (Логист)

С чего начать с Шелдона Купера? Несомненно, это прорывный характер актеров Big Bang , и совершенно нестерпимый из них.

По характеру, как мы уже говорили, у него много общего со своей будущей женой Эми. Хищный интеллект, яростный аналитический ум… это одна блестящая пара.

Тем не менее, Логик и Логист — не одно и то же.Последний отмечен желанием делать собственные выводы, отклоняя попутно посторонние влияния и критику. Это идеальное описание всеми любимого привередливого и крайне жесткого физика-теоретика, если мы когда-либо слышали о нем.

5 Пенни Хофштадтер: ESFP (Конферансье)

Верно, друзья.Если Шелдон Купер — ISTJ из учебника, то у Пенни ESFP написано повсюду.

The Entertainer — очевидный выбор для начинающей актрисы, которую мы встретили в начале шоу, но по мере того, как мы узнаем ее получше, мы видим, насколько хорошо ей подходит этот анализ.ESFP характеризуются своей экстравертной природой, но это еще не все. Пенни — очень общительный человек (и, безусловно, у него было много отношений на протяжении всего шоу), но The Entertainer также отмечен их желанием воодушевлять и поддерживать других.

СВЯЗАННЫЙ: Теория большого взрыва должна закончиться быстрым форвардом

В ее возможном браке с небезопасным Леонардом, а также в ее дружбе с группой в целом, мы часто видим ее в этой роли.

4 Леонард Хофштадтер: ISFJ (Защитник)

Когда дело доходит до этой системы, всегда ведутся споры о том, кому подходят конкретные люди, но иногда это выглядит немного более естественным.Леонард — отличный пример защитника.

СВЯЗАННЫЙ: 10 вещей, которые должны произойти до того, как теория большого взрыва закончится

Хотя ISFJ могут быть такими же талантливыми и успешными, как и все остальные, они могут бороться со своей уверенностью в себе, выражая это.Они преданы своей работе, своим отношениям и другим аспектам своей жизни, но часто склонны преуменьшать свои успехи и достижения. Они скромная группа, и им нужно защищаться от тех, кто украдет их кредит и их гром.

Мы уже говорили о незащищенности Леонарда, как в его отношениях с Пенни, так и в более общем плане, и многое из этого отражено здесь.

3 Говард Воловиц: ESTP (Предприниматель)

Нет никаких сомнений в том, что Говард Воловиц — самый социальный из основной мужской четверки.Чтобы послушать, как он это рассказывает, он большую часть своей жизни провел в барах, восхищая женщин всевозможными блестящими историями и восхищая их. Вероятно, очень мало из этого правда, но рассказывал об этом, и это то, что здесь важно.

Хотя он, безусловно, счастлив оставаться дома и играть в видеоигры с другими на Halo Night ™, он также обычно первым предлагает больше социальных мероприятий (особенно в начале шоу).Как и в случае с Эми, он уравновешивает свои академические интересы с открытостью новым возможностям и возможностям.

Он первый в группе, кто стал отцом, он был космонавтом (несмотря на большие потери, которые ему пришлось пережить), и именно его тип личности помог ему в этом.

2 Зак Джонсон: ENFP (The Campaigner)

Зак Джонсон — еще один персонаж, которого немного сложно разместить. Поскольку он сравнительно мало появляется в сериале, у нас нет такого глубокого понимания его.Кажется, что он вполне подошел бы в категории ESFP (артист) со старым любовным интересом Пенни, но, возможно, он больше подходит как ENFP.

Разница между Артистом и Активным участником заключается в их способе восприятия информации (S для ощущения и N для интуиции).Главная фишка Зака ​​Джонсона заключается в его социальных пристрастиях (в отличие от группы в целом), подкрепленных его милой наивностью и добродушием. Все это делает Кампайнера для него хорошим выбором.

1 Раджеш Кутраппали: INFP (Посредник)

Как и его близкий друг (возможно, не такой близкий, как остальная часть банды, но определенно входящий в список B) Стюарт Блум, Раджеша можно было считать INFP.

Между этими двумя персонажами много общего. Их обоих преследовали романтические неудачи и другие несчастья, но они находят положительные стороны там, где это возможно, и продолжают двигаться вперед.Они оба также ищут гармонию и место, где они принадлежат, что иногда приводит их к тому, что они становятся полностью властными (просто спросите семью Воловиц).

Тем не менее, их сердца находятся в правильном месте, и их намерения хороши, даже если у них не всегда есть уверенность, чтобы действовать в соответствии с ними.

ДАЛЕЕ: 25 мелочей, которые фанаты полностью упустили из теории большого взрыва

Следующий Супергёрл: 9 раз Кара вела себя как злодейка

Пройдите личностный тест — Проект психометрии с открытым исходным кодом

На этом веб-сайте представлена ​​коллекция интерактивных личностных тестов с подробными результатами, которые можно использовать для личного развлечения или для получения дополнительной информации об оценке личности.Эти тесты варьируются от очень серьезных и широко используемых научных инструментов по популярной психологии до самодельных викторин. Особое внимание уделяется сильным и слабым сторонам и валидности различных систем.

Рекомендуемые тесты

Тест личности Большой пятерки: В академической психологии принято считать, что существует пять основных черт личности. Эта модель используется в большинстве исследований личности и является основой многих наиболее авторитетных тестов, используемых психологами, поддерживающими тесные связи с академическим сообществом.«Большая пятерка» обычно не пользуется популярностью в ориентированной на потребителя оценке личности или самопомощи, потому что многим людям обратная связь модели кажется относительно простой. В этом тесте используются общедоступные шкалы из Международного пула элементов личности.

Статистический тест «Какой персонаж»: Этот инструмент сравнит ваши ответы с базой данных из 1410 вымышленных персонажей. База данных создается путем краудсорсинга рейтингов персонажей, и цель состоит в том, чтобы сопоставить людей с персонажами, которые, по их мнению, похожи на них, с использованием методов из систем рекомендаций.Также существует версия партнерского отчета, которая является еще более продвинутой. И вариант для пар.

Другие тесты

Инвентаризация фонетических ассоциаций (экспериментальная): люди склонны создавать ассоциации между звуком и значением определенными способами, которые, по всей видимости, совместимы в разных культурах. Этот тест измеряет, насколько сильно вы демонстрируете типичную предвзятость, и исследует, что это значит. Исследования показали, что у людей с аутизмом эта предвзятость меньше, чем у нейротипиков.

Шкала личности первенца: Этот тест был разработан для получения максимально возможной разницы между оценками первенцев (старших) и детей, родившихся позже. Она коррелирует с очередностью рождения больше, чем любая другая шкала самооценки, но корреляция все еще чрезвычайно мала, потому что большинство распространенных утверждений о влиянии порядка рождения на личность преувеличены и ошибочны.

Аналоги для множественных списков широкополосных сетей: Большинство личностных тестов задают одни и те же вопросы, они просто по-разному организуют свои результаты.Он подсчитывает все баллы, которые вы, вероятно, получите, если пройдете 8 различных хорошо известных личностных тестов всего из одного набора заданий.

Многомерная шкала интроверсии-экстраверсии: Идея интроверсии и экстраверсии — одна из старейших и наиболее известных идей в психологии личности. Данные показывают, что люди могут иметь в виду несколько разных вещей, когда они описывают себя как интровертов или экстравертов, поэтому черту интроверсии-экстраверсии следует фактически разбить на пару разных, хотя и связанных, черт.

Открытые расширенные шкалы юнгианского типа: Система типов личности, предложенная Карлом Юнгом (1921), а затем уточненная Ч. Майерсом и И. М. Бриггсом, стала чрезвычайно широко используемой теорией личности в контекстах самопомощи, управления бизнесом, консультирования и духовного развития, но она обычно не используется. в академических исследованиях, где, как и все теории типов, к ней относятся скептически. Система производит 16 типов личности на основе четырех дихотомий и является системой, используемой, среди многих других, в инструментах «Индикатор типа Майерса Бриггса» и «Сортировщик темперамента Кейрси».OEJS — это бесплатное средство измерения четырех дихотомий с открытым исходным кодом, которое дает результат, эквивалентный обычным тестам.

Инвентаризация темперамента Фишера: FTI — это общий показатель личности, который прослеживает поведение человека до функции нейромедиаторов в головном мозге. Он делит людей на один из четырех темпераментов, каждый из которых связан с определенными нейрохимическими веществами.

Эннеаграмма личностных шкал OSPP: Эннеаграмма личности — это система из девяти типов личности, организованная геометрической диаграммой.Многие авторы продвигали его как духовный инструмент и инструмент самопомощи, и существует несколько различных популярных тестов типа эннеаграммы. OEPS был разработан этим веб-сайтом и отражает среднее представление о том, что представляет собой каждый тип в популяции энтузиастов онлайн-эннеаграммы.

Многофакторный общий тест знаний: Тест на общие знания, измеряющий четыре аспекта общих знаний.

Масштаб художественных предпочтений: Оценивайте картины, чтобы узнать, каковы ваши предпочтения в искусстве с точки зрения стиля и содержания.

Полномасштабный IQ-тест: Тест IQ, измеряющий весь спектр человеческих способностей.

Инвентаризация психоневротиков Вудворта: WPI, который часто называют первым личностным тестом, был разработан военными США во время Первой мировой войны для выявления новобранцев с высоким риском развития контузии. Разработанный слишком поздно для такого использования, WPI вместо этого нашел свое место в качестве доминирующего показателя самооценки личности в академических психологических исследованиях в течение 1920-х и 30-х годов, но с тех пор о нем по большей части забыли.

Шкала невербальной непосредственности : Эта шкала измеряет индивидуальные различия в использовании языка тела при общении.

Оценка по шкале привлекательности — мужчина / женщина: EMAS и EFAS измеряют индивидуальные различия во взглядах мужчин и женщин соответственно.

Маркеры IIP RIASEC: Коды Голландии (аббревиатура RIASEC относится к шести кодексам Голландии) — это типология профессий, которая группирует рабочие места по шести категориям и описывает различные личностные характеристики людей, склонных к каждой категории.С момента ее разработки Джоном Л. Холландом в 1950-х годах эта теория стала доминирующей в области профориентации и была включена в большинство оценок, которые вы могли бы пройти в университетском центре планирования карьеры. Маркеры RIASEC из общедоступного пула элементов интереса были разработаны Джеймсом Раундсом и его коллегами в 2008 году для использования в психологических исследованиях.

Короткая темная триада: «Темная триада» — это название трех черт личности, которые обычно кажутся злыми или злыми: нарциссизм, макиавеллизм и психопатия.Совместное изучение этих трех черт как темной триады стало популярным в 2000-х годах. В 2011 году Делрой Полхус и Дэниел Джонс опубликовали Краткую темную триаду (SD3) как единый короткий тест для одновременного измерения всех трех характеристик.

Протестантская шкала трудовой этики : Существует социологическая теория, согласно которой страны Северной Европы в период промышленной революции развивались быстрее, чем страны Юга, из-за того, что протестантизм продвигал труд, а не католицизм.Эта идея была подхвачена некоторыми психологами, которые считают, что люди могут иметь разные уровни протестантской трудовой этики.

Шкала атрибутов личности ботаников: Мера характеристик личности, которые отличают тех, кто называет себя ботаниками, от тех, кто этого не делает.

Оценочный тест Open DISC: Модель личности DISC — это система, которая делит людей на четыре типа личности. Модель продвигается на коммерческой основе несколькими различными организациями для использования на рабочем месте.

Тест на четыре темперамента: Если бы в 1850 году вы попросили хорошо образованного западного человека описать себя, он бы ответил, используя язык четырех темпераментов, расширение древней теории медицины четырех гуморов на личность греческого врача Галена (129–216 гг. Н.э.). Четыре темперамента как общепринятый способ описания личности были побеждены развитием психологии после 1900 года, но в последнее время они пережили возрождение и получили распространение в духовном контексте и в контекстах самопомощи.

Тест Кеттелла на 16 факторов личности: В 1940-х годах Раймонд Кеттелл предложил модель индивидуальных различий людей с 16 факторами, основанную на статистическом исследовании ответов на анкеты личности. Модель Кеттелла никогда не получила широкого признания, и его статистический анализ, который выявил 16 факторов, никогда не был успешно воспроизведен, но созданный им тест, опросник 16PF, был очень популярен в прикладной психологии, например, в таких контекстах, как консультирование и человеческие ресурсы.В этом тесте используются общедоступные шкалы из Международного пула элементов личности, которые были разработаны Льюисом Голдбергом для эквивалента 16PFQ.

Шкала самооценки Розенберга: Разработанная в 1960-х годах Моррисом Розенбергом для изучения самооценки подростков, шкала RSES стала наиболее широко используемым универсальным измерителем самооценки в психологических исследованиях.

Обзор словарных исмов (SDI-46) : SDI — это показатель социально-политических отношений, разработанный Жераром Сосье.Его название ссылается на тот факт, что оно было получено в результате поиска в словаре слов, описывающих различные философии (которые часто заканчиваются на «изм», например, либерализм, хоббизм), которые затем были сведены к основным факторам с помощью статистического анализа. Версия SDI-46 была опубликована в 2013 году.

Шкала доминирования мозга в открытом полушарии: Мера мышления левого / правого полушария мозга, научно опровергнутая, но все еще популярная идея.

Общая шкала верований заговорщиков: Мера веры в теории заговора.

Тест памяти лица на основе экспозиции: Измерение памяти лица и слепоты.

Словарный тест на IQ: Словарный тест, дающий результат, подобный результату IQ.

Шкала родства с природой (NR-6) : NR-6 измеряет силу психологической связи человека с природой, что считается психологически здоровым.

Заявление об ограничении ответственности

Все эти тесты предназначены только для образовательных и развлекательных целей.Они не применяются клинически, и поэтому результаты не подходят для принятия важных решений. Эти тесты также не являются безошибочными: если результаты говорят о вас что-то такое, что вы не считаете правдой, вы правы, а это неверно.

Неврозы и невротизм: различия, типы и лечение

Слово неврозы было первоначально придумано в 18 веке для обозначения ряда психологических расстройств, которые обычно не могли быть связаны с физической причиной. Его часто путают с невротизмом, чертой личности.

Единого определения невроза не существует. До недавнего времени невроз был диагностируемым психологическим расстройством, которое влияет на качество жизни, не нарушая индивидуального восприятия реальности.

Некоторые психологи и психиатры используют термин невроз для обозначения тревожных симптомов и поведения. Другие врачи используют этот термин для описания спектра психических заболеваний помимо психотических расстройств. Психоаналитики, такие как Зигмунд Фрейд и Карл Юнг, описали сам процесс мышления, используя термин невроз.

В 1980 году в третьей публикации Диагностического и статистического руководства по психическим расстройствам Американской психиатрической ассоциации (DSM-III) термин невроз был удален.

В этой статье мы обсудим, чем невротизм отличается от неврозов и расстройств личности, а также как распознать признаки тревожного расстройства, сходного с неврозами. Он также даст несколько советов по преодолению некоторых психологических последствий невротизма.

• «Неврозы» — это термин, используемый по-разному, связанный с аномальными психологическими процессами.
• Невротизм использовался для описания черты личности, не нарушающей повседневные функции.
• Невротизм — одна из черт личности Большой пятерки, обнаруживаемых в тестах личности в различных культурах.
• Невроз больше не используется в качестве диагностируемого, а неврозы теперь диагностируются как депрессивные или тревожные расстройства.
• Несмотря на то, что диагноз невроза не используется, он важен для понимания того, как сегодня лечат психологические расстройства.

Поделиться на Pinterest Невротизм считается личностной чертой, а не состоянием здоровья.

Невротизм — это долговременная склонность находиться в негативном или тревожном эмоциональном состоянии. Это не заболевание, а черта личности. Люди часто путают это с неврозом.

Невротизм — одна из черт, составляющих пятифакторную модель личности наряду с экстраверсией, уступчивостью, сознательностью и открытостью. Эта модель используется при оценке личности и тестах в широком диапазоне культур.

Люди с невротизмом, как правило, имеют более подавленное настроение и страдают от чувства вины, зависти, гнева и беспокойства чаще и сильнее, чем другие люди.

Они могут быть особенно чувствительны к воздействию окружающей среды. Люди с невротизмом могут воспринимать повседневные ситуации как опасные и серьезные. Разочарование, которое другие могут воспринимать как тривиальное, может стать проблематичным и привести к отчаянию.

Человек с невротизмом может быть застенчивым и застенчивым. Они могут иметь тенденцию усваивать фобии и другие невротические черты, такие как тревога, паника, агрессия, негатив и депрессия. Невротизм — это продолжающееся эмоциональное состояние, определяемое этими негативными реакциями и чувствами.

Несмотря на то, что психологи и психиатры не квалифицируются как диагноз, они не отвергают личность, которая демонстрирует сильную склонность к невротизму, как неважную для психического благополучия. Доктор Бенджамин Б. Лэхи из Департамента исследований в области здравоохранения, психиатрии и поведенческой нейробиологии Чикагского университета сказал в рукописи 2009 года: значение для здоровья.Невротизм является надежным коррелятом и предиктором множества различных психических и физических расстройств, сопутствующих заболеваний среди них и частоты обращения за психиатрическими услугами и услугами общего здравоохранения ».

Хотя невротизм не является диагнозом и даже не проблемой для хорошо сбалансированной личности, его наличие может способствовать возникновению различных проблем психического и физического здоровья.

Невроз сложен, и исследования предлагают несколько объяснений. Однако это отличается от невротизма.

В общих чертах невроз — это расстройство, связанное с навязчивыми мыслями или тревогой, тогда как невротизм — это черта личности, которая не оказывает такого же негативного воздействия на повседневную жизнь, как тревожное состояние.В современных немедицинских текстах эти два слова часто используются в одном и том же значении, но это неточно.

Современные психологи редко используют термин «невроз», так как считают его устаревшим и расплывчатым.

Характеристики невроза

Ученые не пришли к единому мнению о том, что такое невроз, хотя есть общие черты, которые исследовались на протяжении веков.

Эмоциональная нестабильность : Согласно Гансу Юргену Айзенку (1916–1997), немецко-британскому психологу, невроз определяется эмоциональной нестабильностью.

Общее поражение нервной системы : Невроз был впервые использован доктором Уильямом Калленом из Шотландии в 1769 году. Он утверждал, что этот термин относится к «расстройствам чувств и движений», вызванным «общим поражением нервной системы. система.» По мнению доктора Каллена, это включает в себя кому и эпилепсию.

Никакого вмешательства в рациональное мышление или способность функционировать : В последнее время неврозом называют психические расстройства, которые не мешают рациональному мышлению или способности человека функционировать, даже если они могут вызывать дистресс.

Вызвано неприятным переживанием : Согласно Зигмунду Фрейду (1856-1939), известному австрийскому неврологу, основавшему дисциплину психоанализа, невроз — это стратегия совладания, вызванная неудачно подавленными эмоциями из прошлого опыта.

Эти эмоции подавляют текущий опыт или мешают ему. Он привел пример непреодолимого страха перед собаками, который мог возникнуть в результате нападения собаки в более раннем возрасте.

Конфликт между двумя психическими событиями : Карл Густав Юнг (1875-1961) был швейцарским психиатром, основавшим аналитическую психологию.Он считал, что невроз — это столкновение сознательных и бессознательных событий в уме.

Эти позиции по поводу невроза подтверждают, что он рассматривается как недуг и обычно обсуждается с целью найти причину и вылечить состояние. Хотя личностный тест может подтвердить, что человек страдает невротизмом, это не болезнь или состояние, и его нельзя «лечить».

Психоз также отличается от невротизма, хотя некоторые предполагают, что он может стать особенностью невротизма.

Психоз заставляет человека воспринимать или интерпретировать то, что он видит и переживает, иначе, чем окружающие. Это мешает их способности функционировать в социальном контексте.

Симптомы психоза включают галлюцинации и бред.

Психоз может быть симптомом шизофрении, биполярного расстройства, тяжелой депрессии или опухоли головного мозга.

Это также может быть вызвано злоупотреблением некоторыми веществами, такими как алкоголь и наркотики, незаконными или прописанными по рецепту.

В последние годы ученые подвергли сомнению различие между неврозом и психозом, поскольку психоз может развиться из невроза.

В 2002 году исследователи, изучив данные о почти 4000 человек, пришли к выводу, что «невротизм увеличивает риск развития психотических симптомов».

Есть несколько разных типов неврозов. Вот несколько примеров.

• Тревожный невроз : Для этого типа невроза характерны крайняя тревога и беспокойство, а также панические атаки и физические симптомы, такие как тремор и потливость.
• Депрессивный невроз : Это постоянная глубокая печаль, часто сочетающаяся с потерей интереса к деятельности, которая когда-то доставляла удовольствие.
• Обсессивно-компульсивный невроз : Это состояние включает повторение навязчивых мыслей, поведения или умственных действий. Как повторение, так и отсутствие этих сигналов может вызвать расстройство.
• Война или боевой невроз : Теперь известное как посттравматическое стрессовое расстройство (ПТСР), это связано с чрезмерным стрессом и неспособностью функционировать в повседневной жизни после переживания глубоко травмирующих событий.

Невроз часто использовался для описания заболеваний, при которых нервная система не функционирует должным образом, и никакие поражения не обнаруживаются, чтобы объяснить дисфункцию.

Невроз в настоящее время не диагностируется медицинскими работниками.

Психологи и психиатры теперь относят симптомы, похожие на симптомы невроза, в категорию депрессивных расстройств или тревожности. Однако некоторые психоаналитики все еще используют этот термин.

Невротизм, с другой стороны, можно определить и оценить с помощью личностных тестов.

При прохождении личностного теста человек может получить низкий, средний или высокий балл по невротизму. Люди с низкими баллами более эмоционально устойчивы и лучше справляются со стрессом, чем люди с высокими баллами.

Невроз можно лечить с помощью стандартной психологической помощи. Состояния, которые сейчас диагностируются по-другому, такие как депрессивное расстройство, можно было бы лечить с использованием тех же методов, что и сегодня, когда использовался активный диагноз невроза

Лечение может включать психотерапию, психоактивные препараты и упражнения на расслабление, такие как глубокое дыхание.

Другие методы включают когнитивно-поведенческую терапию, которая регулирует неисправные психологические механизмы, которые реагируют на окружающую среду, чтобы они реагировали должным образом. Творческие методы лечения, такие как арт-терапия или музыкальная терапия, также использовались для лечения психических расстройств, подобных неврозам.

Психологи и психиатры веками пытались навешивать ярлыки на неврозы, но не пришли к единому мнению.

Диагностика неврозов, хотя она больше не используется, стала важным первым шагом к пониманию и лечению психологических расстройств сегодняшнего дня.

Невротизм не является медицинской проблемой, и его негативные ассоциации вводят в заблуждение. Это универсальная черта личности, которая является здоровой как часть сбалансированного профиля личности.

Что значит быть типом личности INFJ

Сегодня мы собираемся изучить, что на самом деле означает быть типом личности INFJ. От основ (что вообще означают эти 4-буквенные коды?) До более глубоких (как работает мозг INFJ?) — мы вам поможем. Давайте начнем!

Не знаете, каков ваш тип личности? Возьмите нашу новую анкету о личности!

Тип личности INFJ — i.е. «Мистик»

Проницательный, прогнозирующий тип:
Провидческий, творческий, идеалистический и концептуальный

Коротко о личности INFJ

INFJ добросовестны и обладают даром интуитивного понимания сложных смыслов и человеческих отношений. Они твердо верят в свои идеи и часто обладают сверхъестественным чувством эмоций, чувств и мотиваций других людей. Их побуждают создавать глобальные планы, которые улучшат жизнь других.Во всем, что они делают, INFJ ищут смысл и цель. Они ориентированы на общую картину, больше заинтересованы в будущем, чем в настоящем, больше увлечены тем, что находится «за кулисами», чем очевидным.

• Движущая сила: Чтобы понять «танец вселенной». Чтобы увидеть скрытый смысл вещей.
• Backup Strength: Уникальное понимание людей, их потребностей и эмоций. Сильное понимание социальных ожиданий и человеческой динамики.
• Слабость: Может потерять из виду детали, слишком много внимания уделяя абстрактному. Может терять связь с реальностью или паниковать, когда приходится иметь дело с большим количеством деталей одновременно.
• Стрессоры: Отсутствие времени наедине с собой, чрезмерная стимуляция, перемещение в незнакомых местах, разрешение конфликтов, многозадачность, сосредоточение внимания на мельчайших деталях.

Значение четырехбуквенного кода (вкратце)

I = Интроверсия . INFJ сосредотачиваются внутрь, а не вовне, анализируя, что для них значат, прежде чем реагировать на окружающую среду.
N = iNtuition . INFJ сосредоточены больше на абстрактном или потенциальном чем-то, чем на конкретной или существующей реальности.
F = Чувство . INFJ применяют личные ценности и сочувствуют, чтобы принять решение. Они хотят лучшего для группы или человечества в целом.
J = Суждение. INFJ любят улаживать дела, принимать решения и иметь чувство контроля или структурирования своей жизни. Обычно это люди, которые сначала работают, а не отдыхают.

Знаменитые INFJ, о которых ходят слухи: Данте Алигьери, Махатма Ганди, Ноам Хомский, Агата Кристи, Мэри Уоллстонкрафт, Барух Спиноза, Артур Шопенгауэр, Лео Толстой, Федор Достоевильский, Ларс фон Триер, Дэвид Финчер, Дэвид Финчер, Леонардо Льюис, Эдриан Броуди, Кейт Бланшетт, Руни Мара, Тильда Суинтон, Суфьян Стивенс, Джордж Харрисон, Бенедикт Камбербэтч.

Обзор типов личности INFJ

Одним из наиболее определяющих качеств личности INFJ является их яркое и личное воображение. У них есть уникальная способность видеть закономерности и связи между вещами, и они сосредоточены на определении того, куда эти закономерности приведут в будущем. Мы назвали INFJ «Мистиками» просто потому, что их дар предвидеть будущие события может показаться «волшебным», даже если его можно объяснить с научной точки зрения.

По словам эксперта в области нейробиологии Дарио Нарди, INFJ испытывают ментальное состояние потока, когда им задают задачу решить сложную проблему или представить себе сценарий будущего.Когда их просят представить свою жизнь в далеком будущем или разгадать загадку, INFJ задействуют все области неокортекса, чтобы «реализовать» изображение. Каждая область мозга предлагает разные точки зрения, и в конечном итоге они объединяют все точки зрения в одно наиболее подходящее решение. Эти типы запрограммированы на представление будущего, сбор перспектив и поиск скрытых закономерностей. Это то, что их волнует и занимает у них много мыслей.

INFJ — люди чуткие и сердечные.У них сильно развито понимание ценностей и потребностей других людей, и они склонны устраивать свою жизнь так, чтобы жить в гармонии с окружающими их людьми. На каком-то уровне сознания INFJ чувствуют, что их «миссия» — понимать все оттенки мышления людей. Они чувствуют, что не смогут принять мудрое решение, пока не «встанут на место» других людей.

INFJ могут выглядеть как экстраверты

Хотя INFJ — интроверты, они посвящают много времени и энергии налаживанию и поддержанию позитивных отношений.Если у них нет эмпатических, глубоких отношений, они испытывают сильное чувство потери и пустоты в своей жизни. Для INFJ характерно колебаться между тем, что они проводят много времени со своими друзьями и семьей, до «похмелья интроверта» и исчезновения из мира на время. Поскольку INFJ так глубоко заботятся о других людях, они могут чрезмерно погрузиться в жизнь своих близких и забыть провести время в одиночестве, которое им нужно, чтобы оставаться здоровыми. К тому времени, когда они осознают это, многие уже настолько истощены, что просто «исчезают» только для того, чтобы вернуться к своим друзьям через несколько дней, недель или даже месяцев в надежде, что они никого не обидели слишком сильно.

Поскольку INFJ движимы воображением, творчеством и личными ценностями людей, они, как правило, преуспевают в карьере, которая использует это. Они могут быть чрезвычайно продуктивными и целеустремленными, когда чувствуют, что вносят вклад в благополучие других или могут свободно придумывать, вводить новшества и проектировать вещи. Они также одарены стратегическим искусством. Поскольку эти типы настолько сосредоточены на предвидении и предвидении будущих тенденций и последствий, они могут легко придумать проницательные планы, которые хорошо продуманы и учитывают потенциальные проблемы.Когда INFJ выполняют очень повторяющуюся, рутинную работу, требующую особого внимания к техническим деталям, они, как правило, сбиваются с толку, испытывают стресс и, возможно, с трудом могут работать так же продуктивно, как обычно.

Карьера INFJ, как правило, преуспевают В:

Психолог, терапевт, социальный работник, министр / священник, маркетинг, предпринимательство, письмо, журналистика, людские ресурсы, профессор, библиотекарь, правозащитная / некоммерческая организация, графический дизайнер, артист.

INFJ в лучшем виде:

Здоровые INFJ, как правило, проницательны, необычайно чутки, вдохновляющие, мудрые и изобретательные.Другим они могут казаться мистическими или духовными по своей природе, потому что они так ясно видят, как люди думают, и могут так хорошо предвидеть будущие результаты. Они принимают других и терпимы к ним, потому что легко видят множество разных точек зрения, но при этом у них есть твердое представление о том, что правильно, а что неправильно. Хотя они в значительной степени стремятся понять будущие результаты, они также знают, как расслабиться и насладиться моментом. Они ценят людей, которые одновременно похожи и отличаются от них самих, и признают сильные стороны всех разных типов личности.

Среднее число INFJ:

На среднем уровне INFJ идеалистичны, сложны, креативны и целеустремленны. В своей работе и дома они сосредотачиваются на поиске смысла и изменении жизни людей. Хотя они, как правило, обладают хорошим дальновидным зрением, им сложно обращать внимание на детали. Они легко упускают из виду рутинные дела и рутинные дела, что может привести к просроченным штрафам за библиотечные книги, безвозвратной потере ключей или постоянно не заправленной постели.

Теплые и чуткие, INFJ на среднем уровне могут изо всех сил стараться приспосабливаться к другим.Им часто трудно быть напористыми, уделять время заботе о себе, и они, как правило, кажутся приятными людям.

Будучи эффективными на рабочем месте, INFJ на среднем уровне могут упускать из виду детали, избегать людей, которые не согласны с их видением, и им надоедает однообразная работа.

Нездоровые INFJ:

На нездоровом уровне INFJ целеустремленны, непрактичны и оторваны от реальности. Они настолько сосредоточены на видении будущего, что «застревают» в бесконечных мечтах и, кажется, не справляются с обычными обязанностями.Они изо всех сил стараются правильно питаться, есть много жидкости, и они либо спят слишком много, либо недостаточно. На очень нездоровом уровне INFJ изолируются, потому что не хотят, чтобы их образ жизни или их видение подвергались «атаке» со стороны других. Как правило, они сверхчувствительны и часто предполагают, что другие люди плохо о них думают. Вместо того, чтобы видеть различия других людей и принимать их, они предполагают, что другие люди «неправы» или что они сами не подходят для понимания. Они колеблются между тем, чтобы угождать людям, а затем резко осуждать других.Некоторые или все эти черты могут присутствовать у нездорового INFJ. У некоторых INFJ бывают нездоровые периоды в жизни, за которыми следуют средние или здоровые периоды. Вы можете узнать больше о нездоровом INFJ здесь: 10 признаков нездорового INFJ

Рекомендации по личному росту для INFJ

• Научитесь уделять время себе и расслабляться. Уединение, отсутствие отвлекающих факторов и отключение от технологий могут помочь вам войти в интуитивно понятное состояние «потока». Отдых в тишине своих мыслей позволяет вам анализировать различные точки зрения, видеть скрытые значения и придумывать творческие идеи и решения.
• Многие INFJ испытывают большую продуктивность, меньше стресса и улучшают самосознание, когда записывают свои мысли, идеи и чувства.
• Несколько раз в день сосредоточьтесь на текущем моменте. Принимайте во внимание все детали, которые вас окружают, и цените позитив. Проводите время на природе. Обратите внимание на листья на деревьях. Понюхайте цветы. Зажги свечу. Выпекать что-то. Контакт со своей сенсорной стороной может помочь вам стать здоровее.
• Когда вы находитесь в чрезмерном стрессе, не переходите к перееданию, чрезмерному употреблению алкоголя или принятию импульсивных решений.Побывайте в одиночестве и успокойте свои мысли. Запишите свои чувства в дневник. Отключите на несколько секунд все внешние раздражители. В тишине собственных мыслей вы можете начать выяснять, что вам действительно нужно.
• Постарайтесь совершать одно случайное проявление доброты каждую неделю, чтобы способствовать развитию своих чувств. Сохранение активности своей эмоциональной стороны помогает вам оставаться уравновешенным и психически здоровым.

Хотите узнать больше?

Узнайте больше о своем типе личности в наших электронных книгах, Discovering You: Unlocking the Power of Personality Type, INFJ — Understanding the Mystic и INFP — Understanding the Dreamer.Вы также можете связаться со мной через Facebook, Instagram или Twitter!

Подробнее:

5 вещей, которые должен услышать каждый находящийся в состоянии стресса INFJ

10 вымышленных персонажей, с которыми вы связаны, если вы INFJ

10 вещей, которые волнуют INFJ

24 Цитата о типе личности INFJ

Следующие две вкладки изменяют содержимое ниже.

Сьюзан Сторм — сертифицированный практикующий врач MBTI® и любитель всего, что связано с психологией.Она мама пятерых прекрасных детей и любит использовать свои знания о типе личности, чтобы лучше понимать их и других! Следуйте за ней в Facebook, Twitter или Pinterest, чтобы узнать больше о шрифте!

Какие типы личности у Карла Юнга? Теория и не только

Эта статья объясняет концепцию типов личности Юнга , разработанную Карлом Юнгом на практике.

Смысл и бессмыслица личностных тестов, основанных на теории типов личности Юнга

В наши дни существует множество различных личностных тестов, доступных для всех.Тесты, основанные на теории типов личности доктора Карла Юнга, приобретают значительную популярность среди менеджеров и руководителей.

Но почему именно тесты личности так популярны? Что такое теория типов личности Юнга? Как вы можете использовать личностные тесты в своей компании? В этой статье мы более подробно обсуждаем различные аспекты личностных тестов.

Присоединяйтесь к нам и получите неограниченный доступ

Присоединяясь к нашей платформе электронного обучения, вы получите неограниченный доступ ко всем (1000+) статьям, шаблонам, видео и многому другому!

Узнать больше

Зачем нужны тесты личности?

Все больше и больше компаний проводят личностные тесты в рамках процесса отбора.Идея состоит в том, что тесты личности могут подтвердить истинный характер потенциального сотрудника. Во время стандартной процедуры собеседования потенциальный сотрудник может лучше представить себя и скрыть негативные характеристики.

Личностный тест позволяет определить, действительно ли человек подходит для этой работы. Это также может определить, подходят ли они для компании в целом. Хорошее совпадение может снизить текучесть кадров и повысить производительность.

Теория типов личности Юнга

Юнг впервые представил свою теорию личности в своей книге «Психологические типы».Он использовал четыре психологические функции: мышление и чувство (рациональные функции) и ощущение и интуицию (иррациональные функции).

Кроме того, он различает две фундаментальные жизненные установки: интроверсию и экстраверсию. Согласно Карлу Юнгу, у каждого человека есть доминирующая жизненная установка и основная функция. Это относит его или ее к определенному типу личности.

Комбинируя различные жизненные установки и функции, вы получаете 8 типов личности Юнга:

1. Экстравертный тип мышления
2. Интровертный тип мышления
3. Экстравертное чувство типа
4. Тип интровертного чувства
5. Экстравертный тип ощущения
6. Интровертный тип ощущения
7. Экстравертный интуитивный тип
8. Интровертный интуитивный тип

Определения типов личности Юнга

Чтобы понять теорию личности, важно определить вышеупомянутые концепции так, как их задумал Карл Юнг.

Интроверт против экстраверта

Тот, кто является интровертом, сосредотачивается на собственном ментальном мире. Экстравертные люди больше сосредотачиваются на окружающем мире.

Думающий тип против чувствующего типа

Мыслящий тип действует на основании разума. Чувствующие типы действуют на то, что у них на сердце.

Сенсационный тип по сравнению с интуитивным типом

Сенсорный тип управляется внешними сенсорными стимулами, тогда как интуитивный тип управляется неопределенными внутренними чувствами.

Доминирующая жизненная установка, поддерживаемая основной функцией

Как описано выше, разные жизненные установки и функции можно рассматривать как противоположности. Согласно Юнгу, всегда преобладает одно жизненное отношение. Кроме того, есть также первичная функция, вторичные функции и низшие, менее развитые функции.

Возьмем, к примеру, интровертный тип мышления. Доминирующая жизненная установка интровертного мыслящего типа — интроверсия, их основная функция — мышление.Ощущение и интуиция — второстепенные функции, а чувство — низшая, менее развитая функция.

Что Карл Юнг думал о личностных тестах?

Карл Юнг представил свою теорию личности как модель для классификации разных людей для целей психотерапии. Он никогда не хотел, чтобы его модель стала способом навешивать ярлыки на людей. Если бы он знал, что его учение будет использовано для определения людей на основе простых анкет, он бы не одобрил.

Юнг упоминает противоположности в своей теории, но он не верил, что люди принадлежат к той или иной крайности спектра.Цель состоит в том, чтобы найти гармоничный баланс между различными установками и функциями с помощью психотерапии.

Типы личности Юнга: различные тесты личности

Сегодня существует множество различных личностных тестов, основанных на идеях Юнга, которые легко доступны в Интернете.

Примеры тестов личности :

• Индикатор типа Майерс-Бриггс
• Индикатор ролей управленческой команды
• Индикатор динамики типа
• Индикатор юнгианского типа
• Insights Discovery
• Профайлер Золотого Типа Личности

У этих тестов есть обратная сторона, поскольку идеи Юнга не были предназначены для отбора сотрудников на основе их характера.Результатом часто являются моментальные снимки, которые могут быть способом получить некоторое представление о личности (потенциального) сотрудника.

Однако они вряд ли являются научными. Эти типы тестов не достигают цели, когда дело доходит до целей таких личностных тестов.

Тест личности Большой пятерки: профессиональный и научный

При отборе потенциальных сотрудников лучше всего выбирать профессиональный и научный тест при использовании личностного теста. Примером может служить тест личности Большой пятерки.В тесте «Большая пятерка» для определения личности человека используются пять измерений, а именно:

1. Экстраверсия / Интроверсия
2. Доброжелательность
3. Добросовестность
4. Эмоциональная стабильность / невротизм
5. Открытость к опыту

Заключение по теории типов личности Юнга

Внедрение личностного теста в процедуру отбора потенциальных сотрудников может быть эффективным методом найма людей. Хорошее совпадение может снизить текучесть кадров и повысить производительность.Лучше выбрать научный тест, чем тест, основанный на теории типов личности Юнга.

Твоя очередь

Как вы думаете? Каков ваш опыт работы с типами личности Юнга и тестами личности? Вы знакомы с практическим объяснением или у вас есть дополнения? Каковы ваши факторы успеха в понимании личности (потенциальных) сотрудников?

Поделитесь своим опытом и знаниями в поле для комментариев ниже.

Если вам понравилась эта статья, то, пожалуйста, подпишитесь на нашу бесплатную рассылку новостей, чтобы получать последние сообщения о моделях и методах.

Дополнительная информация

1. фон Франц, М. Л. (1975). К.Г. Юнг: Его миф в наше время . Патнэм.
2. Юнг, К.Г. (2014). Развитие личности . Рутледж.
3. МакКрэй, Р. Р. и Коста, П. Т. (1989). Переосмысление индикатора типа Майерс-Бриггс с точки зрения пятифакторной модели личности .